ソフトウェア開発エンジニア

仕事内容

最先端技術 × 生涯エンジニア × 安定基盤

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技術者として長く活躍できる環境で
多様なモノづくりに挑戦しませんか

【求人アピールポイント】
✅ 月給23万7800円〜25万3100円
✅ 年間休日123日・完全週休2日制
✅ 専任担当による月1〜2回の面談
✅ 退職金制度・社宅制度完備
✅ 宇宙・自動車等の最先端開発案件
✅ 資格取得を支える通信教育制度

• 「株式会社ヒップ」HPもぜひチェック

https://www.hip-pro.co.jp/

【技術者として成長したい方へ】
自動車や宇宙機器など、最先端の
プロジェクトで設計・開発に携わり
生涯技術者としての道を歩めます。

【安定した生活を送りたい方へ】
年間休日123日や充実した福利厚生で
ワークライフバランスを保ちながら
安心して長くキャリアを築けます。

【仕事内容】

1. 自動車や通信機器などの開発
   最先端の製品開発に携わり、技術者
   としての確かな実力を磨けます。

2. アプリケーション開発
   Webや金融など多様な業界の開発で
   幅広い専門知識を習得できます。

3. 専任担当によるサポート
   月1〜2回の面談で本音を相談でき、
   安心して業務に集中できる環境です。

変更の範囲：会社の定める業務全般
就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所

【主な仕事内容】
・自動車
（自動運転/EV/HV車用充電器、カーナビ）
・通信OA機器
（携帯電話、複合機、ノートPC）
・Web系/製造系/金融系等のアプリケーション開発
・その他、官公庁管理システム、各種装置開発

【開発事例】
・半導体製造装置のシステム設計
・CMOSイメージセンサファームウェア開発
・自動車の走行支援アプリ開発
・車載カーナビのプログラム設計
・宇宙機器・防衛機器のソフトウェア開発

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• 新入社員研修

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• 一般研修

…入社後すぐに、マナー研修やグループ研修を行い、
社会人として必要な知識や
ヒップの理念、社内制度を学びます。

• 専門技術分野教育

…技術研修の教育担当者は
ベテランの設計技術者です。
基本的な技術研修から実践による
現場教育や市場ニーズに対応した
技術教育を行います。
研修の目安は3ヶ月程度ですが、
期間は研修の習熟度等の状況により異なります。
例）
・機械設計分野：座学・3DCADを使った製図、
部品図作成及び3D-CADモデリング
・電子・電気設計分野：座学・実践主体の
電子回路の演習及び実験
・システム/IT分野：C言語講義と
演習・組込み基礎実習及びハードウェア基礎実習

• そして研修後は…

上場企業を中心とした
取引先に常駐（在籍出向）します。
その他、顧客ニーズに合わせた
フォローアップ教育や
取引先から戻った社員に対しての
レベルアップ教育を実施していきます。

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• メンター制度の導入

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当社では『メンター制度』を導入しております。
研修終了後、取引先にて勤務する際、
先輩2名と新入社員3名の計5名でグループを作り、
仕事に関することや、
それ以外のことについてもいつでも
相談できる環境作りに努めています。

電話でのやり取りだけでなく、
直接会ってグループの皆と会合を開くこともあり、
「初めての取引先勤務で不安もありましたが、
安心して仕事に取り組めました」
「同期だけでなく、先輩ともいち早く
仲良くなることができました」
「先輩から社会人としてのアドバイスだけでなく、
技術のことも相談できるのでとても助かります」
など、早速効果を発揮しています。
※会合の際、費用補助があります

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• 自己啓発支援（通信教育教材）

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通信教育講座の中から受講したい講座を選択し
受講する事が可能です。
講座内容は、技術的な内容が中心になりますが、
英語等の語学講座も受講可能です。
年間2講座、60,000円を会社で補助します。
さらに講座を優秀な成績で修了した方は、
会社より報奨金10,000円をお渡しします。

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• キャリアコンサルティング制度

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当社は『キャリアコンサルティング制度』を
導入しています。
あなた自身のキャリアについて相談したい時に、
経験豊富なコンサルティングに
相談することが可能です。
申し込みは随時行っており、
希望があれば相談できる体制を整えています。

