文化与员工关系实习生（兼前台）

该职位来源于猎聘 岗位概述 协助企业文化模块的日常事务执行，同时承担前台接待与行政支持工作，是文化落地与员工服务的一线窗口。 岗位职责 一、企业文化模块 协助策划和执行员工活动（生日会、节日活动、团建、文化主题日等），包括方案落地、物料准备、现场执行与复盘 协助荣誉体系、文化奖项的资料收集、数据统计与公示跟进 文化墙、宣传栏等线下物料的更新与维护 二、行政支持兼前台 负责前台区域的日常接待：访客登记、客户引导和接待 协助会议室预订、会议物资准备 办公用品的盘点、申领与发放 其他行政事务性支持工作 任职要求 本科及以上学历，专业不限，人力资源、汉语言文学、新闻传播等相关专业优先 在校大学生（大三、大四或研一、研二），每周可到岗 4 天及以上，能连续实习 3 个月 细心踏实，责任心强，有良好的服务意识和沟通表达能力 熟练使用 Office 办公软件（Word/Excel/PPT） 性格开朗，有活动组织或社团经验者优先 对企业文化、员工关系领域有兴趣，愿意从基础事务做起 你将获得 系统了解企业文化落地、员工活动策划的完整流程 一对一导师带教，提供实习证明与转正评估机会