管理培训生

该职位来源于猎聘 岗位职责： 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、负责货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作，做好所负责区域的卫生清洁工作； 3、完成商品的来货验收，上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 4、根据带教计划、学习产品销售、商品运营、店铺管理等内容，并达成阶段养成目标。 岗位培养： 1、零售管培生是公司培养未来中坚管理人员的人才选拔和培养计划；作为安踏直营公司高管储备梯队； 2、培养路径：店铺销售精英—店长—城市经理； 3、根据职业发展方向制定完善的学习计划，提供针对性的培养课程，导师一对一带教，大咖面对面等全方位提升专业技能。（商品知识、店铺运营管理、团队人员管理等综合技能） 4、销售内勤工作，熟悉公司进销存系统，熟悉数据统计，熟练掌握office软件的应用。 5、售后工作的跟进，客户信息的维护，各类文件、合同的处理工作。 任职要求： 1. 2021届全日制本科及以上学历应届生；或25岁以下，已有服装类零售经验者，大专以上学历者。 2. 优秀的组织统筹与沟通能力，良好的逻辑思维与分析能力；班级干部、学生会工作者优先； 3. 充满热情，喜欢挑战，抗压力强，能吃苦，有韧性； 4. 热爱零售行业，有志于零售行业发展。