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株式会社ヒップについて
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「一人ひとりの技術者が
生涯にわたって活躍できるように」と
元技術者の創業者が設立した会社です。

そのため、私たちは技術者に対して
並々ならぬ熱い思いを持っています。

＜生涯技術者＞という言葉を
登録商標にするほど
技術者が長く安心して続けられる
労働環境を整えているのが特徴。
大手メーカーを中心に
機械設計、電気・電子設計、
システム開発の
技術サービスを手掛けながら
自分自身の価値を高められます。

【＜生涯技術者＞って、実は難しいんです。】
創業者はもともと大手システム会社で、
技術者として従事していました。
顧客先で設計をしていましたが、
孤独感や会社との距離が遠いことに
寂しさを感じていたのです。
技術が向上してくると、
「管理職」を任されるように。
本当はただただ技術を追求したいのに、
やりたくもない管理職に。
その間、結果が振るわない同僚は
営業に飛ばされていました。
この現状を何とかしたいと、
当時副社長まで上り詰めましたが、
とうとう自分の会社を設立することに！
技術者が本当に
やりたい仕事に向き合える、
一生技術者として活躍できる
会社にしようと決意したのです。
決して大きい会社ではありませんが、
技術者に対する思いはどこにも負けません。

【＜心の福利厚生＞で、生涯技術者を実現しています。】
様々なサポートで長く続けられる
環境を整えています。
たとえば、一人の営業が担当する
技術者は30～40名程度。
少ない人数にし、
じっくりと目が行き届くようにしています。
月に1～2回、コーヒーでも飲みながら、
「こんな仕事がやりたい」
「もっとお休みがほしい」など、
技術者の本音を聞いて改善に努めています。
他にも、社員同士で気軽に相談できる
社内掲示板で交流を図ったり、
フットサルやゴルフなどの同好会活動、
営業所イベント、会社イベント等を実施。
社員同士や会社との距離ができないよう
サポートしています。
これらの取り込みは
＜心の福利厚生＞と名づけ、
当社の登録商標に。
本気で技術者を思い、
一人ひとりをフォローしています。

【＜充実の研修＞＜案件の幅広さ＞も、自慢です。】
入社後まずはビジネスマナーなど
基本的な力が身に付く研修を用意。
次に3ヶ月程度かけて
専門技術分野教育を実施。
現役エンジニアが技術の基礎から
現場で役立つ技術まで、
実践的な教育を行います。
その後プロジェクト先へ配属。
配属後もOJTに加えて、
通信教育講座を
全額会社負担で受講可能です。
また、自動車、医療機器、
家電、航空宇宙分野など幅広い案件があり、
取引先は有名大手メーカーから
最新テクノロジーを兼ね備えた
ベンチャーまで様々。
プロジェクト数は常に300以上あるため、
あなたの希望のプロジェクトに
関わることも可能です。
転職しなくても、
様々なキャリアを提示できる当社で、
生涯技術者を実現しませんか。

勤務地

希望勤務地については選考参加時にご相談ください。将来のキャリアも含めご対応させて頂きます。
※本人の同意のない転勤はありませんのでご安心ください！
勤務候補地：岩手県、宮城県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、福岡県、熊本県、大分県

喫煙所情報

屋内全面禁煙
屋内喫煙可能場所あり

給与詳細

基本給：月給 23万7800円 〜 25万3100円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 大学院 卒業見込みの方、大学院 卒業の方

月給：253,100円（一律手当含む）

• 大学 卒業見込みの方、大学 卒業の方

月給：237,800円（一律手当含む）

※一律住宅手当、一律業務手当含む

弊社の所定労働時間は7時間制としており、
7時間を超えた労働時間には全て時間外労働手当として
割増されて賃金を支給しております。

【手当】
通勤費全額支給
住宅手当
業務手当
業務準備手当
家族手当
残業手当
単身赴任手当
帰省旅費手当
転勤一時金手当
海外出張支度金
代表者手当
リーダー手当
他

【昇給】
年1回（7月）

【賞与】
年2回（6月、12月）

給与例

＜月収例＞
取引先で、1日8時間、月20日で160時間勤務した場合、以下の給与が想定されます。

• 大学院卒

月給25万3100円

• 大学卒

月給24万1400円

※一律住宅手当含む

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり7時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 23日
9:00～17:00（休憩：1時間）

