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エンタメ業界のデジタル戦略推進担当

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エンタメ業界のデジタル戦略推進担当

株式会社アニマックスブロードキャスト・ジャパン

エンタメ業界のデジタル戦略推進担当

Skills

Web3AICRM

2 months ago

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Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

7 August 2026

What they need


仕事内容

✅ 年収450万~870万円|フレックス制・土日祝休み
✅ LINE・Web・AIを活用したデジタル基盤づくりに挑戦できる
✅ エンタメの未来を支えるDX推進のコアメンバー募集!

【✨具体的な仕事内容】
アニマックス・キッズステーションを中心とした、エンタメ事業全体のデジタル基盤を構築・運用するポジションです。

単なるWebサイト運営ではなく、LINEを活用したファンダム形成・顧客データ基盤の構築・自社サイトのリニューアル・AIなど、最新テクノロジーの導入まで幅広く携わります。

具体的には…

  • ︎公式LINEやCRM・CDPを活用したファンダム基盤の構築・運用
  • ︎放送・イベント・ECなどのデータを統合し、マーケティングに活用できる環境づくり
  • ︎公式サイトやイベントページなどのWeb基盤統合・リニューアル
  • ︎UX/UI改善やCMS・インフラ整備
  • ︎システム会社・開発ベンダーとの要件定義・進行管理
  • ︎AI・自動化ツールなど最新テクノロジーの調査・導入
  • ︎社内各部署と連携したデジタルプロジェクトの推進

「システムを作ること」が目的ではなく、データを活用しながらファン体験を向上させ、事業成長へつなげることがミッションです。

【1日の流れ(例)】
9:30 出社・メールチェック
プロジェクトの進捗確認
ベンダーからの連絡確認
10:00 広報・販促・MD担当との打ち合わせ、新規施策や改善案の検討
12:00 昼休憩
13:00 開発会社との打ち合わせ
15:00 データ分析・改善施策検討
16:30 Webサイト・システム改善業務
18:00 退勤
※状況に応じて残業あり(月20~30時間程度)

【✨社員インタビュー】
Q.この仕事を続けている理由は?
A.自分が携わったデジタル施策が多くのファンとの接点になり、作品やイベントの盛り上がりにつながることに大きなやりがいを感じています。
技術だけではなく事業やマーケティングにも深く関われるため、毎日新しい挑戦があります。

Q.仕事の魅力は?
A.既存システムの運用ではなく、これからのデジタル基盤を自分たちで作り上げられることです。
LINEやWeb・CRM・AIなどさまざまな技術を組み合わせながらファン体験を向上させる仕組みを考えられるため、エンジニアリングとマーケティング両方の面白さがあります。
また、裁量が大きく、自分の提案を形にしやすい環境も魅力です。

  • ︎入社を考えている方へメッセージ

「もっと影響力のある仕事がしたい」「新しいデジタル基盤を自分で作りたい」という方には最適な環境です。

エンタメ業界で最新技術を活用しながら、新しい価値を一緒に創っていきましょう。

【✨弊社について】
当社は2024年よりノジマグループ・AXN株式会社を親会社とするAKエンタテインメント株式会社の一員として、新たな体制で事業を展開しています。

「アニマックス」「キッズステーション」を中心に、日本を代表するアニメ・エンターテインメントを国内外へ届ける放送事業を展開。
約80名の組織ながら一人ひとりの裁量が大きく、若手や女性も多数活躍しています。

【✨キャリアパス】
まずはデジタル基盤構築やWeb・LINE施策の推進を担当していただきます。

経験を積みながら、

  • ︎プロジェクトマネージャー
  • ︎デジタルマーケティング責任者
  • ︎DX推進責任者
  • ︎広報・販促部門のマネジメント

など、会社全体のデジタル戦略を担うポジションへのキャリアアップも目指せます。

【✨こんな方に向いています】

  • ︎エンタメ業界で働きたい方
  • ︎裁量ある環境で挑戦したい方
  • ︎AIや新しい技術を積極的に取り入れたい方
  • ︎データ活用やマーケティングに興味がある方
  • ︎プロジェクトマネジメント経験を活かしたい方
  • ︎社内外を巻き込みながら仕事を進めることが好きな方
  • ︎Web・CRM・LINEなどのデジタル基盤構築経験がある方

