新成病院（病棟/常勤）

鹿児島県鹿児島市

更新日：2026年8月20日

＜ブランク可＞＜ミドルも活躍中＞＜車通勤可＞＜社会保険完備＞＜事前見学OK＞＜残業少なめ＞

【2025年10月に新築移転 】実務経験の浅い方も歓迎！外科に強みのある65床のケアミックス病院です 1食340円の社員食堂あり

• 求人情報

求人職種:

看護師 常勤

募集雇用形態:

常勤（夜勤あり）

仕事内容:

65床のケアミックス型病院での病棟看護業務
【病棟情報】
一般病棟（内科外科混合）：35床/看護基準：10対1
※内地域包括ケア：19床/看護基準：13対1
療養病棟：30床/看護基準：20対1
【看護体制】
看護基準：急性期一般10対1/地域包括ケア13対1/療養20対1
勤務形態：2交替
電子カルテ

シフト:

日勤 08：30～17：30
遅出 09：30～18：30
夜勤 16：30～09：00（月4～5回）

休憩時間:

60分（夜勤は120分）

給与(常勤):

月給298,160円～338,160円
基本給190,000円～230,000円
諸手当108,160円
[諸手当内訳]:
職務手当：25,330円
精勤手当：5,000円
ベースアップ手当：4,240円
新BU評価料手当：8,590円
夜勤手当：65,000円（13,000円×月5回）
※上記は夜勤手当5回分込の給与例です。
※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。
【別途支給手当】
時間外手当
練習夜勤：8,000円/回
扶養手当：配偶者8,000円、子供5,000円1人
調整手当：上限20,000円（必要な場合）
通勤手当は片道2Kmで規定により支給
通勤手当（実費支給）：上限20,000円/月

待遇・福利厚生:

賞与：年2回（前年度実績3.5ヶ月）
昇給：年1回
各種社会保険完備
マイカー通勤可能（駐車場代無料）
通勤手当（上限20,000円/月）
扶養手当
社員食堂（340円/食）
退職金制度（勤続年数3年以上）

休日・休暇:

年間休日112日
シフトによる月9日休み（2月のみ8日）
慶弔休暇
育児休暇
年次有給休暇

教育制度:

OJT
院内外研修

雇用期間:

雇用期間の定めなし

試用期間:

3ヶ月・同条件

就業場所変更の範囲:

法人の定める就業場所

業務変更の範囲:

法人の定める業務

「新成病院」は鹿児島市与次郎1丁目にあるケアミックス型病院（65床）です。
1985年に開院し、鹿児島県内で初めて人間ドックを実施した医療機関で、現在も年間800～900名の方が受診されています。地域医療の将来を見据えて、病床機能の再編を行い一般病床、地域包括ケア病床、療養病床のケアミックス型病院として、外来診療入院診療、手術、リハビリテーションを含めた幅広い診療を担えるよう環境整備を行いました。2019年1月1日より名称も「新成病院」に改めて再スタートを切りました。
この度、当院での事業拡大に伴い、看護師を募集中！
病棟での勤務をお願いいたします。職員の年齢層は40代が中心で、子育て中の方も多く在籍。有給消化率が高く、子供の学校行事等にはできるだけ参加できるようスタッフ同士で協力しています 2025年10月に新築移転した綺麗な環境です！
あなたの経験を是非当院で活かしてみませんか？気になった方は下記【応募フォーム】よりご応募お待ちしております

＜ブランク可＞＜ミドルも活躍中＞＜車通勤可＞＜社会保険完備＞＜事前見学OK＞＜残業少なめ＞

• 応募・選考について

採用の流れ：

【問合せについて】
下記フォームから24時間受け付けております。
【選考の流れ】
１．下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。
２．キャリアシート選考
マイページよりキャリアシートの作成と送信をお願い致します。
記載いただいた内容で一次選考を実施いたします。
選考通過者には後日面接のご案内をさせていただきます。
３．面接
履歴書（写真付き）持参
※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。
４．採用決定
面接結果は1週間以内に通知いたします。
入職手続きについて別途ご連絡いたします。
※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。

• 基本情報

事務所名:

一般財団法人児玉報謝会 新成病院

施設形態:

ケアミックス病院

所在地:

ケアミックス病院
〒890-0062鹿児島県鹿児島市与次郎1-2-11

職員数:

70人

診療科目:

内科 循環器内科 消化器内科 糖尿病内科 外科 心臓血管外科 消化器外科 肛門外科 内視鏡外科 麻酔科 リハビリテーション科

病床数:

全65床
＜内訳＞
急性期一般13床
地域包括ケア22床
療養30床

看護基準:

急性期一般一般10対1
地域包括ケア13対1
療養20対1

受動喫煙防止装置:

屋内禁煙

本求人の掲載の取り下げは下記までご連絡をいただけますと幸いです。

[email protected]