管理栄養士(特別養護老人ホーム)

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：管理栄養士

特別養護老人ホーム「ももよの丘」で、管理栄養士のお仕事をお願いします。

【主な業務内容】
・栄養スクリーニング、栄養ケアマネジメント
・栄養指導
・献立作成
・食材発注、食品管理
・衛生管理指導
・厨房調理サポート
※上記の業務経験は入職時には問いません。先輩の管理栄養士から順を追って引き継いでいく体制です。

【職場について】
利用者様の名前を覚えて声をかける、そんな関わりを大切にしている施設です。年代や性別に関係なく、話しやすい雰囲気の職場です。

厨房スタッフは計6名（男性4名、女性2名）。病院での勤務経験がある方、ご友人の紹介で入職された方、調理の実務経験が浅い方などが活躍しています。

増員に伴う募集のため、入職後すぐにすべてをお任せすることはありません。ブランクのある方や施設での業務経験がない方にも、一つずつお伝えしていきますのでご安心ください。

【休暇の取りやすさ】
法人全体でリフレッシュ休暇の取得を促進しています。連続5日（希望により2日+3日に分割可）のリフレッシュ休暇を取得した職員には、手当2万円の支給もあります（年1回）。有給休暇は平均取得日数14.3日、取得率89.4%（前年度実績）です。

【通勤について】
・マイカー通勤OK（広くて停めやすい無料駐車場あり）
・職員の約70%が美里町以外から通勤しています
・群馬方面からも車で30分程度。渋滞のピークと重なりにくい通勤しやすい立地です

【応募を迷っている方へ】
「面接まではちょっと…」「まず話を聞いてみたい」という方には、書類不要の施設見学をご案内しています。お気軽にお問い合わせください。

求めている人材

【必須条件】
・管理栄養士の資格をお持ちの方（実務経験は問いません）

【あれば尚可（無くても大丈夫です）】
・施設や病院での栄養管理業務のご経験
※仕事内容にある献立作成・食材発注・給食管理などの実務は、いずれも入職時には問いません。先輩の管理栄養士が並走して一つずつお伝えしますので、未経験の方・ブランクのある方もそのままご応募ください。

【求める人物像】
・利用者様との関わりを大切にできる方
・厨房スタッフと協力しながら業務を進められる方

年齢の条件と理由：あり（上限：64歳以下
理由：定年年齢（65歳）を上限とするため（例外事由1号））

勤務時間詳細

総労働時間：1ヶ月あたり160時間 〜 176時間

勤務時間：8：00～17：00 （休憩時間1時間00分）

休日休暇

月9日休（シフト制）
有給休暇（法定どおり／平均取得日数14.3日・取得率89.4%※前年度実績）
リフレッシュ休暇（年5日・原則連続、希望により2日+3日の分割可）※取得後に手当2万円支給（年1回）
慶弔休暇
産前産後休暇

勤務地

〒3670117埼玉県児玉郡美里町大字白石２３２３番地１

交通・アクセス

JR八高線「松久駅」から徒歩15分

給与詳細

※基本給・一律手当の総額

基本給：月給 22万円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
1ヶ月あたり2000円 〜 2万5000円
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり

資格手当10,000円
処遇改善手当17,000円
特別手当20,000円～50,000円

試用・研修期間：3カ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

給与例

月給26万7000円〜29万7000円
（内訳：基本給22万円＋資格手当1万円＋処遇改善手当1万7000円＋特別手当2万円〜5万円）
※特別手当は経験・能力により決定します
※賞与は年2回・計4.2ヶ月分（前年度実績）

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
昇給制度あり（年1回・人事考課により決定）
賞与年2回（計4.2ヶ月分※前年度実績）
社会保険完備
交通費支給（月2万5000円まで）
退職金制度（勤続1年以上）
制服貸与
マイカー通勤可（無料駐車場あり）
子育て支援等手当（8000円/人※健康保険において扶養している22歳未満のお子様が対象）
リフレッシュ休暇手当（取得後2万円支給・年1回）
指定マッサージ店での利用料半額補助制度
定年65歳
埼玉県多様な働き方実践企業「プラチナ」認定

職場環境

職員は30代から60代まで幅広く、年代や性別に関係なく話しやすい雰囲気です。利用者様が名前を覚えて声をかけてくださる、あたたかい職場です。

喫煙所：喫煙所あり（屋外）