(正社員)デイサービスの介護スタッフ(リーダー)

仕事内容

• 仕事内容 -
  ケア21のデイサービスで、介護業務を行なっていただきます。
  ・基本的な介護業務
  ・レクリエーションの企画、
  ・バイタルチェックなど体調管理
  ・介護記録の確認
  ・担当フロアの備品、設備管理
  ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐
  ・他職員へ業務や介護技術指導 等

• 「たのしいデイ」とは -
  ケア21が施設「たのしいデイ」で実現するのは、入居者様がゆと
  りを持って過ごせる環境。「介護が必要で入居する介護施設」で
  はなく、まるで「わが家」にいるような安心感を得られるよう心
  がけています。地域行事への参加やボランティア活動も受け入れ
  入居者様の笑顔あふれる生活を目指します。

• 充実の待遇＆福利厚生 -
  ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、昇給・賞与あり
  (人事考課・業績による)、交通費実費支給、有給休暇、夏期休
  暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、退職金制度、組合
  制度、持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利厚生も充実
  しているので、安心して長く働いていただけます。

• 頑張りが収入になる -
  年に1回、社内試験（筆記・技術）を実施しており、
  合格すると「キャリアランク」が上がります。

ランクが上がれば
【冬の賞与に最大25万円】が加算！

経験年数に関わらずにご自身の実力で
給与アップを目指せる公平な制度です。

• 会社紹介 -
  ケア21は、日本全国に展開している
  東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。
  「100年続くいい会社」をスローガンに、
  安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。
  退職後のUターン採用も取り入れており、
  戻りたくなるあたたかい職場です。
  友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり

より充実したサービス提供の為に
新しいスタッフさんを募集しています。

【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】
ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に
報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！

正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。
安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

資格

• 下記いずれかの資格をお持ちの方

・社会福祉士
・初任者研修(ヘルパー2級)
・実務者研修(ヘルパー1級)
・介護福祉士

• 経験必須

・通所介護の実務経験 2年以上

• あれば尚可

・普通自動車運転免許(AT限定可)
＊ワンボックスカーなどで送迎業務あり

勤務時間

実働時間：8時間/日
平均勤務日数：1ヶ月あたり22日

原則 8:30～17:30(休憩60分)

＊サービス都合等により前後する可能性あり
＊1ヶ月単位の変形労働時間制
(例：30日-171時間,31日-177時間)

休日

• シフト制（日曜休み、他）

・有給休暇(入社半年後10日付与)
・夏期,冬期休暇(計7日)
・産前産後休暇
・育児,介護休暇
・慶弔休暇
※年間休日111日
※月平均8～9日休み（希望休あり）
イベントやご利用者様都合により
日曜出勤の可能性もございます

勤務地備考

〒655-0873 兵庫県神戸市垂水区青山台１丁目２５ー１７

アクセス

山陽電鉄本線 滝の茶屋徒歩約11分、山陽電鉄本線 山陽塩屋徒歩約20分、山陽電鉄本線 東垂水徒歩約19分
山陽電鉄本線「滝の茶屋」駅から徒歩約18分

給与

月給 22万800円～24万800円
（一律手当を含む）

• 基本給 190,000円

・ケア手当 10,000円
・施設リーダー手当 7,000円
・業態手当 3,800円
・地域手当 10,000円
・資格手当 15,000円(社会福祉士)、20,000円(介護福祉士)

【別途支給】
・送迎手当
大型車(7名以上)：100円/1往復
普通/軽自動車(6名以下)：50円/1往復
・ヘルプ手当1,000円／1勤務(規定有)
別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合

交通費：交通費支給

給与例

• 賞与(年2回)

• 勤続賞与あり

• チャレンジキャリア制度

年1回の社内試験(筆記、技術)突破により、
経験年数に関わらず自分自身のランクをあげることができます！
ランクアップすれば、賞与(12月)年1回に反映されます！(最大25万)

待遇・福利厚生

【福利厚生】
・昇給あり(年1回/4月)
・賞与あり(人事考課・業績による)
・交通費実費支給(月額上限50,000円)
・勤続加算(勤続3年以上)2,000円/月
・各種社会保険完備
・健康診断(年1回)
・制服貸与
・前払退職金制度(勤続1年以上)
・組合制度(共済制度)
・持株会制度
・お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月)
・定年制撤廃

• 組合制度

・祝い金＆見舞金
・任意加入共済
・映画割引
・提携ホテルの割引
・グルメ・ショッピング
・レジャー施設割引
・旅行優待サービスあり

• グループ団体傷害保険(割引率85％)

受動喫煙対策：敷地内禁煙(喫煙場所あり)

職場環境

【従業員構成】
【当施設の従業員情報】

• 全体：4名（男性：1名 / 女性：3名）

• 年齢層

・20歳以下：0名
・20代：0名
・30代：1名
・40代：0名
・50代：2名
・60歳以上：1名

• 雇用形態

・正社員：4名
・パート：0名

• 施設の定員人数：12名

【職場の雰囲気】
にぎやかな職場
協調性がある
業務外交流多い
アットホーム
お客様との対話は多い
長く働ける
知識、経験必要

応募方法

WEBまたはお電話で応募を受け付けております。気軽にご相談ください。

選考プロセス

応募いただいた内容を確認の上、採用担当より追ってご連絡いたします。※お問い合わせは採用担当までお気軽にご連絡ください。

面接ではこんなことをお聞きします

• これまでのお仕事やご経験について
• 働くうえで「大切にしたいこと」
• 休日のリフレッシュ方法 など

あなたからの「逆質問」も大歓迎です
「実際、お休みは希望通り？」
「雰囲気や一緒に働くスタッフはどんな人？」

求人原稿だけでは分からないこと、
聞きづらいことも遠慮なく聞いてください！

ケア21の会社案内パンフレット
https://care21books.actibookone.com/content/detail?param=eyJjb250ZW50TnVtIjo3MDM3MTF9&;&pNo=1

【問合せ先について】

問合せ先：0120-314-821

その他

60代も応募可、職場見学可

【ブランド名】
たのしいデイ
【事業内容】
介護