アルミ型材の梱包、表面加工処理

ハローワーク事業所名

株式会社 アイアール 下妻事業所

就業場所

〒304-0004

茨城県下妻市大木１００

（株）ＬＩＸＩＬ下妻工場

職種

アルミ型材の梱包、表面加工処理／下妻市

仕事内容

• 作業標準（梱包ルール）に従って製品の梱包をして頂く業務

（２人１組の作業です。）

〇表面加工処理業務

１．作業台に形材を乗せ、みがく面を確認します。

２．研磨面を、スコッチブライトと呼ばれるスポンジのような素材

で磨きます。

３．磨き終わった形材をラックへ積み込みます。

変更範囲：変更なし

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

08031-01458761

受付年月日

2026年9月1日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

筑西公共職業安定所 下妻出張所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

非鉄金属・同合金圧延業（抽伸，押出しを含む）

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

0803-103660-9

事業所名

カブシキガイシャ アイアール シモツマジギョウショ

株式会社 アイアール 下妻事業所

所在地

〒304-0051

茨城県下妻市小島９８９－３ 美貴マンション１０３号

ホームページ

https://www.mtair.co.jp/

正社員

フル

経験不問

学歴不問

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

アルミ型材の梱包、表面加工処理／下妻市

仕事内容

• 作業標準（梱包ルール）に従って製品の梱包をして頂く業務

（２人１組の作業です。）

〇表面加工処理業務

１．作業台に形材を乗せ、みがく面を確認します。

２．研磨面を、スコッチブライトと呼ばれるスポンジのような素材

で磨きます。

３．磨き終わった形材をラックへ積み込みます。

※変更範囲：変更なし

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒304-0004

茨城県下妻市大木１００

（株）ＬＩＸＩＬ下妻工場

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

18歳〜59歳

年齢制限該当事由

法令の規定により年齢制限がある

年齢制限の理由

深夜業を含むため／定年年齢６０歳のため

必要な免許・資格

免許・資格名

玉掛技能者

あれば尚可

床上運転式クレーン限定運転士

あれば尚可

床上クレーン（５ｔ未満）あれば尚可

試用期間

あり

期間

６ヶ月

試用期間中の労働条件

異なる

試用期間中の労働条件の内容

試用期間６ケ月は、時給１，５３０円となります。

派遣・請負等

就業形態

請負

労働者派遣事業の許可番号

派12-300060

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

238,415円〜238,415円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

238,415円〜238,415円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

深夜手当あり

月平均労働日数

18.8日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

25,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

15日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり1,000円〜1,600円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

330,000円〜400,000円（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１年単位

就業時間１

8時30分〜19時00分

就業時間２

20時30分〜7時00分

就業時間に関する特記事項

３６協定届出済

シフト制

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

30時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

繁忙期対応等

休憩時間

90分

年間休日数

139日

休日等

休日

その他

週休二日制

毎週

その他

当社カレンダーに準ずる

４勤２休

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

1年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

あり

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

242人

就業場所

49人

うち女性

5人

うちパート

1人

設立年

平成9年

資本金

1,000万円

労働組合

なし

事業内容

構内業務請負業（金属製品製造業・貨物取扱事業）

労働者派遣事業（派１２－３０００６０）

会社の特長

株式会社ＬＩＸＩＬグループの協力会社として順調に業績を伸ばし

、現在約２４０名の従業員と、完全個室の独身寮を持ち、働きやす

い職場と今後一層の発展が期待できる。

法人番号

7040001068209

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

3人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後5日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡，電話

選考日時等

随時

選考場所

〒304-0051

茨城県下妻市小島９８９－３ 美貴マンション１０３号

最寄り駅

常総線 下妻駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

15分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他

その他の応募書類

身分証明書

応募書類の送付方法

その他，求職者マイページ

その他の送付方法

面接時持参

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

所長

担当者（カタカナ）

クリハラ ヒロアキ

担当者

栗原 洋明

電話番号

0296-44-2901

ＦＡＸ

0296-43-6978

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

・１２：００～１３：００までの電話連絡：不可

・電話連絡は１７：１５までにお願いします。

＊試用期間（６ケ月）は、賞与査定対象外となります。

• 自己啓発制度あり
• キャリアアップ制度あり

「面接時会社見学可」＊事前に申請して下さい。

「自主点検表により適正な請負業務である旨の回答有り」

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

【経営理念】

Ｆｏｒ Ｏｔｈｅｒｓ「周りのために」の心を持ち続ける。

株式会社アイアールは、「経営理念」に

『Ｆｏｒ Ｏｔｈｅｒｓ（周りのために）の心を持ち続ける』

を掲げております。

では、なぜ『Ｆｏｒ Ｏｔｈｅｒｓ』の考え方が必要なのでしょう

それは、アイアールの従業員一人一人が、働くことで

「自分の在りたい姿」を手に入れる為です。

「自分の在りたい姿」を手に入れる為には、

安心して働ける「働きやすい職場」が必要であり、

「働きやすい職場」を作るために、『Ｆｏｒ Ｏｔｈｅｒｓ』

の考え方が必要なのです。

アイアールで働く全ての人が、この考えの基に働くことで

「働きやすい職場」が実現し、それを維持するために、

「良質なサービス」を提供し、お客様に必要とされ続ける。

『Ｆｏｒ Ｏｔｈｅｒｓ』は、「他の人のため」という意味です。

「ほかの人」つまり、自分以外の全ての人です。

それは、お客様であり、一緒に働く仲間であり・・・。

アイアールは、『Ｆｏｒ Ｏｔｈｅｒｓ』の考え方に

共感して下さるあなたを待っています！

支店・営業所・工場等

箇所数

3箇所

代表的な支店・営業所・工場等１

株式会社アイアール下妻事業所

代表的な支店・営業所・工場等２

株式会社アイアール柏営業所

主要取引先

主要取引先１

株式会社ＬＩＸＩＬ下妻工場

主要取引先２

株式会社ＬＩＸＩＬ岩井工場

主要取引先３

株式会社ＬＩＸＩＬ物流

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

・業務災害補償制度

※労働災害時の上乗せ補償

・疾病入院保険金定額補償制度

※私傷病による入院時の上乗せ補償

両立支援の内容

目標１ 全社員の時間外労働時間を月平均２０時間以内とする（令

和３年時平均２４．４３時間）

目標２ 男女とも育児休業の取得率を向上させる

（令和３年時男性の取得実績なし）

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。