【✨転職を考えている方へ】
「運用だけでは物足りない」
「もっと大きなプロジェクトに携わりたい」
「エンタメ業界で自分の技術を活かしたい」
そんな想いをお持ちの方にぴったりの環境です。

このポジションでは、デジタル施策の一部分ではなく、会社全体のデジタル基盤そのものを設計・構築していく醍醐味があります。

ファンとの新たな接点を生み出し、エンターテインメントの未来を支える仕事に、あなたの経験を活かしてみませんか。

求めている人材

【必須要件】
・公式LINEの運用経験(拡張ツールや API 連携含む)
・CRMやMA ツール、顧客データ基盤(CDP 等)の導入や運用、データ設計に関する実務経験
・システム開発会社や各種ITベンダーのコントロール(要件定義、見積精査、進捗管理、委託先集約)の経験
・社内外の関係者(技術者、マーケター、事業部門)を巻き込んだ、全社横断的な IT/デジタルプロジェクトの推進力や調整力
・Webサイトの立ち上げや大規模リニューアル、またはCMS等の基盤構築に関するディレクションやプロジェクトマネジメント経験

【歓迎要件】
・Web 広告のトラッキング環境設計や、各種計測タグのマジメント(GTM等)に関する知識
・データの可視化(BIツールの構築等)や、データ駆動型マーケティングの基盤づくりの経験
・最新のデジタルテクノロジー(生成AI活用、Web3/NFT、アプリ開発など)への興味や実務での活用経験
・アニメ、キャラクター、エンタメ、キッズ領域におけるデジタルプロモーション、またはファンビジネスへの関心や深い知見

【求める人物像】
・技術や基盤の側面からコミットできる責任感(オーナーシップ)のある方
・「ファンの体験価値最大化」や「事業収益最大化」に繋がるかを論理的にプランニングできる方
・エンタメ×最先端デジタルの領域において、新しい基盤を「自らの手でつくり上げる」ことに強い興味と情熱がある方
・技術の言葉を非技術者(社内メンバー)に、ビジネスの言葉を技術者(ベンダー)にわかりやすく翻訳して円滑に橋渡しができる方

勤務時間詳細

実働時間:1日あたり7時間30分
平均勤務日数:1ヶ月あたり20日

勤務形態:固定

勤務時間:9:30~18:00
コアタイム:11:00~15:00のフレックスタイム制
休憩時間:12:00~13:00

※原則出社(育児介護による在宅勤務は事前申請制)
※フレックスタイム制度あり

休日休暇

年間休日123日
完全週休2日制(土日祝休み)
有給休暇
傷病休暇
慶弔休暇ほか
※ワークライフバランスを大切にできる環境が整っています。

交通・アクセス

JR山手線「恵比寿駅」東口 徒歩5分、東京メトロ 日比谷線「恵比寿駅」1番出口 徒歩7分

給与詳細

※基本給・固定残業代の総額

基本給:月給 30万円 〜

固定残業代:あり
1ヶ月あたり5万円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間 〜 30時間)
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

  • 各種手当

・賞与あり(年1回)
・昇給あり(※給与改定年1回)
・時間外手当あり
・交通費支給

※経験・スキルを考慮のうえ決定
※賞与含む
※残業代別途支給

給与例

  • 一般クラス

年収:450~600 万円
基本給:30 万円~40 万円
月給:35 万円~45 万円(残業代実費支給含む想定額)

  • リーダークラス

年収:740~870 万円
基本給:47万円〜55万円(グレードによりみなし残業30時間分、12万円〜14万円)
月給:58〜69万円(残業代実費支給含む想定額)

※年収は賞与含む。
※前職を考慮の上決定

待遇・福利厚生

【福利厚生】

  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 育児・介護支援制度
  • エンターテインメント補助
  • 人間ドック補助

職場環境

喫煙所:なし(敷地内全て禁煙)

選考プロセス

【選考フロー】

  • 書類選考
  • 一次面接
  • 適性検査(SPI)
  • 最終面接
  • 内定

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