储备干部（四级机构经理方向）

该职位来源于猎聘 岗位职责： 1、目标达成： 落实上级公司工作计划，分解并推动实施所辖营业区/支公司的业务计划，监控执行进度，确保保费任务完成。 2、日常运营： 负责四级机构的内外勤队伍日常经营与管理，包括团队引进、辅导与培训。 3、风险控制： 执行公司财务与业务管理规定，管控财务及业务品质风险，完成合规指标。 任职资格： 1、本科及以上学历，保险、经济、管理等相关专业优先。 2、具有3年以上保险管理相关工作经验，熟悉寿险公司业务运作流程。 3、无违法犯罪记录，无金融监管部门行政处罚记录，无不良从业记录。 4、具备优秀的营销管理经验、良好的沟通协调与抗压能力，拥有当地市场资源者优先。 工作地点： 全国21家分公司下辖各四级机构（区/支公司/营销服务部），可根据个人意向及公司需求协商安排。