零售督导

该职位来源于猎聘 岗位职责： 1、负责所辖区域店铺的销售、运营和员工招募工作，指导与督察各直营店的销售和日常经营，提升销售业绩； 2、结合店铺业绩情况及人员情况，提出相应的指导或活动计划，并组织实施； 3、负责店铺新开业的各项工作（包括店铺人员招聘、培训安排、货品物料配置、上货陈列、销售活动策划及组织等，协助指导开业前准备事项）; 4、全面掌握新开店铺的销售动态和市场动向，提出应对建议； 任职要求： 1、2年以上服装行业销售支持或培训工作经验，具有童装行业工作经验优先； 2、具备实体店督导工作经验，有一定的店员店长培训能力； 3、出色的市场分析洞察能力、具备全面深刻营销知识和技能；良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力； 4、有市场调查和计划、总结的能力； 5、对市场变化敏感、预测市场变化的能力； 6、较强的沟通、协调与谈判能力； 7、具有童装行业工作经验优先； 薪资结构：底薪＋提成