技术经理（驱动开发组）

该职位来源于猎聘 工作职责： 1、负责相关产品或模块的需求分析、设计 2、负责网关项目的核心功能实现 3、负责已有项目的bug定位、解决 4、负责已有项目的易用性的持续改进与功能持续完善 5、驱动开发团队的技术和团队管理 工作要求: 1、本科以上学历，五年以上工作经验，自动化、计算机、电子工程等相关理工科专业。 2、熟悉掌握C/C++及面向对象编程技术（OOP）。 3、具备扎实网络技术基础，熟悉TCP、IP协议栈，熟悉二层及三层主要协议。 4、熟悉Linux驱动架构，有驱动层或核心层编程经验，熟悉Linux netfilter机制。 5、较强的分析问题、解决问题能力和质量管理意识。 6、良好的工作习惯、沟通能力、及团队合作能力。 7、熟悉软件开发过程，熟练有关技术文档资料的编写，能够独立阅读英文资料。 8、有一定的技术团队管理和项目管理能力者优先考虑。 9、有以下平台开发经验之一优先考虑：RK、NXP相关平台。 10、具备一定的英文听说能力。