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有料老人ホームの管理者候補

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有料老人ホームの管理者候補

株式会社ソーシャルサポートダイアナ

有料老人ホームの管理者候補

2 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

1 September 2026

What they need


ハローワーク事業所名

株式会社ソーシャルサポートダイアナ

就業場所

〒067-0003

北海道江別市緑町東2丁目10-1

職種

有料老人ホームの管理者候補/相談員【江別市緑町】

仕事内容

【経験者募集】住宅型有料老人ホームにおける施設運営・マネジメ

ント業務をお任せします。

まずは「管理者候補/相談員」として業務フローを覚えていただき

評価により早期に管理者へキャリアアップしていただく予定です。

*ヘルパーステーションおもてなし江別と兼務し、ヘルパー業務も

一部行っていただきます。

<具体的な業務>

職員の採用面接、シフト作成、育成・指導

入居稼働率の管理、見学対応、契約業務

ご家族様、ケアマネジャーとの連携・調整

収支管理、コンプライアンス管理

「業務の変更範囲:会社の業務内」

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

01232-01764161

受付年月日

2026年9月1日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

札幌東公共職業安定所 江別出張所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望する

求人事業所

事業所番号

0123-623872-4

事業所名

カブシキガイシャソーシャルサポートダイアナ

株式会社ソーシャルサポートダイアナ

所在地

〒069-0833

北海道江別市文京台62番地2

ホームページ

https://diana-support.com

正社員

フル

学歴不問

通勤手当あり

駅近(徒歩10分以内)

マイカー通勤可

トライアル雇用併用

仕事内容

職種

有料老人ホームの管理者候補/相談員【江別市緑町】

仕事内容

【経験者募集】住宅型有料老人ホームにおける施設運営・マネジメ

ント業務をお任せします。

まずは「管理者候補/相談員」として業務フローを覚えていただき

評価により早期に管理者へキャリアアップしていただく予定です。

*ヘルパーステーションおもてなし江別と兼務し、ヘルパー業務も

一部行っていただきます。

<具体的な業務>

職員の採用面接、シフト作成、育成・指導

入居稼働率の管理、見学対応、契約業務

ご家族様、ケアマネジャーとの連携・調整

収支管理、コンプライアンス管理

「業務の変更範囲:会社の業務内」

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒067-0003

北海道江別市緑町東2丁目10-1

最寄り駅

中央バス「青年センター前」駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

3分

就業場所に関する特記事項

『ダイアナ野幌』『ダイアナ文京台』

『ヘルパーステーションおもてなし江別』

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

ダイアナ文京台(文京台)

ダイアナ野幌(野幌代々木町)

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

18歳〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

深夜業務に従事するため、定年年齢が65歳のため

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

必須

介護福祉士

介護施設での役職経験(リーダー、主任、管理者、相談員など)

必要なPCスキル

基本的なPCスキル(Word、Excelでの入力程度)

必要な免許・資格

免許・資格名

介護福祉士

必須

普通自動車運転免許

必須(AT限定可)

試用期間

あり

期間

6ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

228,200円〜324,000円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

180,000円〜250,000円

定額的に支払われる手当(b)

資格手当 15,000円〜15,000円
処遇改善手当 23,200円〜39,000円
役職手当 10,000円〜20,000円

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

*住宅手当 5,000円

*扶養手当 5,000円/人

*夜勤手当 6,000円/回(月に5回前後を想定

)

月平均労働日数

21.5日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

10,000円

賃金締切日

固定(月末以外)

毎月

20日

賃金支払日

固定(月末)

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり0円〜10,000円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

〜500,000円(前年度実績)

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

1ヶ月単位

就業時間1

7時00分〜16時00分

就業時間2

8時30分〜17時30分

就業時間3

10時00分〜19時00分

就業時間に関する特記事項

(4)17:00~翌9:00

*シフト勤務

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

107日

休日等

休日

その他

週休二日制

その他

その他

希望休可能

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

なし

勤務延長

あり

上限年齢

上限 75歳まで

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

70人

就業場所

8人

うち女性

7人

うちパート

5人

設立年

平成31年

資本金

1,000万円

労働組合

なし

事業内容

有料老人ホーム運営や訪問介護等の介護事業を生業としています。

高齢者や障がい者の方の日常支援を中心に、行事等のニーズに合わ

せたケアを提供しています。今後、事業拡大を予定しています。

会社の特長

高齢者の方と1対1で向き合う・触れ合う時間が多く、ケアも経験

豊かな職員で対応し、利用者様からの満足度が高いのがウリです。

地域貢献出来るよう積極的に取り組んでいる会社です。

法人番号

9430001078686

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

新規事業所設立

選考方法

面接(予定1回),書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送,電話

選考日時等

随時

選考場所

〒067-0003

北海道江別市緑町東2丁目10-1

最寄り駅

中央バス「青年センター前」駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

3分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒069-0833

北海道江別市文京台62番地2

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

要事前連絡

担当者

課係名、役職名

法人本部 総務課

電話番号

011-887-7426

FAX

011-887-7427

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

*賃金の支払日は、当月末払いです。

*応募者は、履歴書・紹介状を事業所所在地まで郵送して下さい

(氏名連絡要)。

書類到着後7日程度で選考結果または面接日時等について本人に

連絡します。

*20代から70代まで幅広い世代が活躍している職場です。

福利厚生が充実しており、有給休暇を取得しやすいなど、自分時

間も充実しやすく、働きやすい環境です。

※高齢者及び障がい者の方々と法令遵守の中1人1人の利用者様に

少しでも満足して頂けますよう真剣に取り組んでおります。

利用者様の安心・安全を第一に職員と事業所の共存共栄を目指し

皆で一致団結して日々業務に励んでおります。

地域貢献の為、一緒に働きませんか!!

【トライアル雇用併用求人】

・期間中の条件は記載内容と同条件

・トライアル雇用での応募者につきましては、面接となります。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

【経験を高く評価します】今回は、当施設の次世代を担うリーダー

の募集です。「現場の夜勤がきつくなってきたが、介護業界でキャ

リアを築きたい」「自分の理想とする施設運営を実現したい」とい

う方を歓迎します。

【入社後のサポート】入社後は、現管理者や本部スタッフが丁寧に

引き継ぎ・サポートを行います。いきなり全てを丸投げすることは

ありませんのでご安心ください。

【選考について】面接では、あなたがこれまで培ってきたリーダー

経験や、チーム作りでの成功談(または苦労話)などをぜひお聞か

せください。

※施設見学も随時受け付けています。まずは職場の雰囲気を見に来

てください。

職務給制度

なし

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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