サービス提供責任者

ライフケアサービス 訪問介護事業所のサービス提供責任者求人 【最終更新2026/08/24】

訪問介護の経験を活かして働きませんか？ 働きやすさで選ばれる職場です！

訪問介護とサ責業務の両方で経験を活かせます

訪問介護の現場に入りながら、サービス提供責任者として利用者様やご家族、ケアマネジャー、ヘルパーとの調整にも携わることができます。

働きやすい環境

2025年7月に新しく綺麗な事業所へ移転したばかり
幅広い世代の介護スタッフが活躍中！チームワーク抜群
長く地域でサービス提供してきた安定企業で安心して働けます
休憩中は外出や一人の時間を過ごすこともOK
服装や髪型の自由度が高く、自分らしさを大切にしながら働けます

頑張りはしっかり手当に反映

ケア時間や担当件数に応じて、処遇改善費を公平に配分しています。
基本は週休2日ですが、祝日に出勤した場合は別途、労働時間に応じた手当を支給します

働きやすさを支えるシンプルなIT環境

利用者情報や記録をソフトで一元管理
訪問後の報告書をスマホ入力でスムーズに完結
状況に応じて直行直帰OK
事務作業の負担を減らし、ケアに集中しやすい体制

訪問介護ならではの、自由度の高い働き方

月の合計労働時間が所定時間を満たしていれば、訪問時間に合わせて直行直帰も可能
「早く帰りたい日」「しっかり働きたい日」など、月の中で自分なりに調整できる働き方
（例：月20日勤務の場合、合計160時間になるよう調整OK）
スタッフ同士で声を掛け合い、交代やフォローをし合う協力体制あり
一人で抱え込まず、チームで支え合いながら働ける職場

【募集職種】

サービス提供責任者

【仕事内容】

【サービス提供責任者のお仕事】
・利用者様、ご家族からの相談や要望の確認
・ケアマネジャーとの連絡、調整
・サービス担当者会議への参加
・訪問介護計画に関する書類作成
・新規利用者様のサービス開始に向けた調整
・利用者様の状態やサービス内容の確認
・ヘルパーへのサービス内容の共有、指示
・ヘルパーへの同行やケアのフォロー
・サービス内容の変更、追加などに伴う調整
・訪問介護スタッフとしてのサービス提供
・その他、サービス提供責任者に付随する業務

サービス提供責任者自身も訪問介護に入るため、「現場から離れて事務仕事ばかり」という働き方ではありません。
利用者様と直接関わりながら、ヘルパーやケアマネジャーと連携し、チームでより良いサービスをつくっていくお仕事です。

【訪問介護の魅力】
訪問介護は「来てくれて助かった」など、感謝の言葉を直接いただけるやりがいの大きい仕事です。
1対1でゆっくり話しながら関わることができ、利用者さんから元気をもらえる瞬間もあります。
人生の先輩から学べることが多く、自分自身の成長につながるのも魅力です。
施設と違い、利用者さんとじっくり向き合えるのも訪問ならでは。
支えるだけでなく、支えられる場面がある温かい仕事です。

サービス提供責任者として働くことで、利用者様へのケアだけでなく、ヘルパーを支え、ケアマネジャーと連携しながら、チーム全体で利用者様の生活を支えることができます。
「介護の現場経験を活かして、もう一歩仕事の幅を広げたい」
「利用者様としっかり向き合いたい」
「ヘルパーやケアマネジャーと協力してサービスをつくっていきたい」

そんな方におすすめのお仕事です。

1.従事すべき業務の変更の範囲
従事すべき業務の変更なし

2.就業場所の変更の範囲
就業場所の変更なし

【診療科目・サービス形態】

#訪問介護

【給与】

【正職員】月給 285,000円 〜 377,000円

【給与の備考】

＜給与額の内訳＞
・基本給：18万5000円～22万3000円
・処遇改善手当：8万円～13万4000円
・東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当：2万円（5年目からは1万円）
・時間外手当・休日出勤手当は別途法定通り支給
・祝日手当別途支給

1. 試用期間の有/無：有
   試用期間の期間：3か月
   試用期間中の賃金と雇用形態：本採用と同条件

2. 固定残業代の有/無
   固定残業代なし

【待遇】

#託児所・保育支援あり #社会保険完備 #交通費支給 #退職金あり #復職支援 #住宅手当 #日・祝日給与UP #ハラスメント相談窓口あり #再雇用制度あり
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
昇給（業績による）
残業代別途支給
社会保険完備
住宅借上げ支援制度あり（家賃半額会社負担）
交通費全額支給
健康診断 年1回
資格取得支援あり
研修あり

【教育体制・研修】

#資格取得支援 #研修制度あり

【勤務時間】

#フレックスタイム制度あり #残業月20時間以内
勤務形態：シフト制
総労働時間：1ヶ月あたり160時間
8：00～18：00のうち実働8時間（シフト制）
月の合計労働時間が所定時間を満たしていれば、訪問時間に合わせて直行直帰も可能

休憩時間：シフトによる60分

【休日】

#土日祝休み #週休2日 #育児支援あり #年間休日120日以上 #土日休み #時間単位で有休OK #年末年始休暇あり
年間休日120日
週休２日制：日曜＋1日（主に土曜日休み）

年次有給休暇
産休・育休制度
介護休暇

お休みの希望はご相談ください！

【応募要件】

#ブランク可 #介護福祉士 #介護職員実務者研修以上 #学歴不問 #即日勤務OK #40代活躍 #50代活躍 #主夫・主婦OK #見学相談可
介護職員実務者研修修了者、または介護福祉士をお持ちの方

※サービス提供責任者としての経験がない方もご相談ください。

【歓迎要件】

※訪問介護の経験がある方歓迎
※ブランクのある方も歓迎
※普通自動車運転免許をお持ちの方歓迎

【選考プロセス】

※この求人はジョブメドレーによって作成された求人です。Indeedより応募後、ジョブメドレーより応募完了メールを送信します
※応募後はジョブメドレー上で、応募先と直接やり取りができます。ログイン後、マイページをご確認ください

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください

[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 採用決定のご連絡

[5] 入職手続きを進めてください

※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

【法人・施設名】

ライフケアサービス 訪問介護事業所

【この事業所の募集職種一覧】

介護職/ヘルパー（パート・バイト） / 登録ヘルパー（介護職/ヘルパー）（パート・バイト） / ケアマネジャー（正職員） / 介護職/ヘルパー（正職員） / サービス提供責任者（正職員）

【アクセス】

#車通勤可
東京都多摩市諏訪1-48-17 T・Oビル1F
京王相模原線 京王永山駅から徒歩で11分
小田急多摩線 小田急永山駅から徒歩で11分

【施設・サービス形態】

介護・福祉事業所
#訪問介護

【営業時間】

月～金 9：00～18：00
土 9：00～15：00

【休業日】

日曜・祝日・年末年始

【スタッフ構成】

登録ヘルパー15人
内勤ヘルパー1人
サービス提供責任者3人