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【兵庫/神戸】ターボ冷凍機のアフターメンテナンス技術者(企画・体制構築)

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【兵庫/神戸】ターボ冷凍機のアフターメンテナンス技術者(企画・体制構築)

Mitsubishi Heavy Industries

【兵庫/神戸】ターボ冷凍機のアフターメンテナンス技術者(企画・体制構築)

2 months ago

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Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

9 August 2026

What they need


三菱重工グループは、エンジニアリングとものづくりのグローバルリーダーとして、

1884年の創立以来、社会課題に真摯に向き合い、人々の暮らしを支えてきました。

長い歴史の中で培われた高い技術力に最先端の知見を取り入れ、

カーボンニュートラル社会実現に向けたエナジートランジション、社会インフラのスマート化、サイバー・セキュリティ分野の発展に取り組み、人々の豊かな暮らしを実現します。

募集背景 三菱重工サーマルシステムズ株式会社では、省エネルギー・脱炭素・環境負荷低減という社会ニーズに対応する製品展開を行っており、弊社のターボ冷凍機は国内で60%以上のトップシェアを誇ります。又、徐々に海外へ納入される冷凍機も増加しています。これらに対して国内外を問わず対応できる技術者となり、アフターサービスの体制を発展させていく人材を急ぎ募集しています。

仕事内容 自社製冷凍機のアフターサービスにおける国内外アフターサービス技術対応、体制や保守メニューなどの企画・構築業務をおこなっていただきます。

国内外向けのアフターサービス商品(プラン)の設定、販売部門とのつなぎ渡し、アフターサービス人員に対する技術教育運営等をご担当いただきます。また、アフターサービスを契約して各種メンテナンスを取り纏める業務にも関わり、力をつけていただきたいと考えております。

これらは、三菱重工のグループ会社やビジネスパートナーをはじめとする、各関係者と協力しながら取り組んでいただきます。

ご本人の経験や適性を元に担当業務・担当地域を検討していきます。これまでに海外経験が無い方でも、適性とご本人の希望次第では国内経験を積んだ上で将来的に海外業務を担当いただくことも可能です。

(変更の範囲)当社の定める業務全般。将来的に会社の指示する業務への変更を命ずる可能性あり。

仕事の魅力・やりがい カーボンニュートラル対応が世界中で進捗していく中、弊社の冷凍機も高い評価を得ております。新規販売も国内は安定的に推移し、海外向けの案件は増加してきております。これらの冷凍機を安定してエンドユーザにご使用いただけるよう、国内のみならず、海外も含め、ボーダレスに仕事を行い成長していくことができる職場です。

働き方 弊課では4つのチーム、総計31人で編成されており、年齢構成も20代から50代までと幅広く在籍しています。近年は20代も多くなっており、ベテランと活発にコミュニケーションしながら仕事を進めています。

キャリア採用にて加わった方も、アフターサービスという広い業務領域の中で各種技術を習得し、経験を積んで様々な事象へ対応しております。また、多くの業務種の中で、自分に合った業務を進めていかれる方も多くいらっしゃいます。

求める能力・経験・資格 【必須】

・産業機器関連のアフターサービス経験がある方

・関係者とのコミュニケーションに長けた方

・交渉事の経験を有する方

・明るく元気な方

【尚可】

・国内・海外問わずのアフターサービス対応・企画に強い興味のある方

・冷熱機器のアフターサービス、メンテナンスの経験がある方

職種 / 募集ポジション 【兵庫/神戸】ターボ冷凍機のアフターメンテナンス技術者(企画・体制構築)

雇用形態 正社員

契約期間 期間の定めなし

給与 応相談 昇給:年1回(4月)、賞与:年2回(6月、12月)

勤務地

  • 652-8585 兵庫県神戸市兵庫区和田崎町一丁目1番1号 三菱重工(株)神戸造船所内 地図で確認

(変更の範囲)三菱重工業(株)及び三菱重工サーマルシステムズ(株)の定める場所。将来的に国内外への居住地変更を伴う異動の可能性あり。

勤務時間 8:30~17:30(休憩時間12:00~13:00) ※フルフレックスタイム制、標準労働時間:1日あたり8時間

休日 ・年間休日126日(2025年度実績) ・完全週休2日制(土・日) ・祝日、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇(最大22日/年)、結婚休暇、出産休暇等 ・勤務地により休日振替あり

福利厚生 ・住宅支援制度:家賃補助のほか、寮・社宅完備(支給・入居条件あり) ・家族手当:あり(管理職(課長相当職以上)は支給対象外) ・育児・介護休業制度、確定拠出年金制度、人間ドック補助、自己啓発支援制度 等

加入保険 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

受動喫煙対策 屋内原則禁煙(屋外に喫煙所あり)

学歴 院卒、大卒、高専卒(理工系学科出身)

語学力 TOEIC600点以上(あれば望ましい)

雇用形態(補足) 三菱重工業に入社の上、事業会社(三菱重工サーマルシステムズ(株))に出向という形態を採っております。入社後の給与水準や福利厚生、勤務体系等は三菱重工業の社員と同一となります。 三菱重工サーマルシステムズ(株)ホームページ:https://mth.mhi.com/

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