电话销售主管

该职位来源于猎聘 岗位职责： 1、负责带领团队完成公司制定的销售目标； 2、分析市场动态，挖掘潜在客户资源，开发新客户； 3、定期组织团队会议，进行业务培训和指导，提升团队整体销售能力。 岗位要求： 1、具备3年以上电话销售管理经验，有成功案例者优先； 2、具有良好的沟通能力和团队管理能力，能够激励团队成员达成销售目标； 3、熟悉电话销售流程，具备较强的市场分析和客户关系维护能力； 4、专科及以上学历，专业不限； 5、具有较强的抗压能力，能适应快节奏的工作环境。