不動産管理

ハローワーク事業所名

株式会社 ガイアフィールド

就業場所

〒213-0015

神奈川県川崎市高津区梶ケ谷４－１１－２

ユニテ梶ヶ谷グランディ１Ｆ

職種

不動産管理（分譲管理のフロント、管理組合の窓口）

仕事内容

• 未経験者活躍中！
• 分譲マンション管理組合へ事業計画、企画提案、運営事業計画・

予算案の立案、管理状況の報告、様々な課題解決に向けた提案／

報告など、管理組合運営をお任せします。簡潔にお伝えると、

理事会・総会で管理組合の出納報告・将来に向けての修繕計画／

諸問題の提案をおこないます。

• 入社後の仕事内容

先輩に同行し、受託物件の場所を覚えていただきます。

社内システムを使用し業務を行いますのでレクチャーし習得して

もらいます。

理事会・総会の資料作成のサポート、開催に同行いただきます。

【業務の変更範囲：変更なし】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

14140-10511261

受付年月日

2026年8月24日

紹介期限日

2026年10月31日

受理安定所

川崎北公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

建物売買業，土地売買業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1414-107882-7

事業所名

カブシキガイシャ ガイアフィールド

株式会社 ガイアフィールド

所在地

〒213-0015

神奈川県川崎市高津区梶ケ谷４－１１－２

ユニテ梶ヶ谷グランディ１Ｆ

ホームページ

http://www.gaea-field.com/

正社員

フル

経験不問

資格不問

週休二日制（土日休）

転勤なし

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

不動産管理（分譲管理のフロント、管理組合の窓口）

仕事内容

• 未経験者活躍中！
• 分譲マンション管理組合へ事業計画、企画提案、運営事業計画・

予算案の立案、管理状況の報告、様々な課題解決に向けた提案／

報告など、管理組合運営をお任せします。簡潔にお伝えると、

理事会・総会で管理組合の出納報告・将来に向けての修繕計画／

諸問題の提案をおこないます。

• 入社後の仕事内容

先輩に同行し、受託物件の場所を覚えていただきます。

社内システムを使用し業務を行いますのでレクチャーし習得して

もらいます。

理事会・総会の資料作成のサポート、開催に同行いただきます。

【業務の変更範囲：変更なし】

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒213-0015

神奈川県川崎市高津区梶ケ谷４－１１－２

ユニテ梶ヶ谷グランディ１Ｆ

最寄り駅

東急田園都市線・梶が谷駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

なし

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢が６５歳のため

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要なＰＣスキル

基本的なＰＣスキル

（Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄ、ＰｏｗｅｒＰｏｉｎｔ）

社内ではＧｏｏｇｌｅチャット、ｍｅｅｔを使用します

試用期間

あり

期間

３か月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

250,000円〜282,732円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

216,000円〜223,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

あり

34,000円〜59,732円

固定残業代に関する特記事項

固定残業時間２０～３５時間／月 ※総支給額によって変動

固定残業時間を超える場合は別途支給

その他の手当等付記事項（ｄ）

固定残業時間２０～３５時間／月

※総支給額によって変動

固定残業時間を超える場合は別途支給

月平均労働日数

20.4日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

30,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

20日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり3.00％〜3.00％（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 2.00ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１年単位

就業時間１

10時00分〜19時00分

就業時間に関する特記事項

【清掃活動について】

当社では「自分たちの職場は自分たちで整える」という考えのもと

、事務所・共用スペースの清掃を行っています。

詳細は面接時にご説明いたします。

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

納期逼迫のため

休憩時間

60分

年間休日数

120日

休日等

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

その他

夏季、年末年始休暇あり、入社時有休３日付与

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

5年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

65人

就業場所

40人

うち女性

21人

うちパート

6人

設立年

平成2年

資本金

5,000万円

労働組合

なし

事業内容

「リムテラス」の新築／ＣＦＳ工法による戸建、アパートの設計・

施工／不動産の売買・管理／リフォーム

会社の特長

スチールハウス（ＣＦＳ工法）の設計・施工・販売から管理業務ま

で一貫して行う。自社商品「リムテラス」テラスハウスの建築。「

梶ヶ谷」地域に根差した不動産屋。自社工場あり。

法人番号

5020001066050

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

その他

その他の募集理由

後任育成の為

選考方法

面接（予定2回），書類選考，筆記試験

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡，Ｅメール

選考日時等

その他

その他の選考日時等

随時：自主応募の場合も事前予約必要

選考場所

〒213-0015

神奈川県川崎市高津区梶ケ谷４－１１－２

ユニテ梶ヶ谷グランディ１Ｆ

最寄り駅

東急田園都市線・梶が谷駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール，求職者マイページ

郵送の送付場所

〒213-0015

神奈川県川崎市高津区梶ケ谷４－１１－２

ユニテ梶ヶ谷グランディ１Ｆ

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

筆記試験は、ＷＥＢ受験可能な適性テストです。

担当者

課係名、役職名

採用担当

電話番号

044-852-9588

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

• 引越・入居費用等の赴任旅費として３０万円支給（社内規定有）
• 入居可能社宅はありませんが、家賃補助あり（上限４万円）

【研修制度】

入社時オリエンテーションに加え、６～１２ヶ月は指導社員が

サポート。外部研修はオーダーメイド可能で部署ごとの勉強会も

あり、未経験の方も安心して成長できる環境です。

【資格手当あり】

宅地建物取引士・管理業務主任者などの国家資格に合格すると

祝い金や毎月の資格手当を支給。

更新時の講習代・手数料は会社が負担します。

【やりがい】

管理組合と信頼関係を築くことで、リフォームや売買・賃貸管理

の相談を受ける機会があり、建物の価値向上に貢献できます。

【企業紹介】

私たち「ガイアフィールド」は、横浜国立大学・法政大学と協賛

し、災害に強いＣＦＳ工法の普及に取り組んでいます。

住宅設計から自社製品「リムテラス」の販売、物件管理まで幅広

く展開しています。

＊オンライン自主応募の場合、ハローワーク紹介状は不要

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

• 部署間の壁が無く、風通しの良い風土です。多くのお客様から

パートナーとして信頼されておりお仕事増加中！

誰かのサポートをすることや、人材を育成することが好きな方に

はとても達成感のある仕事です。これまでの経験を活かし、

新たなチャレンジをしてみませんか？

一緒に楽しく取り組んでいただける方を探しています。

【川崎市えるぼし認定取得】

女性が活躍しやすい職場として川崎市から認定されました。

ライフステージが変わっても、上長と話し合って出来る限り

その人の働きやすい環境を整えます。

【健康経営宣言企業】

勤怠管理システムを用いて、残業や休日出勤、有給消化など、

日々チェックを行っています。休日出勤の際は必ず振替休日を

取得してもらうなど、徹底しています。時間単位での有給も取得

可能です。

※入社時に有休５日付与

※看護休暇制度：有給（一人当たり５日、最大１０日付与）

• 当社では看護休暇は有給として利用可能です。家庭との両立を

大切にしながら、安心して働ける環境づくりを進めています。

支店・営業所・工場等

箇所数

2箇所

代表的な支店・営業所・工場等１

川崎市高津区梶ヶ谷

年商

令和元年

35億円

令和2年

30億円

主要取引先

主要取引先１

双日新都市開発

主要取引先２

大成有楽土地販売

関連会社

関連会社１

スチールホームジャパン

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

健康診断年１回

中退共積立金 ５年勤続以上

研修制度

研修制度の内容

社員研修 社長から直接理念研修

宅建、建築士、技術者の試験補助あり

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。