新築戸建住宅の営業職(埼玉)

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：その他営業、建築個人営業、不動産個人営業

【仕事内容】
ミサワホームの総合住宅展示場にご来場された
お客様へ、新築注文住宅をご提案する
「住宅営業（社内呼称：ホームエンジニア）」
のお仕事です。

• 飛び込み営業なし！展示場やWebからの

「反響営業」が中心です。

• 設計や施工管理とチームを組んで進めるため

未経験でも安心して提案に集中できます。

＜具体的な業務の流れ＞

• 住宅展示場での接客・ヒアリング
• 敷地調査・役所での法規調査
• 設計担当と連携し、プランや資金計画の

作成・ご提案

• ご契約〜着工〜お引き渡し

1日のスケジュール例

10:00 出社・朝礼
（チーム内で情報共有。困った案件は先輩に相談）

10:30 敷地調査・役所調査
（※日中の時間を活用して法規関係を確認）

12:00 ランチ

13:00 住宅展示場での接客・商談
（「売る」ことより「聞く」ことに集中）

17:00 デスクワーク・準備
（提案資料の作成や設計スタッフとの打ち合わせ）

19:00 帰社・報告
（日報を作成し、明日の予定を確認して退社）
※フレックスタイム制を活用し、柔軟に
働くことも可能です！

※火・水曜の完全週休2日制で、
オンオフの切り替えも明確です。

ミサワホームなら「大丈夫」な理由

「未経験で通用するか」
という不安は当然です。
だからこそ、私たちは個人の力に
依存しません。

• 商品力があなたを守る

「南極昭和基地」の建設も担う技術力と、
36年連続グッドデザイン賞受賞のデザイン性。
自信を持って勧められる商品があるから、
迷いなく提案できます。

• チームで戦う

設計・インテリア・施工のプロが
あなたをバックアップ。

お客様へのプレゼンもチームで
行うので、一人で抱え込むことは
ありません。

• 手厚い研修制度

導入研修から資格取得支援まで、
未経験者をプロにするカリキュラムは
万全です。

求めている人材

【必須条件】

• 35歳以下の方

（長期勤続によるキャリア形成のため）

• 高卒以上・要普通免許（AT限定可）

【歓迎】
業界・職種未経験歓迎

＜今の仕事に「大きな不満」はないけれど＞

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・「もっと手触り感のある仕事をしたい」

・「自分の介在価値を実感したい」
・「会社や商品の将来性に不安を感じることがある」

そんな漠然としたモヤモヤを抱えている方。

今の仕事で培った「相手の意図を汲む力」や
「段取り力」、「目標を追う姿勢」は、
すべてこの仕事で活かせます。

＜こんなタイプの方が活躍しています＞

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・口達者であるより、
誠実に人の話を聞ける方

・チームで協力して物事を
進めるのが好きな方

・新しい知識を吸収することに
抵抗がない方

年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 〜 20日

• 標準労働時間 10：00～19：00
• コアタイムなし
• 休憩60分
• 残業あり

休日休暇

• 年間休日数127日
• 完全週休二日制(火・水・他）
• 第一日曜日
• 夏季休暇
• 年末年始休暇
• 慶弔休暇
• 有給休暇

※弊社休日カレンダーによる

勤務地

〒3388510埼玉県さいたま市中央区円阿弥7-7-8

交通・アクセス

17号バイパス沿い いずみ高校そば

給与詳細

基本給：月給 25万円 〜 41万4000円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 賞与あり（年2回）
• 前年度実績5.5ヶ月分
• 昇給あり
• 残業手当

✅本給＋賞与に加え、
実績に応じた販売報奨金の
インセンティブ制度あり！

試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

給与例

月給 25万円 〜 41万4000円

＋ 賞与年2回（昨年度実績5.5ヶ月分）

＋ インセンティブ

※あなたの経験・能力、前職給与などを
考慮し、納得いただける条件を
話し合って決定します。

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転職による「年収ダウン」の
リスクを抑える仕組み
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未経験スタートでも、
固定給＋賞与（5.5ヶ月分実績）で安定した
ベース収入を確保。

そこに、成果に応じたインセンティブが
上乗せされます。

「成果は出ているのに給与が上がらない」
というジレンマとは無縁です。

【年収例】

• 708万円／30歳・入社9年目

（月給37万円＋賞与＋インセンティブ＋残業代）

• 650万円／入社3年目・未経験中途

（月給30万円＋賞与＋インセンティブ＋残業代）

※上記モデル年収には、賞与および月20時間程度の
残業手当（実費支給）が含まれています。
インセンティブは個人の業績に応じて別途加算。

※モデルケース ※
あなたの頑張り次第で、
30代のうちに年収800万～1000万円を
目指すことも現実的な環境です。

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】

• 昇給年1回
• 賞与年2回
• 交通費規定支給
• 借上社宅あり
• 社会保険完備

（雇用・労災・健康・厚生年金）

• 財形貯蓄制度
• 退職金制度
• 自社製品購入割引制度
• 公的資格試験合格祝金制度
• 認定試験手当制度
• ミサワホーム健康保険組合
• 定期健康診断

職場環境

平均年齢 ：43.9 歳

各拠点には約5～7名の
営業スタッフが在籍。
幅広い年齢層のメンバーが活躍中！

喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

選考プロセス

まずは「可能性」を確認する場として

面接というよりも、お互いの理解を深める
「面談」のつもりでお越しください。

「住宅営業の厳しさ」も
「ミサワホームの魅力」も、
包み隠さずお話しします。

応募

書類選考

1次・2次面接（WEB実施可能）

※「転職を迷っている」
「話だけ聞いてみたい」
というスタンスでも構いません。

※これまでのキャリアや、
これから叶えたいライフスタイルに
ついてじっくりお話ししましょう。

適性検査

最終面接（対面）

内定

※入社時期はご相談に応じます。
現職の引き継ぎ期間なども考慮します。