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カーライフアドバイザー(車検・車販売)

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カーライフアドバイザー(車検・車販売)

城陽石油株式会社

カーライフアドバイザー(車検・車販売)

2 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Oita, Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

21 August 2026

What they need


仕事内容

雇用形態:正社員
職種:その他サービス業接客/フロアスタッフ、ガソリンスタンドスタッフ、ガソリンスタンド店長

✅ 仕事内容

  • 育てる前提の採用です(未経験OK)
  • 車販売・ディーラー・整備工場フロントなどの経験者は給与優遇!

ご来店されたお客様への、車検のご案内や車の販売・乗り換え相談を担当する仕事です。

いきなり「車を売ってください」ではありません。

まずは車検のご案内や受付など、お客様と話すことからスタート。
先輩スタッフと一緒に仕事をしながら、少しずつ車の提案・販売を覚えていきます。

【具体的な仕事内容】

  • 車検・点検のご案内
  • お客様の乗り換え相談
  • 新車・中古車のご提案
  • 見積作成・契約手続き
  • 納車までの対応
  • 納車後のアフターフォロー

✅ この仕事の特徴

新規のお客様を探し続ける営業ではありません。

普段から給油・車検・整備などでご利用いただいているお客様が中心です。

👉 すでにお付き合いのあるお客様が中心
👉 車検や点検など、車について考えるタイミングでご案内できる
👉 整備スタッフと相談しながら提案できる
👉 車検のご案内から少しずつ販売を覚えられる

お客様との会話や日々のご案内を大切にしながら、信頼関係をつくっていく仕事です。

✅ 未経験の方へ

最初から販売結果を求めることはありません。

まずは、

「お客様と話す」

「車検の受付・ご案内を覚える」

「お客様の相談を聞けるようになる」

「先輩と一緒に車を提案する」

「一人で提案・販売できるようになる」

という順番で仕事を覚えていきます。

入社後のステップ

  • STEP1|まずは仕事に慣れる

・先輩と一緒に接客
・車検受付の流れを覚える
・簡単なご案内からスタート

👉 まずは「お客様と話すこと」に慣れていきます。

  • STEP2|できる仕事を増やす

・車検受付、ご案内
・お客様のご要望を聞く
・先輩の商談に同席

👉 お客様が何を求めているのか、少しずつ分かるようになります。

  • STEP3|車の提案にチャレンジ

・乗り換え相談への対応
・お客様に合った車をご提案
・見積作成
・先輩と一緒に商談

👉 実際の商談を経験しながら、販売の流れを覚えていきます。

  • STEP4|一人でできる仕事へ

・乗り換え相談
・新車、中古車のご提案
・見積、契約
・納車、アフターフォロー

👉 一つずつ経験を積み、一人でお客様を担当できることを目指します。

✅ 経験者の方も歓迎!

車販売や接客経験がある方にとっても、これまでの経験を活かしやすい環境です。

  • 既存のお客様へのご案内が中心
  • 車検・整備から乗り換え相談につながる
  • 整備スタッフと連携して提案できる
  • 新車・中古車の両方を提案できる

これまでの経験・資格は給与面でも評価します。

✨ 経験・資格に応じて給与優遇

  • 車販売・ディーラー・整備工場フロント経験者

5,000円~30,000円優遇

  • 自動車整備資格保持者

10,000円~30,000円優遇

  • ガソリンスタンド経験者

5,000円~30,000円優遇

  • 危険物乙4類取得者

10,000円優遇

✅ 研修・サポート体制

  • 最初は先輩スタッフと一緒に接客
  • 車検受付など基本業務からスタート
  • 商談も先輩スタッフがサポート
  • できる仕事から少しずつお任せします
  • 将来は販売リーダーなどへのキャリアアップも可能

✅ 会社について

「くるまクリニック」は、車検・整備・車販売などを通じて、地域のお客様のカーライフをサポートしています。

車を「売る」ことだけが仕事ではありません。

普段からご利用いただいているお客様との関係を大切にしながら、車検・整備・乗り換えなど、車に関するさまざまなご相談にお応えしています。

求めている人材

✅ 求める人材

販売・営業経験は問いません!
「車に関わる仕事をしてみたい」という方も歓迎します。

【要】普通自動車免許(AT限定可)

\こんな方にぴったり!/

  • 車が好き・車に興味がある方
  • 人と話したり、人の話を聞くことが好きな方
  • 挨拶や「ありがとう」を大切にできる方
  • 新しいことを一つずつ覚えていける方
  • 仲間と協力しながら仕事を進められる方
  • お客様に喜んでもらえる仕事がしたい方

車の知識や販売経験は、入社してから身につけていけます。

最初から「車を売れる人」を求めているわけではありません。

まずはお客様と話すこと、車検のご案内をすることから始めて、少しずつ提案や販売を覚えていきます。

もちろん、車販売・ディーラー・整備工場フロント・ガソリンスタンドなどの経験がある方も歓迎します。

【採用担当からのメッセージ】

人生の中で、仕事をする時間は決して短くありません。

だからこそ、ただ仕事をこなすだけではなく、仕事を通じて成長したり、お客様に喜んでもらったりすることを楽しめる職場にしたいと考えています。

くるまクリニックでは、一人で結果を出すことだけを求めていません。

  • 困ったときは周りに相談できる
  • できなかったことを少しずつできるようになる
  • 仲間と協力しながら仕事を進める
  • お客様から「ありがとう」と言っていただける

