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線路機械オペレーター[白岡市]

Exclusive opportunity

Onsite

線路機械オペレーター[白岡市]

共立建設株式会社

線路機械オペレーター[白岡市]

2 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

1 September 2026

What they need


ハローワーク事業所名

共立建設 株式会社

就業場所

〒349-0217

埼玉県白岡市小久喜233-1

「共立建設株式会社 白岡事業所」

職種

線路機械オペレーター[白岡市]

仕事内容

  • JR東日本旅客鉄道の新幹線・在来線工事

大型保守車(削正車・MTT)を使用する工事を行う珍しい仕事

運転・操作・機械の点検・整備から付帯作業まで行います。

必要資格は鉄道に関わる資格のため入社後の取得サポート

  • 社員は20代30代が多く活躍する職場です。

<社内規定による入社お祝い金9万円>

  • 単身寮(光熱費込み1万円)を完備。

寝具もWi-Fiもあります。

「業務内容変更範囲:変更無し」

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

11030-28576661

受付年月日

2026年9月1日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

大宮公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

土木工事業(舗装工事業を除く)

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1103-103598-3

事業所名

キヨウリツケンセツ カブシキガイシャ

共立建設 株式会社

所在地

〒330-0852

埼玉県さいたま市大宮区大成町2-228

ホームページ

https://kyoritsu-kensetsu.co.jp/

正社員

フル

経験不問

学歴不問

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

仕事内容

職種

線路機械オペレーター[白岡市]

仕事内容

  • JR東日本旅客鉄道の新幹線・在来線工事

大型保守車(削正車・MTT)を使用する工事を行う珍しい仕事

運転・操作・機械の点検・整備から付帯作業まで行います。

※必要資格は鉄道に関わる資格のため入社後の取得サポート

  • 社員は20代30代が多く活躍する職場です。

<社内規定による入社お祝い金9万円>

  • 単身寮(光熱費込み1万円)を完備。

寝具もWi-Fiもあります。

「業務内容変更範囲:変更無し」

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒349-0217

埼玉県白岡市小久喜233-1

「共立建設株式会社 白岡事業所」

最寄り駅

JR宇都宮線白岡駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

20分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

受動喫煙対策に関する特記事項

室外に喫煙所有

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

18歳〜44歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

長期勤続によるキャリア形成のため深夜業務のため

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

必須(AT限定可)

試用期間

あり

期間

3カ月

試用期間中の労働条件

異なる

試用期間中の労働条件の内容

1業務12,500円

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

312,500円〜525,000円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

312,500円〜525,000円

定額的に支払われる手当(b)

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

運転手当 責任者手当 資格手当

  • 資格取得支援(重機・JR関連資格他多数有)

住宅手当 家族手当 決算手当

【詳細は面接時に説明】

<月額換算式>@日給×25~35回(参考)

昼・夜の勤務

月平均労働日数

23.3日

賃金形態等

日給

12,500円〜15,000円

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

18,000円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

翌月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり5,000円〜10,000円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

50,000円〜300,000円(前年度実績)

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

1ヶ月単位

就業時間1

9時00分〜16時00分

就業時間2

23時30分〜4時30分

就業時間に関する特記事項

昼勤・夜勤のシフトは、現場により異なります

変形労働時間1カ月/171時間以内

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

20時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

自然時災害・緊急時対応などの場合

休憩時間

60分

年間休日数

85日

休日等

休日

その他

週休二日制

その他

その他

年末年始・GW・夏季休暇(約一週間~)その他会社カレンダ

ーによる事前に申請あれば休み対応有(応相談)

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形

退職金共済

加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

単身用あり

  • 一人部屋/wi―fi・エアコ

ン完備、月1万円(光熱費込)

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

200人

就業場所

30人

うち女性

1人

うちパート

0人

設立年

昭和62年

資本金

2,250万円

労働組合

なし

事業内容

保線工事(軌道・大型保線機械)及び土木工事

【大宮地区雇用対策協会会員企業】

会社の特長

鉄道の安全輸送を支えている会社です。保線工事(軌道・レール削

正)においても定評があり、重機械を使用し、大規模工事も受注し

ています。また、人財育成にも力を入れています。

法人番号

4030001042877

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

3人

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後5日以内

求職者への通知方法

電話

選考日時等

随時

選考場所

〒349-0217

埼玉県白岡市小久喜233-1

「共立建設 白岡事業所」

最寄り駅

JR宇都宮線白岡駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

20分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時に持参

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

事業所所長

担当者(カタカナ)

サイトウ

担当者

齊藤

電話番号

0480-53-3205

FAX

0480-53-3206

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

※入居可能住宅について追記

自社寮:一人部屋、共同で洗濯機、食堂(賄い1食500円程度

)、

トイレ、個別シャワー室

WiーFi、エアコン完備(月額1万円光熱費込み)

※入社祝い金:会社規定により入社3ヶ月にわたり分割支給

(最大9万円)

※就業時間について

・変形労働(1)09:00~16:00/昼勤

(2)23:30~04:30/夜勤

・勤務回数は(1)+(2)で月平均25~35回程度の勤務

※電話連絡の上、面接日に応募書類をご持参下さい。

※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に基づく

書面での労働条件明示で義務付けられています。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

  • 入社祝い金:会社規定により、入社3カ月にわたり分割支給(最

大9万円)

関連会社

関連会社1

維新建設株式会社

関連会社2

高崎建設株式会社

関連会社3

ミツワエンジニアリング株式会社

職務給制度

あり

職務給制度の内容

所長・資格者など

復職制度

あり

復職制度の内容

特に条件は無し

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

エレベーター

なし

階段の手すり

なし

建物内の車いす移動

不可

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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