グローバル企業の経理マネージャー

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：経理/財務事務

• 月給50万円〜、年収800万円以上も可能
• 年間休日124日、完全週休2日制
• ドイツ本社を持つ安定企業
• 経営層と近い距離で働ける環境

✅仕事内容
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経理部門のマネージャー候補として、
経理業務全般の統括および体制強化を
お任せします。
ドイツ本社への財務レポートや
グループ会計基準への対応など、
英語を用いてグローバルに
コミュニケーションを取りながら
業務に携わっていただきます。

【具体的な仕事内容】

• 決算・財務業務

・月次・年次決算の取りまとめ
・財務諸表の作成・分析
・収支報告書（ドイツ本社向け含む）作成
・グローバル基準に基づいた会計処理の確認

• 海外関連業務

・海外支店（グループ会社）の
経理状況の確認・レポーティング
・ドイツ本社との月次会計報告、
財務コミュニケーション（英語使用）

• 日次・運用業務

・経費精算、伝票起票などの日常経理
・売掛金管理（入金確認・消込）
・買掛金管理（支払処理・未払金管理）
・帳票管理、内部統制の整備

✅日本アイリッヒについて
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日本アイリッヒは、ドイツで160年以上の
歴史を持つ「マシーネンファブリーク
グスタフ アイリッヒ社」の日本法人です。
主力製品であるミキサーは製造工程に
不可欠な設備として、大手自動車メーカーや
サプライヤーとの取引を通じ、
安定した経営基盤を築いています。

✅グローバルな視点で経営を支えるやりがい
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社長の右腕として経営を支え、
会社全体への影響を意識しながら
主体的にスピード感を持って
動ける環境です。
役割が細分化された組織とは異なり、
自ら考え、裁量を持って業務を
実行できます。
ドイツ本社とのやり取りを通じて、
グローバルな視点で物事を捉える力が
身につきます。

✅充実した待遇と働きやすい環境
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年間休日124日、完全週休2日制で
プライベートも充実させられます。
賞与は年2回に加え、業績に応じて
特別賞与も別途支給されます。
退職金制度や確定拠出年金制度、
財形貯蓄制度など、長く安心して
働ける環境が整っています。

✅当社について
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日本アイリッヒは
「Never Stop Changing（変化し続ける）」
をモットーに、
産業機械分野で革新を続けています。
市場のニーズや社会課題に応えるため、
常に変化と挑戦を続ける会社です。
2026年7月には、本社兼テストセンター
「Eirich Innovation Center Japan
（EICJ）」を開設しました。
新たな拠点を社内外との
交流や情報発信の場として、
さらなる事業成長を目指しています。
「変化を恐れず、新しいことに挑戦したい」
そんな方と、新しいEICJで
一緒に働けることを楽しみにしています。

求めている人材

＜必須条件＞

• 経理の実務経験

（決算業務まで対応できる方）

• 製造業でのご就業経験

（原価計算の基礎理解がある方歓迎）

• 英語での業務に抵抗がない方

※ドイツ本社とのメール・資料の
読み書き、会議ややり取りが発生
※現時点で英語に自信がない方も、
意欲があればご応募いただけます

＜歓迎条件＞

• 製造業での原価計算の実務経験

• 管理職としての経験

• 英語でのビジネスレベルの会話ができる方

• こんな方、大歓迎！

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・社長の右腕として経営を支えたい方
・グローバルな視点で物事を捉えられる方
・自ら考え、裁量を持って
業務を実行したい方
・会社全体への影響を意識しながら
主体的にスピード感を持って動ける方
・変化を恐れず、新しいことに
チャレンジしたい方
・チームを巻き込みながら
リーダーシップを発揮できる方

勤務時間詳細

総労働時間：1週あたり40時間

8:30〜17:30（実働8時間）

• 休憩1時間
• 完全週休2日制（土日祝休み）

※会社カレンダーによる
※一部祝日出勤あり
（その場合は長期連休時に振替休暇として付与）

休日休暇

完全週休2日制（土日祝休み）
※会社カレンダーによる
年間休日：124日
年末年始・夏季・慶弔休暇あり
※一部祝日出勤あり
（その場合は長期連休時に振替休暇として付与）
有給休暇：初年度1〜10日（入社月により変動）
入社年数により年間11〜20日支給

勤務地

〒4670853愛知県名古屋市瑞穂区内浜町27-16

交通・アクセス

地下鉄堀田駅徒歩13分

給与詳細

基本給：月給 50万円 〜

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり

• 別途手当

・家族手当：規程により支給

• 昇給あり（年1回）

毎年4月に実施

• 賞与あり（年2回）

7月・12月に支給
業績に応じて特別賞与を別途支給（12月・3月）

給与例

・年収800万円/入社1年目/月給50万円
・年収900万円/入社5年目/月給50万円

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】

• 通勤手当：規程により支給

車通勤の場合は上限3万円／月

• 家族手当：規程により支給
• 退職金制度：あり、入社3年後から支給対象
• 確定拠出年金制度
• 財形貯蓄制度
• 永年勤続表彰制度
• 会員制福利厚生サービス
• 社員旅行（5年毎）
• 社内外研修
• 各種セミナー
• 60歳または65歳定年 選択制度あり
• 再雇用制度あり

職場環境

現在のチームは5名で構成されています。
社長の右腕として経営を支え、
グローバルな視点で物事を捉えながら、
チームを巻き込みながら
主体的に動ける環境です。

選考プロセス

【STEP1】エントリー
応募フォームよりご応募ください。

【STEP2】書類選考
採用担当よりご連絡いたします。

【STEP3】面接
※ご不明点がございましたらお気軽にお問い合せください。