そんな環境を大切にしています。

販売経験がなくても大丈夫です。

「車に関わる仕事をしてみたい」
「人と接する仕事が好き」
「新しい仕事にチャレンジしたい」

そんな気持ちを持った方を歓迎します。

勤務時間詳細

実働時間:1日あたり7時間45分
平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 23日

シフト例

  • 8:00~17:15(休憩90分)
  • 9:00~18:15(休憩90分)
  • 9:30~18:45(休憩90分)
  • 10:00~19:15(休憩90分)

✅月間残業時間:10時間以内

休日休暇

✅ 休日・休暇

シフト制/希望休の申請OK!

【年間のお休み】
年間休日96日+指定有給5日=年間101日

さらに、指定有給以外の有給休暇も取得できます。
希望休の申請も可能なので、予定に合わせてお休みを相談できます✨

【主な休暇】

  • 希望休取得可(申請制度あり)
  • 年次有給休暇
  • 産休・育休(取得実績あり)
  • 慶弔休暇

仕事とプライベートの予定を調整しながら働ける環境です。

勤務地

〒8700943大分県大分市片島386-1
駐車場あり

交通・アクセス

車・バイク・自転車通勤可能

給与詳細

※基本給・一律手当の総額

基本給:月給 21万8000円 〜 35万円

固定残業代:なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり
1ヶ月あたり2000円 〜 3万円
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

✨賞与年2回(7月・12月)
✨昇給年1回(4月)
✨資格手当(取得後翌月より)
✨通勤手当

【昇給のポイント】
✅年齢や性別に関係なく、実力や頑張りを正当に評価
✅資格取得で翌月から給与に反映します
✅個人の頑張り次第で1万円以上昇給も可能
✅今期は社員の35%が1万円以上昇給しています

試用・研修期間:6か月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ
本採用を前提とした採用のため、試用期間中も給与・待遇などの条件に変更はありません。
入社後は先輩スタッフと一緒に業務を行い、基本的な作業から少しずつ覚えていただきます。

給与例

先輩スタッフの収入例

入社後、経験を積みながらできる仕事を増やしていくことで、収入アップを目指せます!

  • 管理職

30代/勤続7年以上/男性
月収37万円+残業手当等+賞与年2回

  • 販売スタッフ

40代/勤続10年以上
月収30万円+残業手当等+賞与年2回

  • 販売スタッフ

20代/勤続5年/男性
月収27万円+残業手当等+賞与年2回

  • 販売スタッフ

30代/勤続3年/女性
月収25万円+残業手当等+賞与年2回

※月収は基本給・固定手当を含む金額です。残業手当などは別途支給します。

昇給について

年齢や性別ではなく、一人ひとりの成長やできる仕事をしっかり評価しています。

資格取得で翌月から給与に反映
できる仕事・役割が増えることで昇給
個人評価により1万円以上の昇給実績あり
今期は社員の35%が1万円以上昇給しました

未経験からスタートした方も、車検のご案内・接客・車販売と少しずつスキルを身につけながら、キャリアアップできる環境です。

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
✅ 福利厚生・待遇

✨ 5年連続で決算賞与の支給実績あり!
会社の業績に応じて、頑張りを社員へ還元しています。
※決算賞与は業績によります

✨ 社内報奨金制度の支給実績あり!
社内キャンペーンなど、日々の頑張りを評価する報奨金制度があります。
報奨金キャンペーンの実施実績もあります。
※報奨金制度は業績によります

【各種待遇・制度】

  • 交通費規定支給
  • 制服貸与
  • マイカー・バイク通勤可
  • 従業員割引制度
  • 残業手当
  • 役職手当
  • 社内研修制度
  • 社内報奨金制度

職場環境

20代・30代を中心に、男性・女性スタッフが活躍している職場です。
未経験からスタートしたスタッフも多く、分からないことは先輩スタッフがしっかりサポートします。
接客や販売も一人で抱えるのではなく、周りのスタッフと相談・協力しながら進められる環境です。

喫煙所:喫煙所あり(屋内)
店舗内に喫煙所があります

選考プロセス

✅ 選考の流れ

【1】ご応募・面接日程の調整
ご応募後、弊社よりメールまたはお電話にて、面接日程のご連絡をいたします。

【2】面接(1回)
経験や資格だけで判断する面接ではありません。

「どんな仕事をしてみたいか」
「未経験だけど本当に大丈夫?」
「実際の職場や仕事内容について知りたい」

など、気になることも遠慮なく聞いてください。

お互いのことを知る時間にしたいと考えていますので、リラックスしてお越しください

【3】選考結果のご連絡
面接後、選考結果をご連絡いたします。

入社時期についても、ご希望があればお気軽にご相談ください。

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