《建設コンサルタント・熊本》資料作成・事務

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：建設コンサルタント、土木製図/CADオペレーター

• 株式会社環境と開発について

弊社は、リサイクル施設や宅地開発などの計画立案・土木設計を手掛ける建設コンサルティング会社です。
創業45年以上にわたり培ってきた技術力と提案力を強みに、多くのお客様と継続的な取引を行っています。

測量から土木設計、各種手続きまでを各専門家と連携し一貫して対応できる点が弊社の大きな強みです

• 具体的な業務内容

本ポジションでは、リサイクル施設の計画業務を担当し、プロジェクトの初期段階から完成まで幅広く携わります。
法令や技術基準の調査、計画資料の作成、関係者との調整などを通じて、建設コンサルタントとしての専門性を身につけられるポジションです。

①必要な法令、規制、基準などの情報収集を行い、各種書類を作成致します。
②収集した資料の整理
③専門ソフトを使用した騒音、振動の予測
※ソフトの操作方法は入社後に習得いただけます。
④CADを使用した配置図面の作成
※複雑な設計業務ではなく、業務で使用する図面作成が中心のため、未経験の場合でも操作方法を覚えながら取り組んでいただけます。
⑤クライアントや関係者と打ち合わせ準備、打合せ対応

• 入社後のイメージ

まずは資料整理や書類作成などの補助業務からスタートし、業務を通じて専門知識や技術を身につけていただきます。

建設・土木業界の経験をお持ちの方は、これまでの知識やご経験を活かしながら、さらに専門性を高められる環境です。
入社後は先輩社員のサポートを受けながら、専門知識を習得し、段階的に業務の幅を広げていただけます。

測量・土木設計・計画立案・プロジェクト推進まで、一貫して携わる建設コンサルタントだからこそ、幅広い知識と経験を身につけられます

• 東京・熊本の両拠点で募集を行っています

現在お住まいの地域に関わらず、「東京で新たなキャリアに挑戦したい方」や
「熊本にUlターンして腰を据えてスキルを磨きたい方」など、幅広い方からのご応募をお待ちしています。

～・～・～即応募でスピード選考、もしくは情報交換の場としてカジュアル面談（Web）も対応可能です～・～・～

求めている人材

【必須（MUST）】
・基本的なPC（Word・Excel）操作ができる方

【歓迎（WANT）】
・事務経験のある方
・コツコツと自分の業務に集中して仕事がしたい方
・丁寧な書類作成やデータ入力が得意な方
・社内外との調整や進行管理が得意な方
・業界未経験の方も歓迎

【求める人物像】
・挑戦意欲のある方
・チームワークを大切に出来る方
・技術的な知識を常に更新し、学ぶ意欲がある方

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日

8：30～17：30

昼休憩

12：00～13：00（1時間）

下記の様に個々の生活スタイルに合わせ、勤務時間を選択できます。

（例）

8：00～17：00

8：30～17：30

9：00～18：00

休日休暇

• 休日・休暇

・完全週休2日制（土日祝休み）
・ゴールデンウイーク休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・有給休暇（入社半年経過後10日付与）
・産前、産後休暇・育児休暇
※計画有給制度を取り入れています。
（誕生日、創立記念日、年末年始に付随して有給を計画的に消化していただけます。）

勤務地

〒8620912熊本県熊本市東区錦ケ丘31-14

交通・アクセス

自衛隊前バス停より徒歩2分、JR熊本駅よりバス45分

給与詳細

基本給：月給 21万9800円 〜 29万5000円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり

基本給：204,800円～280,000円

月給：219,800円～295,000円（諸手当を含む）

固定残業代：なし

想定年収：400万円～550万円

※経験、能力等を考慮の上、当社規定により決定致します。

・昇給：年1回

・賞与：年2回（2025年度実績 合計4.2ヶ月分）

【諸手当】
・資格手当
・通勤手当 定期代は全額支給 / 車通勤（熊本）は規定の距離により支給致します。
・企業型拠出年金（DC）3,000円～（月給に含む/会社負担）
・残業手当（1分単位 朝早く来ても支給致します。
・出張手当（宿泊） 1泊/4,000円～ 役職により変動します。
・直行直帰手当 直行2,000円/直帰2,000円
・地域手当 12,000円（東京勤務者）

試用・研修期間：約3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】

• 福利厚生

・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
・企業型確定拠出年金制度（DC）
・会社規定の懇親会費用全額負担（新年会、忘年会、暑気払い）
・健康診断（年1回）
・テレワーク勤務制度

職場環境

喫煙所：喫煙所あり（屋外）