商业智能团队负责人(BI Team Leader)

关于职位

您将加入一家快速成长、开放包容的企业。该职位将全面负责公司商业智能与数据分析体系建设，通过搭建统一的数据指标体系、管理驾驶舱、可视化平台及洞察分析能力，为管理层和各业务团队提供及时、可靠且可执行的数据支持。该岗位将与业务、产品、技术、供应链、财务及运营团队紧密合作，推动企业建立统一的数据语言及决策体系，提升组织的数据驱动能力和经营效率。

主要职责

1. BI战略与体系建设

制定并推动企业级BI与数据分析战略，搭建商业智能能力发展路线图。

建立标准化的数据分析及管理报告体系，持续提升企业数据成熟度。

推动组织形成统一的数据治理标准和数据应用文化。

2. 指标体系与数据治理

统筹关键经营指标设计、定义及管理，建立跨部门统一指标体系。

建设企业级指标库、业务词汇表及元数据管理体系。

推动指标口径标准化，确保各部门采用一致的数据定义和计算逻辑。

建立统一数据来源机制，提升数据可信度和一致性。

3. 数据分析与业务洞察

深入理解业务需求，将经营问题转化为数据分析框架与决策支持模型。

通过趋势分析、经营归因分析、绩效诊断等方式，为管理层提供业务洞察与改善建议。

支持高层管理团队的经营回顾、战略规划及关键决策分析。

4. 数据可视化与管理驾驶舱

主导企业级BI平台、经营看板及可视化工具建设。

持续优化管理驾驶舱、业务报表和自助分析平台，提高数据使用效率。

确保数据呈现逻辑清晰、可操作性强，并满足不同层级管理者需求。

5. 跨部门协作

与数据工程、产品、技术及业务团队合作，确保底层数据架构支撑高质量分析输出。

推动各业务模块在数据定义、指标应用和分析方法上的统一协同。

6. 团队管理

搭建并带领高绩效BI团队。

建立分析方法论、数据治理规范。

培养团队的数据洞察能力、商业理解能力及沟通影响力。

任职要求

1. 专业能力

本科及以上学历。

2. 8年以上数据分析、BI、经营分析或相关领域工作经验，其中具备团队管理经验。

具备完善的BI体系搭建经验，能够从0到1或从1到N建设企业级数据分析能力。

深刻理解KPI设计、指标治理、元数据体系建设及管理报表体系。

熟悉数据可视化实践及管理层汇报逻辑。

能够将复杂业务问题转化为结构化分析及洞察建议。

3. 行业背景

优先考虑来自知名消费品牌、零售企业的人选。

有全渠道（线上+线下）业务分析经验。

4. 技术能力

熟悉主流BI工具（Power BI、Tableau、Looker等）。

理解数据仓库、数据建模及数据治理相关概念。

具备现代数据分析平台及可视化体系建设经验。

5. 综合素质

优秀的商业敏锐度和数据驱动思维。

能够与高层管理团队及跨部门负责人高效沟通。

具备较强的项目推动能力和影响力。

适应国际化、高增长及变化快速的工作环境。

中英文可作为工作语言。