社会福祉法人恩賜財団大阪府済生会
理学療法士
2 months ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Work mode:
Onsite
Published on:
14 August 2026
What they need
基本給 200,000円~254,000円 + 各種手当(ベースアップ評価料手当24000円、インセンティブ手当、時間外手当、世帯手当、交通費等)(年齢・経験考慮します)
5年目経験年収例:約400万円(残業20時間程度/月、諸手当含む)
JR 茨木駅 徒歩 13 分
シフト制(4週6休)
全日 8:55~17:00(休憩65分間)
月2~3回 土日祝日直勤務有り
募集職種
理学療法士
募集人数
若干名
雇用形態
常勤職員(正職員)
試用期間
あり(3ヶ月)
応募資格
理学療法士免許をお持ちの方
業務内容
急性期病院の外来・入院患者さんのリハビリテーション
・リハビリは13単位以上/日で実施しています。
・内科・外科疾患が多く、検査データや画像確認が必須で先輩に教えてもらいます。
・男女比はほど半々です。
・経験年数は5年目以下が半分近くで10年目以上は3割強と若手が多いです。
一日のスケジュール
8:55 出勤し、制服に着替えます
9:00 外来・入院患者さんの診療
リハビリテーション室や病棟での診療業務
11:55 昼食
景色のよい7階の職員食堂では2種類からなる定食を選ぶことができます。スタッフルームでも昼食をとることがあります。
定食は400円、コーヒーは1杯50円です。
13:00 入院患者さんの診療業務
診療業務以外に病棟とのカンファレンスや回診、患者さんの方向性についての会議も参加します。
17:00 終業
繁忙期には診療業務や書類作成のために残業が発生する場合があります。
就業場所
大阪府済生会茨木病院
住所:大阪府茨木市見付山2-1-45
※転勤はありませんが、関連施設の訪問看護や老健に異動になることがあります。
待遇
給与
給与
基本給 200,000円~254,000円(年齢・経験考慮します。)
※時間外手当、ベースアップ評価料手当、インセンティブ手当、世帯手当(対象者)、別途支給
5年目経験年収例 約412万円(残業20時間程度/月、諸手当含む)
昇給・賞与等
昇給:年1回
賞与:年2回(7月、12月)計2.7か月分
退職金制度有(3年以上勤続の場合支給)
手当等
手当
時間外手当
通勤手当(公共交通機関のみ月10万円を上限に支給)
世帯主手当(当院規定による)
ベースアップ評価料手当(24000円/月)
インセンティブ手当(0~3万円程度/月)等
また、学会発表をする場合は病院から交通費、参加費、宿泊費が補助されます。
休日
年間休日 115日
休暇
年次有給休暇(入職時より13日付与)、リフレッシュ休暇(勤続5年以上)、特殊療養休暇、結婚休暇・忌引休暇 等
研修
研修
入職後、新入社員全員で研修が2週間程あります。
それ以降も医療安全研修、感染管理研修、コンプライアンス研修、ハラスメント研修、倫理研修等、施設全体で行う研修が1~2カ月に1回あります。
リハビリ科に配属されてからは半年間先輩職員がマンツーマンで指導しながら業務にあたっていただきます。
独り立ちは、大体10月頃です。
福利厚生
福利厚生
〇各種社会保険完備、済生会グループ保険あり
〇職員食堂あり 昼食400円、コーヒー50円
〇売店商品10%オフ(一部除外品あり)
〇自己啓発支援、学会参加・出張費支援
〇産休・育休制度、男女ともに取得実績あり(保育所(保育時間7:30~18:30)や病児保育室(※茨木市民のみ利用可)もあるので子育てしながら働いている職員も多いです)
保育所の紹介ページはこちら なでしこキッズ保育所
病児保育所の紹介ページはこちら 病児保育室 ひなたぼっこ
男性の育休取得実績もあります。
〇制服支給
〇永年勤続表彰制度あり
〇財形貯蓄制度、企業型確定拠出型年金あり
〇看護休暇、介護休業制度あり
〇職員旅行、新人歓迎会、忘年会
〇チケット斡旋、医療費補助制度、クラブ活動
〇会員制福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」
職場の雰囲気
〇明るく朗らかな方が多い職場です。新卒から中堅、ベテランとバランスよく所属しており、中度入職の方も多いため、すぐに慣れることができます。
〇医師や看護師など他職種とのコミュニケーションも良好で、働きやすく、頼りにされてやりがいもあります。
〇自分の頑張りによってインセンティブとして手当に反映されるため、頑張れば報われると感じます。
〇頼りになる所属長の下、安心して業務に取り組めます。
応募・選考方法
応募書類・選考方法・書類送付先
必要書類
①履歴書 ②職務経歴書 ③資格免許証(写し)
選考方法
①書類選考 ②(書類選考通過者のみ)面接、Web性格適性検査
応募方法
①必要書類を郵送または②入力フォームからご応募ください。
①郵送の場合
応募職種を明記の上、**写真貼付履歴書・職務経歴書・資格免許(写)**をにご送付ください。
追って、書類選考の結果又は面接について連絡いたします。
<お問合せ・応募書類送付先>
直通電話 072-622-8651 担当:人事課採用担当
応募書類送付先:〒567-0035 茨木市見付山2丁目1番45号 済生会茨木病院 人事課 採用担当
②入力フォームからのご応募(Airワーク 応募画面に進みます)
お問い合わせ・交通案内
資料請求/施設見学/お問合せ
資料請求・施設見学・お問い合わせは随時
電話またはお問合せフォームよりお申し込みください。
お問い合わせ
072-622-8651(代表)
<受付時間>平日9:00~17:00、
土曜(第三週を除く)9:00~12:30
担当:人事課(採用担当)
エントリーをご検討の方はぜひ一度施設見学へお越しください。
ご希望の方は「」より、お申し込みください。
※新型コロナワクチン接種がお済でない方は、ZOOMを用いたWeb見学のみのご対応とさせていただきます。
交通案内
阪急
阪急茨木市駅から無料送迎バス・路線バス
JR
JR茨木駅「西口」を出て、徒歩13~15分
補足事項
当院への入職が決定した場合は、職業感染予防の観点から、「麻疹(はしか)」「風疹」「水痘(水ぼうそう)」「ムンプス(おたふくかぜ)」「HBV(B型肝炎)」のワクチン接種が必要となります。(但し、過去にこれらの疾患にかかるなどして抗体価が陽性であった場合は、ワクチン接種は不要です。)
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