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訪問看護ステーションのリハビリ職員

Exclusive opportunity

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訪問看護ステーションのリハビリ職員

医療法人清風会

訪問看護ステーションのリハビリ職員

2 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

10 August 2026

What they need


仕事内容

雇用形態:正社員
職種:言語聴覚士、作業療法士、理学療法士

働きやすい理由&魅力

✅賞与は計3.8ヶ月分の支給実績あり

✅月平均の残業は2時間程度で定時退社が可能

✅利用できる託児施設があり子育て中の方が活躍中

✅記録にタブレットを使用して訪問の合間の時間も効率的に活用可能

✅社用車での訪問

【仕事内容】

  • 具体的な業務

訪問看護ステーションにて、訪問リハビリ業務をお任せします。

ご家族からの相談に対して、
丁寧にお応えしながら不安を
解消へと導きます。

訪問の際は、会社から支給する
軽自動車(社有車)を使用
するため安心です。

  • サポート体制と職場環境

スタッフには個別にスマホや
タブレットを会社支給します。

LINE WORKSを使っての
ステーション内の情報共有
タブレットからカルテの入力
確認を行うことができます。

わからないことがあっても、
すぐに相談して解消できる
温かい職場です。

<<他にはない、ここで働く魅力✨>>

1.「ワークライフバランスを重視できる環境」

  • 月平均の残業が2時間程度と少なく、原則定時で退社可能です。

2.「子育て世代をサポートする充実した制度」

  • 利用可能な託児施設が完備されており、子育てと両立しながら働くことが可能です。

岐阜県のワーク・ライフ・バランス推進企業にも認定されています。

3.「地域医療に貢献できるやりがい」

  • かかりつけ医の指示をもとに、患者様一人ひとりとじっくり向き合う看護が実践できます。

ご家族の不安を解消に導き、地域の方々の安心を支える大切なお仕事です。

求めている人材

訪問看護のご経験の有無は不問です。

【必須条件】
・理学療法士、作業療法士、言語聴覚士の資格をお持ちの方
・普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方

【歓迎する経験・スキル】
・臨床経験3年以上の方
・訪問看護の実務経験がある方
・電子カルテやタブレット入力など基本的なPC操作に抵抗がない方
・相手に合わせた丁寧なコミュニケーションができる方
・一人での訪問でも落ち着いて判断・行動できる方
・チームで情報共有しながら働ける方
・新しい環境で学びながら成長したい方

【こんな方に向いています】
・夜勤のない働き方に切り替えたい方
・病院勤務から在宅分野へキャリアチェンジしたい方
・利用者様一人ひとりとじっくり向き合う看護がしたい方
・子育てや家庭と両立しながら長く働きたい方
・利用者様やご家族に寄り添った看護をしたい方
・地域医療、在宅医療に興味がある方

年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため))

勤務時間詳細

総労働時間:1ヶ月あたり170時間

勤務時間:8:30~17:30
(休憩時間60分)
※時間外労働あり
(月平均2時間程度)

休日休暇

週休二日制(毎週)
日曜日、その他
(シフト表による)
・年間休日数110日
・6ヶ月経過後の年次
有給休暇日数10日

勤務地

〒5050037岐阜県美濃加茂市前平町1丁目100番地の1

交通・アクセス

長良川鉄道 前平公園駅 から 徒歩7分

給与詳細

※基本給・一律手当の総額

基本給:月給 18万円 〜 23万円

固定残業代:なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり
1ヶ月あたり7万円

【上記一律手当の内訳詳細】
・職務手当:55,000円
・処遇改善手当:15,000円

【変動手当の詳細】
※変動手当は一律支給ではありません。
対象者に対し、条件達成時に別途支給します。

通勤手当:通勤距離に応じて支給、上限2万円
家族手当:1,2人目:5000円、3人目以降

  • 昇給・賞与

・昇給あり(前年度実績あり)
・昇給金額/昇給率:
1月あたり1,000円〜
5,000円(前年度実績)
・賞与あり:年2回
(計3.80ヶ月分/前年度実績)

試用・研修期間:3か月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
・退職金制度(勤続年数5年以上)
・利用可能託児施設あり(利用については応相談)
・資格取得支援
・駐車場完備
・車通勤可能
・交通費支給
・育児休業、介護休業取得実績あり

\県が認める安心の職場づくり/
〇 岐阜県ワーク・ライフ・バランス
推進企業 認定
〇 岐阜県「新はつらつ職場づくり
宣言」登録事業所
〇 岐阜県介護人材育成事業者認定制度
「グレード3」取得
スタッフの働きやすさと育成体制に
力を入れている法人です!

職場環境

林クリニック併設のステーションです。
林クリニック短時間リハビリと通所リハビリテーションも併設しており
事業所間で連携しながらサービス提供をしています。

喫煙所:なし(敷地内全て禁煙)

選考プロセス

  1. ご応募
    WEBからご応募ください。
    内容を確認後次回選考へ
    進まれる方へ担当者から
    ご連絡をいたします。

  2. 面接選考(予定1回)
    選考場所である林クリニックにて
    随時面接を実施いたします。

  3. 選考結果のご連絡
    面接後7日以内に、メール
    連絡にて通知いたします。

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