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藤田医科大学病院の救急救命士

Exclusive opportunity

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藤田医科大学病院の救急救命士

フィルタス株式会社

藤田医科大学病院の救急救命士

2 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

12 August 2026

What they need


仕事内容

雇用形態:正社員
職種:医療/福祉専門職その他、その他医療機関

2026年6月 那覇事業所OPEN!
事業拡大につき積極採用中!
成長企業だからこそ、
活躍の場もキャリアの可能性も広がっています✨

✅具体的な業務内容(救急外来)

  • ドクターカー・病院救急車運行業務

・緊急転院搬送、下り搬送

  • 高度救命救センターにおける診療サポート

・患者さまの受け入れ準備、処置介助、物品準備、検査移送

  • ECMOカーによる患者搬送

✅充実の教育体制・研修のポイント
*プロによる指導体制
実務経験がなくてもご安心ください。消防退官救命士による本格的な教育体制を完備しており、あなたのペースに合わせて丁寧に指導します。

*専門的な車両教育
ドクターカーなどの運転スキルだけでなく、マイクアナウンスや緊急走行時の安全管理、車両運行管理に関する専門知識の習得が可能です。

*臨床経験の向上
社内ICLSコースなどを定期的に開催し、実践的なスキルや最新の知識を磨く機会を豊富に提供しています。

*マネジメント力の育成
リーダー研修を通じて、救急医療の課題分析から新サービスの企画・立案、組織を牽引するマネジメント力まで、幅広く養成します。

✅社内キャリアパスへの挑戦可能!
*弊社では、救急救命士や同等スキル保持者としての実務経験(臨床経験)を積んだ後、院内救急救命士としてはもちろん、民間救急搬送事業やイベント救護、さらにはリーダー職や管理職としての会社経営に携わるなど、消防や病院救命士にはない多様で広がるキャリアパスが実現可能です!

*女性管理職の登用実績もあり!
産前産後休業や育児休業(取得実績あり)などの制度をしっかり整備しているため、ライフステージの変化にも柔軟に対応でき、長く働き続けられる環境です。
北海道から沖縄まで、さまざまな出身地のスタッフが在籍し、幅広い年代が活躍中!病院・消防での経験がある方も大歓迎です。

求めている人材

【必須条件】

  • 専門卒以上
  • 要普通自動車運転免許
  • 下記いずれかに当てはまる方

・救急救命士有資格者
・消防救急隊出身者
・救急救命士養成校卒業者
・自衛隊衛生隊出身者

【歓迎条件】
既卒・第二新卒歓迎!未経験OK!

年齢の条件と理由:あり(年齢制限あり(63歳以下)
定年年齢が64歳のため)

勤務時間詳細

総労働時間:1ヶ月あたり160時間 〜 177時間

・平日:8:30~17:00(休憩45分)
・隔週土曜:8:30~12:30(休憩0分)

  • 1か月単位の変形労働時間制(月の所定労働時間は160~177時間)

・1日あたりの実働時間:最大14時間/日

休日休暇

  • 夏季休暇
  • 年次有給休暇
  • 慶弔休暇
  • 産前産後休業(取得実績あり)
  • 育児休業(取得実績あり)

勤務地

〒4701101愛知県豊明市沓掛町田楽ケ窪1-98

交通・アクセス

桜通線「徳重」駅から、名古屋市営バス「徳重13系統」または名鉄バスで16分

給与詳細

基本給:月給 24万4000円 〜 35万円

固定残業代:なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

月給244,000円~
(救急救命士資格手当20,000円含む)
※救命士有資格者初年度の給与例です。
※経験・能力・保有資格等を考慮し、当社規定により決定します。

【月収例】30万円以上可能!
(月給24万4,000円+深夜勤務加算+時間外手当等)

  • その他手当:東京限定地域手当:15,000円 ※条件あり
  • 交通費支給あり(上限50,000円/月)
  • 賞与あり(年2回)

試用・研修期間:2ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ
※試用期間中は、慶弔休暇・夏季休暇は対象外となります。

給与例

【年収例】390万円以上
(入社1年目/夜勤あり)
内訳:月給+各種手当+賞与

※昨年度実績に基づくモデルケースです。
※勤務実績や手当支給額により変動します。

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
・交通費支給あり(上限50000円/月)
・敷地内禁煙 (喫煙場所 無)

選考プロセス

【STEP1 書類選考(1次選考)】
履歴書・職務経歴書を基に選考

【STEP2 面接(2次選考)】※1~2回
形式: 対面 または オンライン(WEB)
内容: 会社説明・業務内容および面接 お気軽にご質問ください!

【STEP3 内定】

給与などの条件を提示後、内定

内定まで最短2週間✨

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