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いのちと健康を守る医療現場を支える/医療機器ルート営業/佐渡営業所

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いのちと健康を守る医療現場を支える/医療機器ルート営業/佐渡営業所

クロスウィルメディカル株式会社

いのちと健康を守る医療現場を支える/医療機器ルート営業/佐渡営業所

2 months ago

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Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

24 August 2026

What they need


仕事内容:

<地域貢献/医療現場を支える医療機器ルート営業>

主に総合病院等の医療施設を担当していただき、医療現場で使用される医療消耗品(ガーゼやマスク、手袋、注射器など)の取り扱いから医療機器(ペースメーカー、レントゲン、MRIなど)まで、幅広く多くのメーカーと関係性を築きながら、医療現場に貢献していただきます。

私たちが直接、患者さんに医療行為をすることは決してありませんが、確かに医療現場を支える立場として、かけがえのない「​」や「健康」を守る事に貢献しています。

入社前に医療に関わる知識は全く求めておりません。

入社いただいた後に、業務を通じて少しずつ知識・経験を身に付けていただきます。

新たな取引先開拓を行うような新規営業はなく、先輩社員から引継ぎを受けた既存のお客様を担当いただきます。

  • 人のために貢献したい
  • 医療分野に興味はあったが今までは縁が無かった
  • 地域に根差した働き方をしたい

などの想いがある方を歓迎します。

<具体的な仕事内容について>

医療機器・衛生材料の納品・使用時のサポート業務・提案営業を担当いただきます。

担当いただく取引先はすでに取引のある病院等の医療施設です。

会社が支給する営業車に製品を積み込んで、日々医療機関に訪問し納品する仕事から、医療従事者の医師や看護師等とコミュニケーションを取りながら、医療現場の課題をヒアリングしていきます。

当社では現場の課題に寄り添った提案を前提に幅広い取り扱い製品の中から、お力になれる提案をしていきます。

また、製品を販売・納品する事だけではなく実際に使用いただく際のサポートまで踏み込んでいます。

手術の準備や立会いまで、医療現場の信頼があるからこそ出来る仕事です。

1人ひとりの患者さんの命を支える“裏方のプロ”として貢献しています。

▼1日の流れ(一例)

09:00 出社、訪問準備

10:00 病院へ定期訪問・打ち合わせ

11:00 医療機器の納品・設置

12:00 昼休憩

14:00 オペの立ち会いをすることもあります

17:00 見積・報告書作成など事務処理

18:30 退社

<入社後のイメージ>

  • 先輩社員に同行しながら、はじめは先輩社員のサポート担当として納品業務などからスタートして商品知識や医療現場に少しずつ慣れていきます。様子を見ながら3か月程度は先輩社員のサポートをして覚えていくイメージです。
  • 入社から約6か月頃には、先輩社員から引継ぎも受けていきます。引き継いだ後も、継続的なサポートを行う体制を敷いているので、少しずつ独り立ちを目指していきます。独り立ちするまでには1年から2年程度を見込んでいますので、じっくりと​。
  • 随時、メーカー勉強会や社内勉強会もあるので、入社後にゆっくりと必要な知識を学んでいただきます。メーカーさんによる勉強会は、毎週のように開催されるため、必要な内容を必要なタイミングで学ぶことが出来ます。基本的には現場に出てOJTを通じた体験による学びとインプットする座学等を通して身に付けていきます。

アピールポイント:

  • 20代30代のメンバーが活躍中!職種未経験の方も多数活躍しています!未経験から挑戦してきた社員も多いため、丁寧に教えてくれる環境です。
  • 個人で成果を出すこと以上にチームで支えあう組織風土です。支えあい助け合う文化なので相談しやすい環境です。個人ノルマもありません。チームとして目標達成に向けて助け合う組織です。
  • 地域医療を支えること、地域住民の「いのち」「健康」にかかわり、大変意義深い仕事です。
  • 私たちの仕事は、ただ医療器具や資材を届ける仕事だけではありません。手術の立会などもあります。深い信頼関係があるからこそ、医療現場の深いところまで関わる事が出来ます。責任も伴いますが、患者様のために貢献できる仕事です。
  • 転勤はありません。地域に腰を据えて働ける職場です。Uターン・Iターン希望者も歓迎です。

求める人材:

  • 普通自動車免許(AT限定OK)※病院・医療機関に医療機器を納品するために車を運転します。
  • 35歳以下の方 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため、年齢制限をした募集となっております。
  • 対人コミュニケーションに抵抗がない方
  • 「分からない」ときに「ごまかさずに、分からない」と言える方

勤務時間・曜日:

  • 9:00~18:00(休憩1時間、実働8時間)
  • 月曜~金曜(土日祝休み、その他休日休み)
  • 残業あり(20時間程度見込み)

休暇・休日:

  • 完全週休2日制(土日祝休み)
  • 年間休日:125日
  • 夏季休暇あり(4日:7月~9月の間に取得可)
  • 年末年始休暇あり(12月29日~1月3日)
  • 産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇

勤務地:

  • 原則屋内禁煙、喫煙室あり
  • 転勤なし

アクセス:

  • マイカー通勤可(無料駐車場完備)

給与:

固定残業代あり:月給 ¥228,000 〜 ¥250,000は1か月当たりの固定残業代¥30,000〜¥35,000(20時間相当分)を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。

  • 昇給年1回
  • 賞与年3回(7月、12月、10月:5.5か月分/直近実績)
  • 通勤手当(当社規定に基づく実費支給、上限24000円/月)
  • 住宅手当(上限3万円/月)
  • 家族手当(子ひとりにつき1万円/月)
  • 役職手当

待遇・福利厚生:

  • 確定拠出年金
  • 職場つみたてNISA
  • 退職金制度あり
  • 保養所

その他:

  • 選考フロー:書類選考→【オンライン】人事カジュアル面談→【対面】現場面接+職場見学+適性検査→内々定
  • リモート面接対応可
  • 勤務開始日:応相談、ご希望に沿ってご相談に乗ります。
  • UターンIターン希望も歓迎(県外から引越等が必要な際の補助制度あり)

雇用形態: 正社員

給与: 228,000円 - 250,000円 月給

平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

通勤の可否:

  • 新潟県 佐渡市 新穂潟上 (必須)

資格と免許:

  • 普通自動車第一種免許 (必須)

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