培训/招生/课程顾问

该职位来源于猎聘 工作内容：岗位职责： 1、咨询电话的接听呼出，做好相应的信息记录； 2、定期对记录的咨询信息进行回访，告知咨询者较近的培训动态； 3、根据公司提供的资源通过电话、微信等方式进行客户开发 岗位要求： 一、善于沟通，有耐心，有较强的洞察力； 二、不限经验，有教育行业及销售相关工作经历优先。 薪资待遇： 1.无责底薪4000（底薪递增）+高绩效提成+周/月度激励奖金+丰厚年终奖，月入过万不是梦！ 2.节假日福利+不定期部门团建…… 3.培训：带薪培训+主管一对一帮带 4.晋升：公司处于高速发展期，机会很多多，专业化培训+个性化职业规划，助力员工职业发展！