【リモート】社会イノベーションコンサルタント◆未経験歓迎／研修充実／日立の安定企業×働き方◎

【企業名】

株式会社日立コンサルティング

【職種名】

【リモート】社会イノベーションコンサルタント◆未経験歓迎／研修充実／日立の安定企業×働き方◎

【仕事内容(概要)】

【リモート】社会イノベーションコンサルタント◆未経験歓迎／研修充実／日立の安定企業×働き方◎

【具体的な仕事内容】

【コンサル未経験から成長／丁寧な育成を通してコンサルタントとして長期就業可能な社風】

◆国内外最大手の顧客のDX推進／事業変革を担い、社会課題解決に繋がる

◆課題解決力やロジカルシンキングを身に着けることが可能

◆充実した研修と日系大手のカルチャーで長期活躍を期待する社風／体制

◆若手未経験からのキャリアチェンジ事例多数・コンサルタントとして成長

社会課題解決に向けた新事業企画、新サービス企画、DX構想策定から、事業化・社会実装までをスコープとしたビジネスイノベーションコンサルティングサービスを提供します。

■クライアント・ターゲット業界：

エネルギー、交通、水道、通信、物流、建設・まちづくり、ヘルスケア、公共団体、を主とした社会インフラ事業者

■主な担当業務／役割：

プロジェクトメンバーとして、以下の業務をお任せします。

・政策、経済、社会、技術動向などに関わる調査・分析

・事業・業務の現状分析、課題分析、解決策導出、効果算定

・収集した情報や分析結果に基づくビジネス構想等の仮説検証

・上記検討結果を踏まえたドキュメンテーション、プレゼンテーション、ファシリテーション

■主な領域における取り組みテーマ／プロジェクト例：

・交通：大手鉄道事業者との協創によるデジタルツイン・MaaSビジネス立ち上げ

・水道：サスティナブルウォーター実現に向けた水道広域化/官民連携推進

・物流：ドローン無人配送によるラストワンマイル物流変革

・建設：まちのデジタルツインに向けた建築DXロードマップ

・ヘルスケア：スタートアップ連携・アライアンスによる新規サービス立ち上げ

・スマートシティ：地方創生に向けた地域・社会課題解決

■研修・トレーニング：

・コンサルティング基礎スキル研修、事業企画スキル等の専門研修、外部研修、等

・プロジェクトマネージャー、先輩コンサルタントによるフォロー、サポート、成長支援

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

＜業界・職種未経験者歓迎◎＞

■求める人材像　※下記要素をお持ちの方が活躍されています。

・顧客の成功へ高いコミットメントを発揮できる方

・新たなことにも意欲的にチャレンジできる方

・プロフェッショナルとして誠実に業務を遂行できる方

・フットワークが軽く、お客様・チームメンバーと積極的にコミュニケーションを取り、

・周囲を巻き込んだプロジェクト推進ができる方

・チームメンバーと協力し、チームとしての成果を出すことに主体的に取り組める方

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

本社

住所：東京都千代田区麹町二丁目4番地1 麹町大通りビル

勤務地最寄駅：東京メトロ線／半蔵門駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【アクセス】

＜転勤＞

無

補足事項なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞

相談可（在宅、サテライト）

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

本社／東京都千代田区麹町二丁目4番地1　[最寄り駅]半蔵門駅

【勤務時間】

＜労働時間区分＞

専門業務型裁量労働制

みなし労働時間/日：7時間45分

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞

8:50～17:35

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

補足事項なし

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

補足事項なし

＜試用期間＞

3ヶ月

補足事項なし

【給与】

＜予定年収＞

550万円～1,250万円

＜賃金形態＞

年俸制

補足事項なし

＜賃金内訳＞

年額（基本給）：3,575,004円～11,675,468円

その他固定手当/月：52,083円～68,711円

＜月額＞

350,000円～1,041,666円（12分割）

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

無

＜給与補足＞

■賞与：年俸とは別に年1回支給(6月) ※業績、パフォーマンスに応じて支給

■昇給：年1回（4月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：補足事項なし

社会保険：補足事項なし

退職金制度：確定拠出年金制度

＜定年＞

60歳

＜教育制度・資格補助補足＞

■各種社内研修(全社共通研修、本部別研修、階層別研修等)

■外部研修制度(社外研修やセミナーを会社負担で受講可能)

＜その他補足＞

■日立グループ団体保険(生命保険、医療保険、自動車保険)

■日立グループ社員持ち株会制度

■カフェテリアプラン制度(年間5万円相当のポイント+各種割引制度)

■慶弔見舞金（結婚祝金・出産祝金・弔慰金・傷病見舞金・災害見舞金）

■財形貯蓄制度

■採用時赴任手当制度(規程の範囲内で、入社にかかった引越費用を会社が負担)

■インフルエンザ予防接種補助

■死亡弔慰金・高度障害見舞金制度

■リターンエントリー制度(介護等による退職者の再雇用制度)

■各種サークル活動（補助金制度あり）

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇24日～24日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数120日

有給休暇、年末年始（12/30～1/3）、特別休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇(お子様一人当たり最大3年間の育休取得可能)、出産休暇、子の看護休暇、配偶者出産休暇、家族看護休暇、配偶者転勤休暇　等

【事業概要】

■企業概要：日立コンサルティングは、国家の基盤技術を支えるインフラ技術と高度なITを組み合わせ、世界各地の企業や地域が抱える課題を解決する「日本発のグローバルコンサルティングファーム」です。創業100年の歴史の中で培ってきた優れた技術・製品・ネットワークを活かし、売上高10兆円、社員数32万人の社会インフラともいえる存在である日立グループにおいて、コンサルティングに特化したサービス提供をミッションとし、豊かな社会の実現という使命を担っております。

【郵便番号】

1020083

【所在地】

東京都千代田区麹町2-4-1

【ビル名等】

麹町大通りビル11F

【設立年 補足】

2002年7月

【従業員数】

413名

【市場】

非上場

【資本金】

2,400百万円

【HPリンク先】

http://www.hitachiconsulting.co.jp