管培生

该职位来源于猎聘 岗位职责： 1. 参与公司运营与管理，通过实践学习企业业务流程及管理方法； 2. 在不同部门轮岗学习，掌握公司业务相关知识及技能； 3. 参与专项培训，快速提升个人专业能力和管理素质； 4. 在导师的指导下，完成各项指定任务，确保培训效果； 5. 积极参与团队协作，为团队目标作出贡献。 任职要求： 1. 本科及以上学历； 2. 专业不限，开放财会类、机械类、机电类、工业工程、数控技术、管理类、理工类、质量类、数据分析等相关专业； 3. 应届生或毕业1年内的毕业生，年龄20~25岁； 4. 英语沟通能力强，部分岗位需掌握西班牙语； 5. 个性外向，具备良好的沟通表达能力、统筹组织能力，能熟练使用OFFICE、AI工具、数据分析工具、2D/3D制图软件等； 6. 对企业管理、运营或技术发展有浓厚兴趣，态度积极，愿意接受国外出差。