※ヒップの所定労働時間は、1日7時間。
例えばプロジェクト先が8時間の勤務だった場合は、1時間/日の残業手当を支給します。

休日・休暇

• 年間休日123日

完全週休2日制（土日祝）
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
育児休暇
介護休暇
結婚休暇
出産休暇
看護休暇
等

有給休暇（10日）
入社後試用期間（3ヶ月）終了時：10日 2年目：11日
その後継続勤務により増加し、最大20日（最長40日迄保有可能）
※有給消化率8割以上

待遇・福利厚生

【福利厚生】
退職金制度
通信教育制度
新車購入奨励金
社内表彰制度
慶弔見舞金制度
互助会制度
社宅制度
社員寮（神奈川・愛知・兵庫に社員寮あり）
※研修中の寮費は0円です
社内ベンチャー制度
従業員持株会（奨励金有）
財形貯蓄制度（奨励金有）
生命保険団体扱い制度
所得補償保険
ストレスチェック制度
副業制度

各種イベントが盛りだくさん
・社員交流会（忘年会）：毎年ホテルを借り切って300～400人規模で開催。
・全社スポーツ大会：昨年はボーリング大会を開催し、入賞者へは豪華景品も贈呈。
・同好会（サークル）：フットサル、テニス、野球、ゴルフなど、活動費を会社が援助。
・事業所イベント：屋形船忘年会、釣り大会、BBQ、ボーリング大会等

募集対象詳細

2027年3月、大学・大学院卒業見込みの方
※大学・大学院既卒の方も歓迎（2024年3月～2026年3月の卒の方）

【求める人物像】
例えばこんな方歓迎です。

僕は、大学で学んだ専門知識を生かせる仕事を探していました。
「設計がしたい」と思ったものの、どのIT会社にしていいのか…。
色々な説明会にいっても、どれもあまりピンと来なかったんです。

そんなときにヒップの説明会に参加。
「設計開発」という専門的な仕事を「生涯」やっていけるという
ところに魅力を感じました。

一番の決め手は“人”です！
面接官の対応や人柄がとても良く、
いい雰囲気の会社だと感じたため入社しました。

だから、

• モノづくりで設計・開発に携わりたい方
• 生涯技術者を目指したい方
• 当社を通じて技術力を磨きたい方
• 様々な業界、多様な製品のモノづくりに携わりたい方
• 学生時代に学んだ経験を活かしたい方
• モノづくりに関わりたい

…そんな方なら
「がしたい！」とか大きな目標がなくてもいいんです。
一度ヒップの雰囲気を見に来ませんか？
あなたもきっと気にいってくれると思います。

採用予定学科：数学、機械工学、電気通信工学、物理学、応用物理学、情報学

選考プロセス

【内定まで最短2週間】
1．リクナビよりエントリーをしてください

2．少人数会社説明会（事前に予約をしてください）
・入社後の研修や仕事の内容、会社制度などを説明します。
・WEB開催になります。
・質問や不安を話しやすい少人数（最大参加人数３名）で開催します。
・所要時間：1時間程度を予定しております。

3．一次面接（WEB）
・個人面接を実施します。
各営業所の所長クラスが面接を実施します。
話しやすい雰囲気の中、面接を行いますので、気軽に質問してください。
・所要時間：40分～50分程度を予定しております。

※会社説明と面接を希望する方は以下の書類を持参ください
・履歴書（写真貼付）
・成績証明書
・卒業（見込）証明書

4.最終面接、筆記試験（対面）
＜筆記試験＞
・希望分野の筆記試験を実施します。
・所要時間：1時間程度を予定しております。
＜面接＞
・個人面接を実施します。
各エリアの採用責任者が面接を実施します。
話しやすい雰囲気の中、面接を行いますので、気軽に質問してください。
・所要時間：40分～50分程度を予定しております。

5．内定
・内定後、入社するにあたり不安な点があれば、
採用担当者に気軽に相談してください。

※内定までの期間は時期により多少前後することがありますが、
説明会参加から約2～3週間を目安としてください。
※既卒の方は10月新卒としての入社も可能ですのでお気軽にご相談ください。
会社説明会 一次面接 最終面接 内定！

提出書類
履歴書、成績表、その他