総務(人事)

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：従業員満足度/ES人事、福利厚生/労務/給与管理人事、総務

• MISSION：

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「コネクター・ジャパンの「ヒト」の成長を支える仕事」
「コネクター・ジャパンの「ファン」を増やす仕事」

新橋に移転したばかりのピカピカのオフィスを拠点に、人事の仕事を通じて「ヒト」をサポートし、社員がイキイキと働ける環境を創っていくお仕事です。

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✅具体的な業務内容

①人事・採用業務（当社の「ヒト」に関する仕事）
人事はずっとデスクワークのイメージがあるかもしれませんが、ずっと座っているだけの仕事ではありません。
社内で実施するアンケートから「もっとこうなれば良いのに」という本音をすくい上げ、新しい制度や環境をカタチにしていく、いわば「会社をアップデートする」やりがいがあります。
時には懇親会などの交流の場も全力で楽しみながら、メンバーの温度感を感じ取り、みんながワクワクして働ける空気をつくる。そんな「ヒト」との繋がりを何より大切にする仕事です。

・ 社員の管理
「社員からの相談」や「入社する方のサポート」を通して、当社で働く方をサポートします
・ 給与計算サポート
会社や働く方にとって、とても大切な給与計算にも携わって頂きます。必ず複数人での対応となりますので、一人に責任がいくことは絶対ありません。
・ 採用サポート
仕事を探されている方への採用活動支援です。

②総務・広報 オフィス環境整備（「働きやすさ」をクリエイト）
「決まっていることはやる」だけでなく、「こうしたらもっと皆は働きやすいかも？」というアイデアを出して欲しいです！

・ SNSの運用や更新
「会社の情報」や「今日のオフィスの様子」や「活躍している社員」を撮影して投稿。会社の"今"を伝えて欲しい。
・ 社内報（ニュース）の発信
社内の嬉しいニュースや日常風景を共有し、組織の盛り上げに協力して欲しいください。
・オフィス環境のプロデュース
カフェスペースの備品管理や、リフレッシュできるグッズの選定など。「お菓子コーナーのラインナップを変えてみよう」といった提案もOK！
・社内イベントの企画・運営
社員交流会や季節のイベントなどの企画。みんなが楽しめる場をプランニング。
・ バックオフィス業務全般
バックオフィス業務（会社を支えるマルチな役割） 備品発注や来客対応といった庶務から、社内環境の整備まで幅広くお任せします。

私たちの部署はチームの垣根を越えてサポートし合う風土なので、状況に応じてメンバーと協力しながら、会社全体のバックアップをお願いします。

✅＼こんな働き方です／

・「ヒト」をバックアックすることにやりがいを感じることができる方。
コツコツとデスクで仕事することもありますが、社内のメンバーと雑談をしたり、社員の状況等を把握してベストな環境を準備する
・ ご自身の仕事が社員の働きやすさにつながりやすい
社員と直接仕事が多いため「ありがとう」をもらえることをやりがいと感じることができる。
・「会社の事」をより知ってもらい、社内外に発信して欲しいです。
社内メンバーと雑談をしたり、写真を撮ったり、コミュニケーション量が多い仕事です。
・ 未経験から「会社のブランディング」に関われます。
先輩社員がしっかりサポートしますので、まずは「元気な挨拶」と「楽しむ気持ち」があればOKです。

✅メンバー構成（コーポレート本部）

合計：10名
本部長：40代男性
人事総務：40代男性1名、30代女性2名、20代女性2名、20代男性1名
経理総務：20代男性1名、20代女性2名

✅歓迎する経験（必須ではありません）

・採用職種、人材関係の経験 （経験業界は問いません）
・人からの相談にのったり、話を聞くことが得意な方
・接客、販売、サービス業の経験（アパレル／飲食／ホテル／営業などの対人業務の経験がある方）
・リーダーや幹事としての経験（サークル、ゼミ、部活、アルバイトリーダーなど）

• ミスマッチを防ぐために

※単なるデスクワークではないため、以下のようなタイプの方は、少し気になるかもしれません
・誰とも話さず、黙々と作業だけに集中したい方
・「決まったルーティン以外はやりたくない」という方

求めている人材

※35歳以下の方 （長期勤続によるキャリア形成のため／例外事由3号のイ）
※基本的なPC操作ができる方（文字入力ができればOK）

【人柄・ポテンシャル重視の採用です】
「ヒト」と関わる仕事のため、経験やスキルよりも、人物を重視します！

「オフィスワークしたい」
「人と関わる仕事がしたい」
そんな想いを持つ20代の若手メンバーが多数活躍中です

• こんな方を求めています（1つでも当てはまれば大歓迎！）

・「ヒト」と関わるのが好き
・社員が働きやすい環境を創ることにやりがいを感じる
・「ありがとう」と言われると燃える （人のサポートをすることに喜びを感じる）

年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日

勤務時間：10:00～19:00（又は9:00～18:00）
(内、休憩時間 1時間00分)

• 残業はほとんどありません

（あっても月５時間未満）

休日休暇

・完全週休二日制（土日）、祝日
・有給休暇
・夏季休暇※入社時期によって変動します
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産休、育休

勤務地

〒1050004東京都港区新橋5-14-10 新橋スクエアビル9F

交通・アクセス

ＪＲ・東京メトロ銀座線・都営浅草線「新橋」駅徒歩6分

給与詳細

※基本給・固定残業代の総額

基本給：月給 20万7680円 〜 22万2680円

固定残業代：あり
1ヶ月あたり3万2320円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

【給与】
給与は固定残業時間代（20時間分）含む金額となります。
例240,000円 （基本給207,680円・固定残業代32,320円）
固定残業時間を超過した場合は、実績に基づいて支給

【給与改定】
年2回 ※半期（6月と12月）に一度査定があります。

【賞与】
年1回 ※実績に応じて支給します。

通勤手当は実費に応じて支給致します（上限5万）

試用・研修期間：３ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】

• 交通費支給（上限5万円）
• 時間外手当全額支給
• eラーニングや通信教育の提供・補助
• 図書購入費補助
• 資格取得支援・受験料補助
• 講座・セミナー参加費補助
• 無料カフェ（水、コーヒーなど）
• ランチ・飲み会等の費用補助

職場環境

• ステップアップできる環境

セミナーの受講費用補助など、実務以外にも成長できる環境を整えており、成果もきちんと評価！
業界未経験から活躍している先輩も多数！自身のキャリアプランを築き成長できる、と前向きに働いていただいています！

喫煙所：喫煙所あり（屋外）
屋外に指定喫煙場所有

選考プロセス

STEP1. 書類選考

STEP2. 一次面談
仕事の詳細他、希望などもお気軽にお話しください。
WEB、オンライン面談でもOK！

STEP3. 二次面談

STEP4. 内定
入社日は相談いたします

＜応募後の連絡＞
書類選考を通過した方にのみ、7営業日以内にご連絡いたします。
※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。