人力资源实习生

该职位来源于猎聘 杭州瑞德设计股份有限公司 （上市公司，滨江自建设计产业园） 人力资源实习生 岗位职责： 1、办理员工入职、离职、转正、续签等手续； 2、维护员工档案，确保信息准确、完整； 3、维护钉钉人事系统、考勤管理、社保公积金增减、月度报表 4、完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1、本科/研究生在读，人力资源管理、心理学、社会学等相关专业优先。 2、熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT等）。 3、具备较强的学习能力和执行力，能够快速适应工作环境。 4、对人力资源管理工作有浓厚兴趣，未来有意向从事HR相关工作 5、每周可以实习5天，能够连续实习3个月以上。 薪资待遇：面议 地址：杭州市滨江区白马湖未来创新中心 福利：班车滨康路地铁口接送，提供免费一日三餐，早九晚六，周末双休