人力资源专员

该职位来源于猎聘 工作内容： 1、协助上级执行公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源 制度。 2、建立、维护人事档案，签署和更新劳动合同。 3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作。 4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规。 5执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、人职、离职、调任、升职等手续。 6、执行绩效考核流程。 了、协同开展新员工人职培训，业务培训，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈。 8、负责办理员工的社会保险、住房公积金、商业保险等相关手续，组织员工活动。 岗位要求： 1、学历：大专及以上。 2、工作中负责任，有上进心，有十足的学习精神。 工作地点： 临沂郯城、枣庄市台儿庄区、滕州市。