【埼玉・伊奈町／未経験歓迎】製品設計（焼結含油軸受）～本社移転済！新しくキレイな環境／教育体制◎

【企業名】

ポーライト株式会社

【職種名】

【埼玉・伊奈町／未経験歓迎】製品設計（焼結含油軸受）～本社移転済！新しくキレイな環境／教育体制◎

【仕事内容(概要)】

【埼玉・伊奈町／未経験歓迎】製品設計（焼結含油軸受）～本社移転済！新しくキレイな環境／教育体制◎

【具体的な仕事内容】

世界シェアトップクラス／粉末冶金技術／未経験から設計職挑戦／教育体制充実／身近な製品に貢献／特許多数の技術力／海外展開あり／新しく快適な本社環境／グローバルニッチ企業選出

■業務内容：

主力製品である焼結含油軸受の製品設計職を募集します。

精密小型モータ用軸受で世界シェアトップクラスを誇る当社で、長年培ってきた技術力を十分に身に着けることが出来る職種です。

■業務詳細：

・製品設計職

当社軸受は100％カスタム設計。顧客ニーズを汲み取り新たな製品を作り出して頂く仕事です。

・製図～量産立上まで担当頂きます。

製図・試作・解析・評価試験などを行い、軸受を設計。

製造部門など社内ステークホルダーとの連携を行いながら、量産化に繋げま

す。

■教育体制：

入社後は先輩指導のもと、図面の書き方・試作作りの手伝い・座学からスタート。

一人前を目指すところから始めます。新卒採用も多い部署なので、教育体制が整っており、未経験からスタートも安心です。

※粉末冶金・焼結含油軸受の技術は極めて専門性が高い領域のため、業界・実務などの経験ではなく、

「モノの構造に興味が持てるか」「理系の知見」「他部署との連携経験」を重視されています。

■ご入社者が同社へ入社を決めた決め手例：

同社製品は車・冷蔵庫・ゲーム機など身近な製品のモーターに必ず入っている部品であり、

自身の作ったものが使われた製品を、日常生活で目にすることができる点に魅力を感じられたため。

■ゆくゆくのキャリアパス例：

・役職付となるか、もしくは海外赴任のチャンスもございます。

■魅力：

2024年7月にさいたま市日進より伊奈町へ本社移転を行いました。

・日進工場と比較し敷地面積約4倍

・広い大きな執務エリア、寒暖差無く働きやすい職場環境、拘りのオフィス。新しくてキレイな環境で働けます！

・良心価格で本格的な社内厨房完備

・海外からのエンジニアも活躍中

■当社の特徴：

金属粉末を圧縮し高温で焼き固める”粉末冶金製法”の専門メーカーです。

軸受及び機械構造部品が主要製品です。

特に自動車や電動工具、家電などの小型精密モーター用軸受で世界シェアトップクラスを誇ります。

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

＜業界未経験歓迎＞＜職種未経験歓迎＞＜第二新卒歓迎＞

■必須条件：

・理系学部を卒業した方（学部不問　工学部系卒であれば尚可）

・機械の構造や部品の構造に興味を持てる方

■歓迎条件：

・ビジネスレベルの中国語もしくは韓国語スキル

・何らかの設計職経験

・ビジネスレベルの英語スキル

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

本社/伊奈工場

住所：埼玉県北足立郡伊奈町大字小室4852-1

勤務地最寄駅：さいたま新都市交通線／志久駅

受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

変更の範囲：会社の定める事業所

【アクセス】

＜転勤＞

当面なし

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

本社/伊奈工場／埼玉県北足立郡伊奈町大字小室4852-1　[最寄り駅]志久駅

【勤務時間】

＜勤務時間＞

8:30～17:05 （所定労働時間：7時間30分）

休憩時間：65分

時間外労働有無：有

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

※休憩時間：計65分（10時、12時、15時に3回休憩有）

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

3ヶ月

【給与】

＜予定年収＞

400万円～450万円

＜賃金形態＞

日給月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：220,000円～250,000円/月20日間勤務想定

＜想定月額＞

220,000円～250,000円

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

※上記年収は、月30時間分の残業手当を含んだ想定金額となります。

■昇給：年1回（2～3％）

■年間賞与（見込）：65万円～80万円程

■給与システム：固定給+残業手当

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：上限35,000円まで※超過分は1/2を支給

家族手当：家族手当、子女教育手当

社会保険：社会保険完備

退職金制度：補足事項なし

＜定年＞

60歳

最長65歳まで継続雇用制度あり

＜教育制度・資格補助補足＞

資格取得制度、通信教育補助金制度

＜その他補足＞

■誕生日休暇（1日）、リフレッシュ休暇（２日）、アニバーサリー休暇（１日）

■年次有給休暇：入社日に1～10日付与（4～9月入社10日、10月入社6日、11月入社5日、12月入社4日、1月入社3日、2月入社2日、3月入社1日）

■確定拠出年金、財形貯蓄、育児休業、介護休業

■職場積み立てNISA制度

■子女教育手当、着衣手当　等

■GLTD制度（休業補償制度）

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日のみ）

年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）

年間休日日数121日

■長期休暇各1週間程度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇

■その他：年次有給休暇＊時間単位取得可、半日有給休暇、慶弔休暇　等

※年次有給休暇について福利厚生その他欄に記載あり。

【事業概要】

■事業内容：

粉末治金製法による焼結含油軸受（オイルレスベアリング）、機械部品製造メーカーとして事業を展開しています。

■事業の特徴：

同社は、1952年にオイルレスベアリングの製造販売から出発し、現在では、各種用途の機械部品の製造販売も行っている粉末冶金製法による軸受及び機械部品の専門メーカーで、特に軸受では世界No.1の生産量、シェアを誇ります。

これらは、「ポーライト」のブランドで、自動車電装モータ用などあらゆる自動車部品、洗濯機・エアコン・掃除機等の家電製品、家電ゲーム等のアミューズメント製品などの部品として広く使用され、世界中に供給されています。

■製品の特徴：

小型モ－タ用含油軸受の世界シェアNo.1を誇っています。特に、含油軸受の生産量実績は80億個/年にのぼります。

金属粉末を成形・加熱し固める”粉末冶金法”で金属製品の製造を行い、自動車部品・家電・マルチメディア機器など、国内外にどこへでも迅速に製品を供給できるネットワークを構築しております。

また、数多くの特許や実用新案を所有する技術開発力重視の企業です。海外展開も早くから着手し現在、台湾、マレーシア、インド、中国に生産拠点を置き、また、ヨーロッパ、アメリカ、シンガポール、香港に営業所を有し全世界に供給できる体制にあります。海外法人を含めたグループ全体では、資本金144億円、人員4,400名になります。

■社名「Porite（ポーライト）」の由来：

金属の多孔質の状態を意味するporous（ポーラス）と、鉱物や製品等の名称の語尾に使用されるite（イト）の合成語であり、コーポレイトカラーの赤は、「バイタリティー・躍動・エナジー・活力・積極性・未来への可能性」をあらわしています。

【郵便番号】

3620806

【所在地】

埼玉県北足立郡伊奈町大字小室4852-1

【設立年 補足】

1952年11月

【従業員数】

550名

【市場】

非上場

【資本金】

90百万円

【売上高】

14,000百万円

【平均年齢】

42歳

【HPリンク先】

https://www.porite.co.jp/