株式会社 フィッツ
情報システム開発エンジニア 週休二日制
2 months ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Work mode:
Onsite
Published on:
12 August 2026
What they need
ハローワーク事業所名
株式会社 フィッツ
就業場所
〒720-2124
広島県福山市神辺町川南1304番地1 紅葉ビル201号
職種
情報システム開発エンジニア(正社員) 週休二日制
仕事内容
各種業界のIT(情報処理)システム設計やプログラミングを行
います。使用するプログラミング言語は様々ですが、教育体制も
充実しており、システムエンジニアへスキルアップが可能です。
また、ネットワーク環境の構築も行います。情報システムのコン
サルティング、設計、開発、保守運用業務までを行います。
働き方としては業務によりますが、自社事務所、お客様事務所、
テレワーク等、様々な働き方をしています。
・業務上、マイカーでの外出あり。
・業務により顧客先で勤務となる場合があります。
「変更範囲:会社の定める業務」
*ハローワーク紹介希望の場合は、窓口で紹介状の交付を受けて
ください。自主応募の場合は、紹介状は不要です。
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
求人番号
34050-16468461
受付年月日
2026年8月12日
紹介期限日
2026年10月31日
受理安定所
福山公共職業安定所
求人区分
フルタイム
オンライン自主応募の受付
可
産業分類
情報処理・提供サービス業
トライアル雇用併用の希望
希望しない
求人事業所
事業所番号
3405-617645-3
事業所名
カブシキガイシャ フィッツ
株式会社 フィッツ
所在地
〒720-2124
広島県福山市神辺町川南1304番地1 紅葉ビル201号
ホームページ
正社員
フル
学歴不問
週休二日制(土日休)
転勤なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
UIJターン歓迎
オンライン自主応募可
仕事内容
職種
情報システム開発エンジニア(正社員) 週休二日制
仕事内容
各種業界のIT(情報処理)システム設計やプログラミングを行
います。使用するプログラミング言語は様々ですが、教育体制も
充実しており、システムエンジニアへスキルアップが可能です。
また、ネットワーク環境の構築も行います。情報システムのコン
サルティング、設計、開発、保守運用業務までを行います。
働き方としては業務によりますが、自社事務所、お客様事務所、
テレワーク等、様々な働き方をしています。
・業務上、マイカーでの外出あり。
・業務により顧客先で勤務となる場合があります。
「変更範囲:会社の定める業務」
*ハローワーク紹介希望の場合は、窓口で紹介状の交付を受けて
ください。自主応募の場合は、紹介状は不要です。
雇用形態
正社員
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
就業場所
事業所所在地と同じ
〒720-2124
広島県福山市神辺町川南1304番地1 紅葉ビル201号
最寄り駅
福塩線 神辺駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
20分
就業場所に関する特記事項
業務内容により将来的に在宅勤務可。
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤
マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢が60歳のため
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
IT関連経験者優遇します。
IPA資格または同等資格があれば申し出ください。
必要なPCスキル
プログラミング経験(プログラミング言語不問)
必要な免許・資格
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
試用期間
あり
期間
3ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
210,000円〜310,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
210,000円〜310,000円
定額的に支払われる手当(b)
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
月極駐車場の半額補助制度あり
月平均労働日数
20.6日
賃金形態等
月給
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
15,000円
賃金締切日
固定(月末)
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月
翌月
支払日
25日
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり0円〜10,000円(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.25ヶ月分(前年度実績)
労働時間
就業時間
就業時間1
9時00分〜17時45分
時間外労働時間
あり
月平均時間外労働時間
10時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
納期遅れ等時に1日6Hまで、6回を限度として1ヶ月99Hまで
。但し2~6ヶ月まで平均80時間を超過しない。1年720H迄
休憩時間
45分
年間休日数
117日
休日等
休日
土曜日,日曜日,その他
その他
有給休暇取得奨励日(5日間)を含めると土日祝完全休日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
企業年金
厚生年金基金
退職金共済
加入
退職金制度
あり
勤続年数
不問
定年制
あり
定年年齢
一律 60歳
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 65歳まで
勤務延長
なし
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体
8人
就業場所
6人
うち女性
2人
うちパート
1人
設立年
平成27年
資本金
600万円
労働組合
なし
事業内容
情報処理システムのコンサルティングから企画、設計、制作、保守
、販売を網羅する情報システム開発エンジニアサービス業です。
会社の特長
当社は、企業からのご要望に応じた、オーダーメイドの情報システ
ムを提供する会社です。情報システム分野は、業務系、制御系、W
eb系、他色々と、あらゆる分野を対象としています。
法人番号
7240001047150
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
なし
介護休業取得実績
なし
看護休暇取得実績
なし
選考等
採用人数
2人
募集理由
増員
選考方法
面接(予定2回),書類選考,筆記試験
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後3日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
求職者への通知方法
求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
選考日時等
随時
選考場所
〒720-2124
広島県福山市神辺町川南1304番地1 紅葉ビル201号
最寄り駅
福塩線 神辺駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
20分
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送,Eメール,求職者マイページ
郵送の送付場所
〒720-2124
広島県福山市神辺町川南1304番地1 紅葉ビル201号
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項
面接委に、IT業界への就職を希望する動機やビジョンを明確に伝
えてください。
担当者
課係名、役職名
代表取締役
担当者(カタカナ)
ハライ ヨシオ
担当者
原井 佳雄
電話番号
084-967-5100
FAX
084-967-5100
Eメール
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
*マイカー通勤:月極駐車場は手配します
・IPA等の資格があれば面接時に持参して下さい。
・当社はIPA資格取得を応援しています。
合格時には受験料を負担しています。
・当社は、ひろしま企業健康宣言 健康づくり優良事業所認定企業
です。
・当社は、広島県働き方改革実践認定企業です。
・当社は、健康経営優良法人認定企業です。
・当社には、フリーランスの方も多数所属しています。
・第二新卒応募者は、当社HPにあるエントリーシートの提出が必
要です。
・第二新卒者は一般(キャリア)採用扱いでなく、求人区分:大卒
等の扱いとなります。
・退職金制度と初回賞与支給は、入社後半年経過後に適用します。
*新卒及びキャリア様向けに1Dayまたは5Dayインターンシ
ップをご用意しています。採用試験前に一度経験されてみては如何
でしょうか?Webでの参加も可能です。
*オンライン自主応募可
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
事業所からのメッセージ
当社は創業時から従業員の働く環境を第1に考え、働く環境を整え
ています。結果、健康経営優良法人認定(経産省)は9年連続での
認定をはじめとして、働き方改革実践企業認定(広島県)と数多く
の認定を頂いております。また、当社はいわゆるITベンチャー企
業ですので、役員との距離も近くて何事も本音でできる職場であり
、新規事業立ち上げにも積極的に取り組んでいます。
また、従業員の平均年齢も30歳前後と若く、入社後もコミュニケ
ーションを安心して図ることができます。
職務給制度
なし
復職制度
なし
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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