理学療法士

ハローワーク事業所名

社会福祉法人 寺田萬寿会

就業場所

〒596-0078

大阪府岸和田市南上町１丁目４８－５

職種

理学療法士

仕事内容

・ケアミックス病院（２５０床 回復期リハビ病棟、地域包括ケア

病棟、一般病棟、医療療養病棟）をはじめ、デイケア、訪問、外来

などでのリハビリテーション業務です。

・新卒者を積極的に募集しています（ＰＴ・ＯＴ・ＳＴ合わせ、新

卒者を１０名程度採用予定）。１０年以上の経験を有する先輩職員

が３割を占める職場でしっかり指導します。（約４０名のリハビリ

スタッフが在籍）

・経験者、既卒者も歓迎

【業務変更の範囲】法人の定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

27090-05879261

受付年月日

2026年9月1日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

岸和田公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

病院

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2709-015590-5

事業所名

シャカイフクシホウジン テラダマスカイ

社会福祉法人 寺田萬寿会

所在地

〒596-0078

大阪府岸和田市南上町１丁目４８－５

ホームページ

https://www.terada-manju.jp/

正社員以外

フル

経験不問

学歴不問

書類選考なし

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

マイカー通勤可

年齢不問

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

理学療法士

仕事内容

・ケアミックス病院（２５０床 回復期リハビ病棟、地域包括ケア

病棟、一般病棟、医療療養病棟）をはじめ、デイケア、訪問、外来

などでのリハビリテーション業務です。

・新卒者を積極的に募集しています（ＰＴ・ＯＴ・ＳＴ合わせ、新

卒者を１０名程度採用予定）。１０年以上の経験を有する先輩職員

が３割を占める職場でしっかり指導します。（約４０名のリハビリ

スタッフが在籍）

・経験者、既卒者も歓迎

【業務変更の範囲】法人の定める業務

雇用形態

正社員以外

正社員以外の名称

準職員

正社員登用の有無

あり

正社員登用の実績（過去３年間）

あり

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）

1年

契約更新の可能性

あり（条件付きで更新あり）

契約更新の条件

契約満了時の業務量、勤務成績・態度、能力、経営状況等を勘案し

て更新することがある。

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒596-0078

大阪府岸和田市南上町１丁目４８－５

最寄り駅

南海本線 蛸地蔵駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

4分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

岸和田市、貝塚市に所在する当法

人事業所の範囲内。

必要な免許・資格

免許・資格名

理学療法士

必須

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

249,000円〜328,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

187,000円〜266,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

職務手当 25,000円〜25,000円
調整手当 30,000円〜30,000円
食事手当 3,000円〜3,000円
その他手当 4,000円〜4,000円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

想定年収は３４６万円～４６３万円（経験等を考慮しま

す）

月平均労働日数

21.6日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

30,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり0.60％〜0.80％（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 2.80ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

就業時間１

8時30分〜17時30分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

5時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

105日

休日等

休日

その他

週休二日制

毎週

その他

週休２日制（シフト制）

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

単身用あり

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

600人

就業場所

400人

うち女性

300人

うちパート

65人

設立年

大正12年

労働組合

なし

事業内容

内科・外科・脳外科・麻酔科・整形外科・皮膚科・眼科・リハビリ

科・泌尿器科を擁する２５０床のケアミックス病院の他、特養、各

種保険事業、在宅事業（地域包括支援センター等）を運営。

会社の特長

１９２３年創業以来長年に渡り地域に密着した病院として、更なる

地域包括ケアシステムを目指し、特別養護老人ホーム１２５床、グ

ループホーム、ディサービス、地域包括支援センターなども運営。

法人番号

9120105006095

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回），筆記試験

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後10日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒596-0078

大阪府岸和田市南上町１丁目４８－５

最寄り駅

南海本線 蛸地蔵駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

4分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他

その他の応募書類

理学療法士免許の写し

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

選考当日に持参

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

総務課

担当者（カタカナ）

ヤノ

担当者

矢野

電話番号

072-422-4466

ＦＡＸ

072-439-1031

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

・社会保険完備

・制服貸与（クリーニングあり）

・職員食堂あり。管理栄養士監修の食事を安価で提供（一部施設は

食事持参が必要）

・当院の外来診療費補助あり

・インフルエンザ予防接種費用補助

・入職時健診無料

・お誕生日祝いあり

・車通勤可（駐車場あり、駐車料自己負担あり）

・バイク、自転車通勤可

※応募にはハローワークの紹介状が必要です。

（求職者マイページからのオンライン自主応募を除く）

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

【法人案内】

寺田萬寿会は生活困窮者に無料や低額な料金で診療を行うことを使

命に大正１２年に創業された社会福祉法人です。公益性の高い事業

を展開し、安定した経営基盤を持ち、１００年にわたり地域の医療

福祉の向上にに貢献してきました。

法人内には特別養護老人ホームをはじめ、病院、各種介護保険事業

、在宅事業、有料老人ホーム事業等があり、医療と福祉が一体とな

ったサービスを提供しています。

働きやすい環境です

・１００年の歴史と安定した経営基盤を持つ法人です。豊富な手当

と充実した福利厚生もあり、安心して長く働ける環境です！

・２０代からベテラン世代まで幅広い年齢層で構成されています。

残業も少なく、プライベートとも無理なく両立しながら、長期的キ

ャリアを築くことができます。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

＊

復職制度

あり

復職制度の内容

＊

福利厚生の内容

ユニフォーム貸与。

従業員の当院外来診療補助制度あり。

食事は低額で提供。

インフルエンザワクチン接種の費用補助あり。

入職時健診は法人が費用負担。

マイカー、バイク、自転車通勤も可（駐車場あり）

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

エレベーター

あり

階段の手すり

あり

建物内の車いす移動

可

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。