看護助手

ハローワーク事業所名

社会福祉法人児玉新生会 児玉経堂病院

就業場所

〒156-0052

東京都世田谷区経堂２－５－２１

職種

看護助手／夜勤あり

仕事内容

• 以下の業務をお願いいたします

・環境整備（病室のゴミ回収なども含む）

・見守り、対話・排泄介助：おむつ交換などしていただきます

２人１組で行います（トイレ誘導もして頂く事もあります）

・病室への移動介助、口腔ケア、更衣介助、ベッドへの臥床介助

・患者様が検査をする際の移動介助・巡回・配膳下膳・食事介助（

軽介助、全介助）・入浴介助（機械浴）２人１組で行います

・ゴミ出し・リネン交換・尿回収・加湿器の洗浄、交換・物品の洗

浄・物品の補充

【変更範囲：変更なし】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

13070-56317261

受付年月日

2026年8月18日

紹介期限日

2026年10月31日

受理安定所

渋谷公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

病院

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1307-200942-0

事業所名

シャカイフクシホウジンコダマシンセイカイコダマキョウド

ウビョウイン

社会福祉法人児玉新生会 児玉経堂病院

所在地

〒156-0052

東京都世田谷区経堂２－５－２１

正社員

フル

学歴不問

資格不問

時間外労働なし

転勤なし

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

仕事内容

職種

看護助手／夜勤あり

仕事内容

• 以下の業務をお願いいたします

・環境整備（病室のゴミ回収なども含む）

・見守り、対話・排泄介助：おむつ交換などしていただきます

※２人１組で行います（トイレ誘導もして頂く事もあります）

・病室への移動介助、口腔ケア、更衣介助、ベッドへの臥床介助

・患者様が検査をする際の移動介助・巡回・配膳下膳・食事介助（

軽介助、全介助）・入浴介助（機械浴）※２人１組で行います

・ゴミ出し・リネン交換・尿回収・加湿器の洗浄、交換・物品の洗

浄・物品の補充

【変更範囲：変更なし】

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒156-0052

東京都世田谷区経堂２－５－２１

最寄り駅

小田急線 経堂駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

3分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

不可

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢が６０歳のため

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

・介護技能：食事介助、おむつ交換、入浴介助等

必要なＰＣスキル

電子カルテを使用のため、ワード、エクセル等の初歩的なスキル

試用期間

あり

期間

３か月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

223,000円〜223,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

118,000円〜118,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

調整手当 40,000円〜40,000円
職種手当 65,000円〜65,000円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

夜勤手当 ７，１５０円／回

風呂介助手当１，０００円／日

住宅手当 ２０，０００～３０，０００円（条件有）

資格手当 １０，０００円（介護福祉士免許手当有）

月平均労働日数

21.0日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限なし）

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり3,000円〜8,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 2.50ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間１

8時00分〜16時00分

就業時間２

8時45分〜17時00分

就業時間３

11時00分〜19時00分

就業時間に関する特記事項

夜勤 就業時間（４）１６：４５～ ９：００【休憩２Ｈ】

＊変形時間労働制（１ヶ月単位）にて上記（１）～（４）の時間帯

時間外労働時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

112日

休日等

休日

その他

週休二日制

その他

その他

・４週８休制、年末年始休暇４日、夏季休暇４日支給

・シフトによる

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

企業年金

厚生年金基金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 70歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

65人

就業場所

60人

うち女性

55人

うちパート

15人

設立年

大正10年

労働組合

なし

事業内容

医業

会社の特長

内科の入院主体の病院

法人番号

8010905000788

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

5人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

電話，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒156-0052

東京都世田谷区経堂２－５－２１

最寄り駅

小田急線 経堂駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

3分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒156-0052

東京都世田谷区経堂２－５－２１

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

採用担当

担当者（カタカナ）

シンムラ ゲンイチ

担当者

新村 元市

電話番号

03-3420-1028

ＦＡＸ

03-5450-2398

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊質問等がなければ事前連絡なくても応募可能です。

履歴書と紹介状を送付ください。

応募書類到着後７日以内にご連絡します。

【事業所の特徴】

• 小田急線経堂駅から徒歩３，４分
• 残業少なめ（オンとオフのメリハリを大事にしています）

美味しい出来たて給食！創立１０２年

療養病棟２病棟（６０床）日勤看護師５，６名と助手４，５名

、夜勤看護師２名と助手１名体制主婦の方も多く働いています

• 外国人の方も多く、和気あいあいと働かれています

※オンラインハローワーク紹介は対応不可

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

当院は医療療養型病院です。院内研修等教育にも力を入れており、

やりがいのある病院です。小田急線経堂駅から徒歩３、４分、周辺

は商店街、ショッピングモールなどがあり日常の買い物も便利です

。

【事業所の特徴】

実働７時間１５分残業少なめ（オンとオフのメリハリを大事に

しています）美味しい出来立て給食！創立１０２年療養病

棟２病棟（６０床）日勤看護師５、６名と助手４、５名、夜勤看

護師２名と助手１名体制主婦の方も多く働いています外国人の

方も多く、和気あいあいと働かれています

【住宅手当を大幅増額】

６０歳未満、常勤職員、世帯主、賃貸住宅契約者本人の条件を満た

せば、１０万円未満で２万円、１０万円～１５万円で２万５千円、

１５万円以上で３万円の住宅手当を毎月支給！

職務給制度

あり

職務給制度の内容

規定あり

復職制度

なし

福利厚生の内容

昼食：職員給食制度あり１食当３００円

年２回の懇親会として、納涼会、忘年会あり参加費無料

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

エレベーター

あり

点字設備

あり

階段の手すり

あり

手すりの設置

両側

バリアフリー対応トイレ

オストメイト対応トイレ，車いす対応トイレ，洋式トイレ

建物内の車いす移動

可

休憩室

あり

障害者に配慮したその他の施設・設備等

館内はバリアフリーとなっております。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。