采购经理

工作职责 1 (1)负责组织落实部门采购计划、供应产能、供应商原材料计划，供应商的瓶颈物料计划，供应商品质合格率，交付计划等，确保采购合理化完成； 2 (1)根据订单排产计划制定整体采购计划全过程管理监控部装采购及订单执行过程，解决影响采购及交付的各类疑难问题，确保物料的保质保量按期交付。实现物料准交率目标； 3 (1)协同供应商管理部优化供应商资源池，对供应商的质量、成本、交付、服务进行定期绩效考评，以确保供应商持续改进和优良性，不断优化采购渠道； (2)关注供应商来料和交期异常，适时对供应商进行优胜劣汰； (3)主导供应商的年度合同、战略合作协议的谈判与签订。 4 (1)根据设备BOM成本管控降本目标，及时分析成本，识别降本机会，随时调整和管控成本； (2)通过谈判、目标定价、价值分析、替代化等多种策略，持续降低采购总成本，以实际降本目标。 5 (1)领导和管理采购团队，设定工作目标，分配任务，并指导、培训与激励团队成员； (2)优化资源配置及岗位设置，根据任职资格要求，合理安排各岗位人员； (3)作为采购部门代表与其他相关部门（研发、工艺、质量、生产、PMC、项目、财务等）保持高效沟通与协作。 6 (1)根据公司的绩效管理制度，考核采购人员各项工作业绩，并协助其制定绩效改进计划； 7 (1) 识别并评估供应链中的潜在风险（如单一供应商、技术瓶颈、产能瓶颈等），并制定应对预案。 8 (2)持续优化部装采购流程，提升采购效率和合规性

任职资格 工作经验： 5年以上大型制造业采购工作经验，2年以上采购经理工作经验； 知识与技能： 1.具备采购总成本管控意识； 2.具备较强的议价谈判能力； 3.熟悉运用ERP/SAP各大供应链管理系统； 4.善于与公司各部门沟通协调并积极配合开展工作，细化采购管理流程培训； 5.对于搭建团队综合能力强； 职业素养： 1.为人诚实正直，工作细致认真负责； 2.责任心及目标感强； 善于沟通协调，有极强的亲和力，有良好的团队合作意识和服务精神；