战略与投资拓展

该职位来源于猎聘 岗位概述 该岗位主要支持中东区域的战略、投资及业务拓展工作，参与区域研究、投资项目推进、LP及合作伙伴沟通、项目落地和材料准备等事项。 工作内容覆盖面较广，通常需要同时推进多个项目，因此我们更看重候选人的责任意识、统筹能力和执行质量，而不仅仅是单一专业背景。 主要职责 - 参与中东区域重点行业、市场及投资机会研究，支持项目筛选、分析、尽调及交易推进； - 协助推进区域战略、业务拓展及重点项目落地； - 支持LP、主权基金、金融机构及产业合作伙伴的日常沟通和后续事项推进； - 同时管理多个项目和工作流，持续跟进时间节点、材料、会议及各项待办，确保事项闭环； - 独立完成PPT、投资分析、汇报材料、会议材料及中英文商务文件。 我们重点看重以下几点 1. Ownership / End-to-End意识 对自己负责的事项有完整责任意识，不局限于完成单一任务，而是能够持续跟进结果，主动识别问题、协调资源并推动事项最终落地。 2. 多线程及流程管理能力 能够同时管理多个项目、多个stakeholder及不同优先级事项，清楚掌握各项工作的当前进度、下一步动作及关键时间节点。 3. 能适应高强度工作节奏 跨境业务存在一定时差和突发事项，部分阶段可能需要在晚上或周末处理工作，需要具备较好的抗压能力和稳定交付能力。 4. 较强的PPT及结构化表达能力 能够将复杂、零散的信息快速整理成清晰的逻辑和表达，独立完成管理层可直接使用的PPT。整体水平希望接近或达到咨询公司标准。 5. 英语能力是基本要求 能够在商务环境中自然交流，胜任日常社交、正式会议和外部机构沟通；同时能够独立完成英文邮件、PPT、报告及正式商务文书。 基本要求 - 本科及以上学历； - 投资、战略咨询、投行、企业战略、跨境业务等相关背景优先； - 具备较好的商业判断、结构化思维和信息处理能力； - 做事细致、可靠，对时间节点和交付质量有较高要求； 相比单纯看title或工作年限，我们更关注候选人是否具备清晰的思考能力、较强的执行力、稳定的交付能力，以及把事情真正推进到底的责任意识。