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【障害者採用】実務職(準社員)(本社・各事業所)

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【障害者採用】実務職(準社員)(本社・各事業所)

(事業所の意向により公開していません)

【障害者採用】実務職(準社員)(本社・各事業所)

2 months ago

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Important information


Work mode:

Onsite

Published on:

1 September 2026

What they need


ハローワーク 事業所名

(事業所の意向により公開していません)

就業場所

静岡県浜松市中央区

静岡県湖西市

静岡県磐田市

静岡県掛川市

職種

職種解説

(障)実務職(準社員)(本社・各事業所)

仕事内容

<事務補助に関する業務>

・エクセル、ワードを使った資料作成、データ管理業務

・電話・メール対応業務(社内、取引先がメインとなります)

・チームの一員として対話しながら仕事を進めることができる

※配属職場は、障害の程度を考慮し調整します。

<求める人物像>

・障がいに向き合い、成長しようとする意志や考えをお持ちの方

・周りと協力し合える、チームワークを大切にする方

・障がいの特性を理解し、自己管理ができる方

「変更範囲:会社の定める業務」

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

22020-18356361

受付年月日

2026年9月1日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

浜松公共職業安定所

求人区分

フルタイム(障)

オンライン自主応募の受付

不可

PRロゴマーク

PRロゴのご案内

産業分類

自動車・同附属品製造業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

正社員以外

フル(障)

資格不問

時間外労働なし

通勤手当あり

駅近(徒歩10分以内)

マイカー通勤可

UIJターン歓迎

年齢不問

仕事内容

職種

職種解説

(障)実務職(準社員)(本社・各事業所)

仕事内容

<事務補助に関する業務>

・エクセル、ワードを使った資料作成、データ管理業務

・電話・メール対応業務(社内、取引先がメインとなります)

・チームの一員として対話しながら仕事を進めることができる

※配属職場は、障害の程度を考慮し調整します。

<求める人物像>

・障がいに向き合い、成長しようとする意志や考えをお持ちの方

・周りと協力し合える、チームワークを大切にする方

・障がいの特性を理解し、自己管理ができる方

「変更範囲:会社の定める業務」

雇用形態

正社員以外

正社員以外の名称

準社員(6ヶ月契約・更新1回)

正社員登用の有無

あり

正社員登用の実績(過去3年間)

実績あり

雇用期間

雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)

6ヶ月

契約更新の可能性

あり(条件付きで更新あり)

契約更新の条件

出勤率ならびに勤務状況に応じる

就業場所

静岡県浜松市中央区

静岡県湖西市

静岡県磐田市

静岡県掛川市

就業場所に関する特記事項

本社、二輪技術センター、相良テストコース、マリン技術センター

、研修センター、湖西・浜松・磐田・大須賀・相良、金型の各工場

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

特記事項参照

学歴

必須

短大以上

専攻について

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

必須

・PCスキル(エクセル、ワード等)

・メールや電話を使った業務に抵抗がないこと

(内容については応相談)

試用期間

あり

期間

6か月(準社員期間)

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

229,000円〜304,200円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

229,000円〜304,200円

定額的に支払われる手当(b)

固定残業代(c)

なし

月平均労働日数

20.3日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

31,600円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

翌月

支払日

15日

昇給

昇給制度

なし

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

フレックスタイム制

就業時間1

8時30分〜17時30分

就業時間に関する特記事項

標準就業時間帯

・6:30から22:00のうち、標準労働時間8時間勤務

・配属拠点により就業時間は異なる

時間外労働時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

突発的に発生したトラブルやクレームに対して早急な対応が必要な

場合など

休憩時間

60分

年間休日数

121日

休日等

休日

日曜日,その他

週休二日制

その他

その他

当社カレンダーによる

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

単身用あり,世帯用あり

※備考参照

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

17,871人

就業場所

7,591人

うち女性

1,299人

うちパート

17人

労働組合

あり

事業内容

二輪車・四輪車・船外機・電動車いす・産業機器の開発・製造・販

売

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

2人

選考方法

面接(予定2回),書類選考,筆記試験,その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後14日以内

面接選考結果通知

面接後14日以内

求職者への通知方法

Eメール,その他

選考日時等

随時

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他

その他の応募書類

障害者手帳(写)特記参照

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

ホームページより登録

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

一次面接はオンラインにて実施

最終面接は面着にて実施 交通費は会社規定に則りご支給します

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

※転勤範囲:本社及び他事業所

※選考試験:Webにて適性検査

※正規登用は、6ヶ月の正規登用試験合格後となります。

但し登用条件を満たさない場合は、登用試験を実施ない場合があり

ます。

※正規登用後は昇給、賞与制度があります。個々の能力により決定

いたします。

※正規登用後は、退職金制度、定年制、再雇用制度、確定給付企業

年金があります。

※部署により時間外の可能性があります。

※マイカー通勤:スズキ車に限り無料駐車場があります。

【応募方法】

スズキ株式会社公式「障がいをお持ちの方採用HP」「募集職種

一覧」「事務補助・製造 ※障がいをお持ちの方対象」

よりご希望の職種からエントリーをお願いいたします。

※ご応募には障害者手帳(写)の提出が必要です。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

身分、職系、雇用形態等による

復職制度

あり

復職制度の内容

身分、職系、雇用形態等による

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

バリアフリー対応トイレ

オストメイト対応トイレ,車いす対応トイレ,洋式トイレ

障害者に配慮したその他の施設・設備等

オストメイトトイレ:車イストイレは一部の事業所に

あり

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