株式会社CS‐R
安定基盤のラーメン屋のキッチン・ホール担当
Skills
2 months ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Work mode:
Onsite
Published on:
24 August 2026
What they need
仕事内容
雇用形態:正社員
職種:飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人
✼ ここがPOINT ✼
✅ 40代・50代の飲食経験者も歓迎
✅ これまでの経験をしっかり評価
✅ 人気飲食ブランドを多数展開
✅ さまざまな業態・店舗を経験可能
✅ 店長・マネジメント経験も活かせる
✅ 上場企業グループの安定した基盤
✼✼
「飲食の仕事は好き。でも、この先も安心して続けられる環境を選びたい。」
そんな40代・50代の方へ。
株式会社CS-Rでは、これまで培ってきた調理・接客・店舗運営などの経験を活かしながら、長く活躍していただける方を募集しています。
当社の特徴は、一つの店舗・一つの業態だけではなく、個性の異なる人気飲食ブランドを多数展開していること。
スタミナラーメン、つけ麺、鶏白湯、豚骨醤油など、さまざまな商品・店舗づくりに触れられるため、これまでの経験を活かしながら、新しい知識やノウハウも身につけられます。
【✨個性豊かな人気ブランドを展開】
- すず鬼直伝 スタミナらーめん かわさ鬼
極太麺×濃い醤油×ニンニク×背脂が特徴の、パンチの効いたスタミナラーメン。
- 麺屋周郷 別邸 雅
豚・鶏・魚介の旨味を凝縮した濃厚スープと、香り高い太麺を合わせたつけ麺専門店。
- 麺屋周郷 鶏のとりこ
鶏と魚介の旨味を重ねた濃厚スープが特徴の鶏白湯専門店。
- わいず一門 池袋ラーメン梟
濃厚豚骨醤油スープ×中太麺が特徴の、本格濃厚ラーメンを提供する店舗です。
ほかにも個性豊かなブランドを展開しているため、一つの業態だけに縛られず、飲食経験の幅をさらに広げられます。
【✨これまでの経験が、しっかり活きる】
飲食店での調理や接客はもちろん、
- 店長・副店長としての店舗運営
- 新人・アルバイトスタッフの教育
- 発注・在庫・シフト管理
- 売上・原価などの数値管理
- 店舗改善やオペレーション構築
など、これまで積み重ねてきた経験を活かせます。
「年齢的に転職が不安」
「もう一度ゼロから覚えるのは大変そう」
という方も、これまでの経験をベースに仕事をお任せしていくため、培ってきたスキルを無駄にする必要はありません。
求めている人材
【必須条件】
飲食業界での正社員社員雇用経験
【✨こんな方を歓迎します】
- 40代・50代で転職を考えている方
- 飲食業界での経験を活かしたい方
- ラーメン・飲食の仕事が好きな方
- 安定した会社で長く働きたい方
- 店長・マネジメント経験がある方
- 新しい業態にも挑戦してみたい方
- これからも現場で活躍したい方
勤務時間詳細
総労働時間:1ヶ月あたり170時間
店舗営業時間の中で8時間
休日休暇
- 休日
月8日~9日休み
年間休日110日
- 制度
有給休暇
慶弔休暇
産前・産後休暇(取得実績あり)
育児休暇(取得実績あり)
アニバーサリー休暇
勤務地
〒2100023神奈川県川崎市川崎区小川町17
チネチッタ川崎入口付近
交通・アクセス
川崎駅徒歩5分
給与詳細
※基本給・固定残業代の総額
基本給:月給 21万401円 〜 49万3677円
固定残業代:あり
1ヶ月あたり6万9599円 〜 16万3323円(固定残業時間:1ヶ月あたり45時間)
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
賞与:年2回
昇給:年1回
試用・研修期間:3ヵ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ
待遇・福利厚生
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
交通費支給(上限月4万円まで)
出張手当
育児支援制度
従業員持株会
社内表彰制度
各種イベントあり
まかない補助あり
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