信用管理部主管

该职位来源于猎聘 一、岗位职责 1. 信用政策与风控体系搭建 负责制定及优化信用管理制度与信用管理流程，针对不同业务线设计差异化信用政策；明确各环节信用风险控制节点；建立客户信用评级模型。 2. 客户资信调查与动态评估 组织开展客户资信调查；动态跟踪客户经营及履约风险，及时预警并调整授信。 3. 跨部门协调与全流程风控 在销售合同评审、下单、发货、签收、对账、开票、回款各环节嵌入信用控制指令，识别风险并化解风险。 4. 协同应收账款管理与催收 协同应收团队完成全流程回款管理，对极端风险案例，制定专项清收方案，最大限度减少损失。 5. 数据分析与报告 按客户类型进行多维度分析，识别高风险客户。定期向管理层提交重点客户信用评估报告及风险预警。 6. 团队管理与培训 制定绩效考核指标；带领信用团队完成信用评估、授信审批、放货放单审批、信用系统及数据维护、法务部门对接等工作。 组织团队及销售人员开展业风控培训。 二、任职要求 1. 年龄与专业 本科及以上学历，信用管理、财务、金融、法律等相关专业。 持有信用管理师证书、法律职业资格优先。 2. 工作经验 5年以上企业信用管理经验；3年以上涂料/建材/化工/金融行业信用控制实操经验。 3. 综合素质 具备优秀的谈判沟通能力及跨部门协调能力，能够与销售团队高效配合；抗压能力强，能适应不定期出差（客户实地尽调、现场催收）；具备严谨的证据意识和法律常识。