总经理

工作职责 1、全面负责酒店的经营管理； 2、负责制定酒店的经营预算和决算，提出更新改造和运营计划； 3、落实酒店年度财务预算，向各部门下达年度工作指标，并监督执行； 4、负责带领团队实现酒店的各项营业收入指标和利润指标； 5、有效控制人力、食品、能耗等各项成本的支出； 6、建立、健全酒店的组织管理系统，使之合理化、精简化、高效化； 7、做好酒店安全生产管理工作； 8、负责做好酒店与各界人士的公共关系，树立酒店良好形象；

任职要求 1、大专及以上学历，管理类相关专业； 2、从事五星级酒店工作15年以上； 3、熟悉酒店各部门运营、服务及管理流程； 4、具有敏锐的商业触觉及市场洞察力，善于审时度势，制定酒店发展战略； 5、具备强效的执行力、协调能力、创新能力和危机处理能力； 6、具备较强的沟通、计划、决策和综合判断能力；