経理から経営管理へ

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：管理会計、戦略/経営コンサルタント、経営企画

数字を“まとめる”ではなく、
“動かす”側になりたい。
もっと、経営に踏み込みたい。

携わるのは、財務経理を軸に
グループ各社の経営戦略や事業計画に対して、数字を軸にした伴走支援を行う【経営参謀】としての仕事。
経理から始まる管理業務全般、
事業計画・予算策定・KPI管理といった上流から、各現場の課題を拾い、実行計画へ落とし込む“現場との共創”が求められます。

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✅経営を支える経営支援・経営管理の役割
✅社長・役員と近い距離で施策の立案に関与
✅数字と対話を武器に、企業変革をドライブ
✅将来的なCFO・経営幹部候補のキャリア

• 仕事内容の概要

・グループ会社の経営管理業務全般
経理・財務の知見を活かしながら、
経営戦略、KPI設定、業績管理など、
経営意思決定のサポートから実行まで。

• ＜具体的には＞

・経理・財務
・子会社のバックオフィス支援
・各種経営数値レポートの作成と分析
・経営陣・現場との定例ミーティング運営
・グループ会社の予算策定・KPI設計支援
・経営会議の企画・議事進行・課題管理
・事業計画の策定支援・進捗モニタリング

• 数字で事業を伸ばす“経営参謀”へ

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「経理の先にある仕事がしたい」
「グループの成長と共に、自分を成長させたい！」

そう考えるあなたにこそ
挑戦してほしいポジションです。

数字の裏にある現場の声、
事業の意図、未来の構想——
それらを咀嚼し、KPI設計や事業計画
へと落とし込む、経営パートナーのような役割を担っていただきます。

• “経営のPDCA”を支える中核ポジション

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予算策定や事業計画の立案、
KPIの設計から月次モニタリング、
経営会議の運営、ボトルネックの洗い出しまで——
経営のサイクル全体に関わるからこそ、
成果が見え、手ごたえがある。
数字と論理で“成長の型”をつくる醍醐味を感じられます。

• 裁量のある少数精鋭組織

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グループ各社の経営支援を少人数で担当しているからこそ、
一人ひとりに大きな裁量があり、提案がそのまま施策へとつながります。
スピーディーな意思決定、経営との近さもこのポジションならではの魅力です。
今後、管理部門を拡大させていく予定。その初期であり、中核メンバーとしてお迎えします。

• 将来のCFO・経営幹部候補

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実力次第で、経営の中枢に立つ機会も。
実際に、過去には30代でグループ経営企画の責任者や子会社のCFOに抜擢された事例もあります。
「数字×現場」で成果を上げた先に、キャリアの広がりが待っています。

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【企業概要】
株式会社Bold Investmentは、
資金難や人材不足で、夢を諦めてしまう
企業をひとつでも多く支援するために
代表・柳田が設立しました。
『Work Actively, Playfully, Globally』
を理念に、大きなチャレンジの成功を
後押ししています。
現在、M&Aによる投資と自己資金の
株式運用を中心に成長を続けており、
今回はさらなる組織強化を図るために
人材の募集を行います。

【働きやすさも】

• 完全週休2日制×土日祝休み
• 年休125日でワークライフバランス
• 丸ビル23階のきれいなオフィス

求めている人材

＜必須要件＞
✅経理または財務領域での実務経験（3年以上）
✅大卒以上
✅要日商簿記2級以上

✅以下いずれかのご経験がある方

• グループ会社の管理会計や経営管理のご経験
• 事業計画や予算策定、KPI設計などの経験
• 経営層へのレポーティング資料の作成経験
• 月次・年次決算の実務経験（連結尚可）

＜こんな方にフィットします＞

• 経理から一歩踏み出し、経営の意思決定に関わりたい方
• 数字と現場をつなぐ“橋渡し役”としての価値を感じる方
• 経営陣や事業責任者と近い距離で仕事がしたい方
• 決まった業務ではなく、自らテーマを掘り起こしていける方
• 「このKPIは本当に正しいか？」など、数字の意味を掘り下げられる方

＜活かせるスキル・経験＞

• 業績管理・分析に必要なExcelスキル（関数・ピボット等）
• パワーポイントなどでの資料作成スキル
• 英語（メール読み書きレベル／TOEIC600点程度歓迎）
• 人事・労務・総務など管理部門横断の知見がある方

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日

9:00～18:00（休憩1時間）
スタッフ一同メリハリをつけて働いています

休日休暇

【休日】
完全週休2日制(土日)、祝日

【年間休日】
125日

【休暇】
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・有給休暇

✨ワークライフバランスにも
配慮しています！ 残業はほとんどなく、
年間休日も多いため、
ライフスタイルに合わせた働き方と
仕事に集中できる環境が整っています。

勤務地

〒1006323東京都千代田区丸の内２丁目４番１号丸の内ビルディング２３階

交通・アクセス

「東京駅」より徒歩3分、「大手町駅」より徒歩8分 、「二重橋駅」より徒歩5分

給与詳細

※基本給・固定残業代の総額

基本給：月給 35万7000円 〜 60万円

固定残業代：あり
1ヶ月あたり8万5000円 〜 14万2858円（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 経験・能力・前職給を考慮の上、決定します。

試用・研修期間：3カ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
・交通費支給（上限月3万円）
・社会保険完備

職場環境

管理部は少人数体制。
小規模だからこそ風通しがよく、
社長に対しても直接意見が言えるような環境です

喫煙所：喫煙所あり（屋内）

選考プロセス

✅応募内容を元に書類選考を行います。

✅面接は計2回～3回行います。
まずは
履歴書（写真貼付）と
職務経歴書をお送りください。
追って書類選考の結果をお送り致します。
＊一次面接は採用担当、
二次面接は代表とお話し頂く予定です。

✅面接終了後に結果をご連絡致します。

※応募受付から採用まで、2～3週間を予定しています。
※面接日、入社日はお気軽にご相談ください。

【応募後の連絡】
応募いただいた方全員に、
7営業日以内にご連絡いたします。