doda (デューダ)
【イオングループ】データアナリスト(エキスパート)※コアタイム無しのフレックス/リモート可
Skills
2 months ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Location:
Chiba, Japan
Work mode:
Remote
Published on:
21 August 2026
What they need
【企業名】
イオンマーケティング株式会社
【職種名】
【イオングループ】データアナリスト(エキスパート)※コアタイム無しのフレックス/リモート可
【仕事内容(概要)】
【イオングループ】データアナリスト(エキスパート)※コアタイム無しのフレックス/リモート可
【具体的な仕事内容】
~東証プライム上場イオングループ/会員数4000万人のWAON POINT/リモートワーク主体の働き方/コアタイム無しのフレックスで働ける~
◎さまざまな業態のリテールDXに最上流から携わることで顧客体験の向上に寄与することができる
◎国内最大の小売業として生活インフラとなっているからこそ、身近な気づきを活かすことができる
◎原則在宅勤務のため、仕事とプライベートを両立させた働き方を実現することができる
【具体的な業務詳細】
・クライアントのマーケティング課題を理解し、データ分析の戦略やアクションプランを策定する
・クライアントの要件から分析・集計設計への落とし込み(要件定義)、集計、可視化、提案書作成、プレゼンテーションまでの一連の業務を担う
・プロジェクトの進捗管理やチームの指導・指示を行い、成果物の品質管理を担当
・データ分析を組織戦略に結びつけ、ビジネス目標達成に深い専門性をもって貢献する
【働き方の魅力】
・コアタイムがないためプライベートの事情に合わせて柔軟な働き方が実現可能
・多様な業種・数十万人の従業員数を誇る大手グループならではのコンプライアンス管理や手厚い福利厚生制度が整っていることも当社の魅力です。
・有給は入社後半年で10日付与され,有給休暇以外にも長期休暇制度がありご自身の好きなタイミングで取得いただけます。
・転勤無しで腰を据えて働くことが可能です。
【募集背景】
当社はイオングループにおけるマーケティング機能会社であり「WAON POINT会員データ」と「ビッグデータによるマーケティング戦略」を基に顧客起点へ向けたソリューションを提供しています。イオングループは300社を超えており、様々な業態のマーケティングへ最上流から携われる非常に稀有な役割です。
グループのさらなる成長をふまえて2024年~2026年にかけてWAON POINTの導入が複数社決定しており、事業強化に伴う業務拡大・部署拡大のための募集です。
【当社メディア・広告の強み】
当社はWAON POINT会員(※イオングループ各社アプリも含む)のデータを活用し、会員の購買データが詳細に確認できるため顧客への価値提供も競合他社と差別化の上提供できることが強みです。
変更の範囲:会社の定める業務
【対象となる方(概要)】
学歴不問
【対象となる方(詳細)】
<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・機械学習、統計解析、データマイニングなどの専門スキルを活用し、マーケティング領域においてデータを使用したクライアント課題解決経験5年以上
・データベースクエリやプログラミング言語(Python、SQLなど)の知識、経験をお持ちの方
【勤務地】
<勤務地詳細1>
本社
住所:千葉県千葉市美浜区中瀬1-5-1 イオンタワー3F
勤務地最寄駅:JR京葉線/海浜幕張駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
KANDA SQUARE サテライトオフィス
住所:東京都千代田区神田錦町二丁目2番地1 KANDA SQUARE
勤務地最寄駅:都営新宿線/小川町駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:無
【アクセス】
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
【住所設定】
KANDA SQUARE サテライトオフィス/東京都千代田区神田錦町二丁目2番地1 [最寄り駅]小川町駅(東京都)
本社/千葉県千葉市美浜区中瀬1-5-1 [最寄り駅]海浜幕張駅
【勤務時間】
<労働時間区分>
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:5:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
【雇用形態】
正社員
【期間】
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
【給与】
<予定年収>
800万円~1,000万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):430,000円~680,000円
<月給>
430,000円~680,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■給与は、能力・経験を考慮の上、決定いたします。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【待遇・福利厚生 各種制度】
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:子女教育手当
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
65歳
<教育制度・資格補助補足>
OJT中心となります。
<その他補足>
■長期休暇制度:年間20日間
※ご自身の希望する時期に分割して取得いただけます
■看護休暇:年間5日間
■試用期間終了後、総合共済会(イオングループグッドライフクラブ)利用
■グループ会社の店舗での買い物での従業員割引
【休日・休暇 その他】
月8休制
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年間勤務時間数1920時間を12ヶ月に配分し、自分で決定した月間勤務時間の中で業務に併せてフレキシブルに勤務頂きます。
有給休暇は入社半年経過時点で10日間付与。
【事業概要】
■同社の特徴:
同社は、イオングループにおけるマーケティングを実践する戦略子会社として発足しました。
2016年6月より、「お客さま一人ひとりまで細分化されたニーズを捉え、様々なサービスを提供するプラットフォーム」として、共通ポイント事業をスタートしました。
今後はWAON POINTを通じて、ポイントプログラム運営、マーケット情報の分析調査、会員・POS情報を組み合わせた分析サービス、分析に基づく最適なプロモーション提案、の4つのサービスを柱とし、事業会社様の業績向上まで繋げるマーケティング支援を行ってまいります。
■事業内容:
WAON POINT運営、マーケティングリサ―チ、会員・POS情報を組み合わせた分析サービス、分析に基づく販促サービスを行っています。
(1)ポイント事業…「家族や地域社会とつながり、健康生活も応援するポイント」をコンセプトに、新たな共通ポイントサービス「WAON POINT」サービスを提供します。
(2)マーケティングリサーチ…生活者が多様化する中で、ポイントプログラムをベースに、様々なデータを活用したソリューションを提供し、皆のデマンドクリエーションに繋がるマーケティングを支援します。
(3)分析サービス…日々生み出される大量のデータを読み解き、「顧客起点での売場最適化」を実現します。
(4)販促サービス…多種多様なデータを連携したプラットフォームを構築し、業態・企業に合わせた販促メニューの提供を通じて売上増を支援します。
【郵便番号】
2610023
【所在地】
千葉県千葉市美浜区中瀬1-5-1
【ビル名等】
イオンタワー3F
【設立年 補足】
2009年7月
【従業員数】
164名
【市場】
非上場
【資本金】
400百万円
【平均年齢】
42歳
【HPリンク先】
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