営業職/週休二日制

ハローワーク事業所名

株式会社 日向屋

就業場所

〒889-0605

宮崎県東臼杵郡門川町庵川西６丁目１８０番地

職種

営業職／週休二日制／土日休み

仕事内容

レトルト食品製造の株式会社日向屋で営業のお仕事です。

【主な仕事内容】

・既存顧客対応、新規顧客開拓

・新商品の提案、見積書・商品カルテ作成等

出張ベースでの営業活動（主に関東・関西方面）

詳細はご来社時に説明致します。

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この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

45030-02933861

受付年月日

2026年8月20日

紹介期限日

2026年10月31日

受理安定所

日向公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

その他の食料品製造業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

4503-201863-4

事業所名

カブシキカイシャ ヒュウガヤ

株式会社 日向屋

所在地

〒889-0605

宮崎県東臼杵郡門川町庵川西６丁目１８０番地

ホームページ

http://hyugaya-miyazaki.co.jp

正社員

フル

経験不問

学歴不問

週休二日制（土日休）

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

仕事内容

職種

営業職／週休二日制／土日休み

仕事内容

レトルト食品製造の株式会社日向屋で営業のお仕事です。

【主な仕事内容】

・既存顧客対応、新規顧客開拓

・新商品の提案、見積書・商品カルテ作成等

出張ベースでの営業活動（主に関東・関西方面）

詳細はご来社時に説明致します。

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「変更範囲：変更無し」

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒889-0605

宮崎県東臼杵郡門川町庵川西６丁目１８０番地

最寄り駅

日豊本線 門川駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

8分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

屋外に喫煙目的スペース設置

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜40歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

長期勤続によるキャリア形成を図る観点から若年者等を募集

必要なＰＣスキル

エクセル・ワード（集計表の作成及び文書作成程度）

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

異なる

試用期間中の労働条件の内容

時給１，１４０円～１，２９５円

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

220,000円〜250,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

191,502円〜217,616円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

あり

28,498円〜32,384円

固定残業代に関する特記事項

固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として

支給し、２０時間を超える時間外労働は追加で法定通り（２割５分

増し計算）で支給。

月平均労働日数

21.0日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

12,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

10日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり1.50％〜％（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 2.50ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

就業時間１

8時00分〜17時30分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

20時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

通常の生産量を大幅に超える受注が集中したとき等、６回を限度と

し１ヶ月９９時間、１年７２０時間まで延長することがあります

休憩時間

90分

年間休日数

113日

休日等

休日

土曜日，日曜日，その他

その他

事業所カレンダーによる。ＧＷ

盆（８／１３～１５）年末年始（１２／３０～１／３）

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 70歳

再雇用制度

あり

勤務延長

あり

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

85人

就業場所

79人

うち女性

53人

うちパート

26人

設立年

平成16年

資本金

1,000万円

労働組合

なし

事業内容

１９９５年創業、大手食品商社をはじめ取引先は３００社超。自社

ブランド中心のレトルト食品製造販売業。宮崎県成長期待企業に認

定。大手ＣＶＳとは共同開発を行い貢献が認められ表彰を受ける。

会社の特長

経営理念に信頼と協力を掲げ、人事評価制度を構築し社員一人一人

の成長を大切にする組織・環境作りに努め会社の成長に繋げている

。安心安全で美味しさを極めた商品を日本中・世界に向け展開中。

法人番号

9350001006399

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定2回），書類選考，その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール

選考日時等

その他

その他の選考日時等

後日連絡

選考場所

〒889-0605

宮崎県東臼杵郡門川町庵川西６丁目１８０番地

最寄り駅

日豊本線 門川駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

8分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール，その他，求職者マイページ

その他の送付方法

または持参

郵送の送付場所

〒889-0605

宮崎県東臼杵郡門川町庵川西６丁目１８０番地

応募書類の返戻

あり

選考に関する特記事項

一次選考：面接

二次選考：最終面接

担当者

課係名、役職名

総務部

担当者（カタカナ）

オザキトシアキ

担当者

小崎利昭

電話番号

0982-63-7250

ＦＡＸ

0982-63-7220

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

• 会社概要については、当社ＨＰをご参照下さい
• 働きやすい職場づくりに努めています。

お子さんの学校行事や病気などによる休日の取得にも配慮します

。

• １０代から７０代までの幅広い年齢層の方が働いており、若手、

高齢者問わず活躍している職場です。当社独自の人事考課制度によ

り、モチベーションを引き上げ、定期的に面談を行うことにより積

極的にコミュニケーションを図り、こころと体のケアにも注力して

います。未経験者であっても、先輩社員の丁寧な指導・コーチング

により、多くの方が活躍しています。

• 育児休暇取得率１００％（男性の取得実績あり）
• 特別有給休暇制度あり
• 当社製品の格安社内販売あり
• 通勤手当は距離に応じて算出し支給、無料駐車場あり
• 制服貸与
• 賞与は勤務２年目からの支給となります。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

「宮崎から日本中へ届け。」がスローガンです。

自社ブランドを中心に全国のコンビニ・スーパー等へ商品を展開し

ています。２０２３年に共同開発を行った大手コンビニエンススト

ア様からは新商品で売上拡大に貢献したとして表彰をされるなど、

商品開発力、営業力が当社の強みです。

全国主要コンビニ・スーパー、ドラッグストア、生協様から商品を

評価いただき定番導入されています。

受注も増加しており、法人設立以来増収を継続しています。

添加物をなるべく使わずに、宮崎県産原料にこだわった商品の開発

にも近年は力を注ぎ、地域貢献も目指しています。

会社にとっての「実現したい未来」を役員を含め、正社員、パート

社員全員で共有、認識し、共に考え、学び、創っていけるチャレン

ジ気質の高い会社です。

職務給制度

なし

復職制度

あり

復職制度の内容

退職者復職制度（カムバック採用）

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。