(事業所の意向により公開していません)
【障害者採用】新卒採用のサポート業務
2 months ago
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Important information
Contract type:
Part time
Location:
Kumamoto, Japan
Work mode:
Onsite
Published on:
18 August 2026
What they need
ハローワーク 事業所名
(事業所の意向により公開していません)
就業場所
東京都中央区
職種
職種解説
(障)新卒採用のサポート業務(職場見学:応相談)
仕事内容
・パソコンでの簡易な文章作成、データ入力、各種資料作成、及び
チェック
・軽作業(会議室の机・椅子の並び替え、筆記用具・資料配布、消
毒等)
・電話対応(可能な方のみ・取次のみ)
・その他の事務、軽作業
※仕事の内容については適性により応相談
変更範囲:会社の定める業務
職場見学は応相談
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
求人番号
13010-90053861
受付年月日
2026年8月18日
紹介期限日
2026年10月31日
受理安定所
飯田橋公共職業安定所
求人区分
パート(障)
オンライン自主応募の受付
可
産業分類
ソフトウェア業
トライアル雇用併用の希望
希望しない
パート
パート(障)
経験不問
学歴不問
資格不問
時間外労働なし
週休二日制(土日休)
転勤なし
通勤手当あり
駅近(徒歩10分以内)
年齢不問
オンライン自主応募可
仕事内容
職種
職種解説
(障)新卒採用のサポート業務(職場見学:応相談)
仕事内容
・パソコンでの簡易な文章作成、データ入力、各種資料作成、及び
チェック
・軽作業(会議室の机・椅子の並び替え、筆記用具・資料配布、消
毒等)
・電話対応(可能な方のみ・取次のみ)
・その他の事務、軽作業
※仕事の内容については適性により応相談
変更範囲:会社の定める業務
職場見学は応相談
雇用形態
パート労働者
正社員登用の有無
なし
雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
1年
契約更新の可能性
あり(原則更新)
就業場所
東京都中央区
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤
マイカー通勤
不可
必要なPCスキル
基本的なPC操作、Office(Excel、Word)操作
試用期間
あり
期間
3ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,300円〜1,400円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,300円〜1,400円
定額的に支払われる手当(b)
固定残業代(c)
なし
賃金形態等
時給
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
150,000円
賃金締切日
固定(月末以外)
毎月
15日
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月
当月
支払日
25日
昇給
昇給制度
なし
賞与
賞与制度の有無
なし
労働時間
就業時間
就業時間1
9時00分〜16時00分
就業時間に関する特記事項
・就業時間は、週20時間以上で応相談
時間外労働時間
36協定における特別条項
なし
休憩時間
60分
週所定労働日数
週5日以内
休日等
休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
その他
年末年始休暇:12/31~1/3
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済
未加入
退職金制度
なし
定年制
なし
再雇用制度
なし
勤務延長
なし
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体
534人
就業場所
90人
うち女性
27人
うちパート
6人
労働組合
なし
事業内容
戦略的な情報システムの提案、開発を手掛けるソリューション開発
事業および、各種BPO(事務代行)サービスを提供するBPOエ
ントリーサービス事業 派13-010545
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
あり
看護休暇取得実績
あり
選考等
採用人数
1人
選考方法
面接(予定2回),書類選考,筆記試験
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
求職者への通知方法
求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
選考日時等
随時
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
その他の応募書類
求人に関する特記事項欄
応募書類の送付方法
郵送,Eメール,求職者マイページ
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項
筆記試験:適性検査(SPI検査)
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
【設備状況】
・出入り口段差:無
・出入口ドア:1階自動、オフィス開き戸
・エレベーター:有(3機)
・階段手すり:片側
・トイレ:洋式(車椅子用トイレは1階のみ)
・車椅子移動スペース:有
*必要な合理的配慮についてはお申し出ください。
※質問等がなければ事前連絡は不要です。ハローワークの紹介状を
受けたうえで、応募書類を事業所あてお送りください。
*業務遂行上の配慮等の確認のため、障害の状況(障害種別や程度
)や配慮事項等を可能な範囲で応募書類にご記入ください。
*履歴書にメールアドレスの記入をお願いいたします。
求人・事業所PR情報
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事業所からのメッセージ
独立系のICT企業です。
ICT業務のサポートを通じて社会貢献しませんか?
職務給制度
あり
職務給制度の内容
・
復職制度
なし
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
障害者に実施している合理的配慮の例
障がいの内容に応じて考慮します。
障害者の就労や定着に関するサポート体制
担当スタッフが作業に慣れるまで丁寧にサポ
ートします。
障害者雇用の担当者からのメッセージ
アットホームな会社です。スタッフも優しい
人が多いので安心してご応募ください。
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