门店经理

该职位来源于猎聘 岗位职责： 1、负责门店的整体运营管理，包括销售业绩的提升、客户关系维护等； 2、制定并实施门店营销策略，组织促销活动，提高品牌知名度和市场份额； 3、监督商品陈列和库存管理，确保商品供应充足且符合品牌形象展示要求； 4、与总部保持良好的沟通，及时反馈市场信息和客户需求，协助总部优化产品线和营销方案； 5、指导和培训员工，提升团队销售和服务能力。 岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、具备3-5年的品牌服装管理工作经验，尤其是有童装品牌管理经验者优先； 3、热爱儿童事业，具有较强的责任心和亲和力，能够与儿童建立良好互动关系； 4、年龄35岁以下（补充说明）。