电子件质量助理经理

职位介绍：

全面领导和监督产品质量，从新产品导入到量产，内部/外部审核合规性，持续改进内部和外部质量指标，积极管理产品安全等。

职责描述：

• 主导车间全过程质量管理，包括新产品导入，量产产品FTT持续提升，质量相关报废率持续降低等；
• 新项目：指导/主导新项目前期质量规划（建立新产品质量检验标准，检验工站建立及检验人员招募&培训)，试产过程中问题的原因分析及调查，LL的导入和执行及项目开阀评审；
• 客户质量：主导电池车间反馈的产品相关质量抱怨，包括参与/指导/主导问题根因分析，改善措施落实及风险评估等，持续改善电池车间质量指标，持续提高客户满意度；
• 问题分析与解决：精通PCBA板级失效分析工具/方法/流程，给与团队相关技术指导，统筹和协调本部门及跨部门资源，对质量问题的处理响应更及时高效，提高问题解决的时效性(如JIRA问题关闭率等)，同时推广应用质量相关工具，如6Sigma, DOE, RedX, 8D等。
• 团队管理：主导/指导分析规划PQC/Technician/QE管理序列人力资源需求，招聘及培训；
• 团队培养：主导和规划工程师，技师，检验员等在质量/工艺/产品/零部件等专业技能深度和广度上的具体提升计划并落实，重点培养高潜专业性人员；
• 质量流程体系：基于现有流程分析识别质量管控中的流程风险和缺陷，制定并推进流程的优化和改进，推进可持续性质量及全员质量管理文化；
• 实验室管理：指导和推进电子件FA实验室在电子件车间生产线/电池车间问题分析解决方面软硬件能力建设及组织架构优化。
• 安全管理：主导/指导质量区域安全风险识别&改善，员工安全第一责任人文化落实。
• 内外部审核：参与/配合内部和外部审核;
• 预防性质量：主导/推进预防性质量，包括质量数字化，AI检验，数据挖掘等...
• 管理范畴：电子件车间及电池车间&整车&售后市场质量问题，约10+数；
• 遵守公司规章制度，严格按照作业指导书工作，积极查找安全隐患，及时汇报安全隐患和事故，提出安全 合理化建议，通过不断改进，创造安全健康的工作环境。

职位要求：

• 10年+质量管理相关工作经验，5年+汽车电子/电子零部件行业经验。
• 精通PCBA板级失效分析方法/流程等...
• 精通的汽车电子制造工艺，如SMT/PCBA组装/测试等，
• 熟悉电子元器件如被动/主动/功率元器件/高压电元器件的工艺或产品知识，
• 全日制本科或以上学历，电子电气/信息工程等相关工程类理科专业。
• 优秀团队管理能力，管理幅度10+，及团队人才培养能力
• 优秀的团队合作能力，具备跨团队沟通协调，资源拉通整合能力
• 抗压能力强，能够在高压条件下高效工作，责任心强
• 优秀的沟通能力，中英文流利，能作为工作语言。
• 熟悉汽车行业标准IATF16949, ISO9001质量管理体系
• 熟悉汽车行业5大工具(APQP, PPAP, FMEA, MSA, SPC）及其它质量问题解决的工具及方法论，如6 Sigma BB/GB, DOE等。