放課後等デイサービス　保育士または児童指導員

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：その他児童福祉、その他保育、保育士

＼ アピールポイント ／

新たな事業展開に伴う増員です！

✅土日休み
✅残業月平均2H以内
✅育・産前産後休業
✅子の看護等休暇
✅有給休暇制度
(時間単位でも取得可能)
✅サポート有給休暇制度新設！
✅マイカー通勤OKで便利！

『違う』は『素敵✨』
｢カレイドスクエアパーク胎内｣で
一緒に働きませんか？

業務内容

障がいのあるお子さまを対象に、
放課後や休日の日中活動支援を
おこなっていただきます。

・創作活動や作業活動の提供
・学校終わりの学習サポート
・送迎業務
・保護者､利用児童の相談業務
・関係機関との連携

＊業務効率化のため､PC･スマホの活用､
リモート会議などを
積極的に導入しています。

＊送迎に使う社用車は軽自動車～
8人乗りのワンボックスカー｡

働く魅力

✨充実の福利厚生✨
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「週休2日」に加え､夏季休暇､
年末年始休暇､有給休暇制度（時間
単位でも取得可能）など従業員の
方々が健康に､長く安心して
働けるような環境を作っています｡
昇給年2回､賞与年2回で､日々の
頑張りもしっかり反映していきます｡

また､入社後にはスキルアップの
ため定期的に研修も開催し､
要件を満たせば
「児童発達管理責任者」などの
ポジションへのキャリアチェンジ
も可能
（資格取得にかかる費用は会社負担）

さらに、今年度からは新たに
『サポート有給休暇』を新設し、
有給休暇とは別に、体調不良など
の事情によるお休みをサポートする
制度を会社独自で導入しています。

✨その子らしさを育む支援を✨
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～子どもたち一人ひとりとじっくり
向き合うことができます～

発達特性のある子どもたち
への対応を職員一丸となり学び、
考え、実行できる環境です。
子どもたちの可能性を信じ､
ともに働いてくれる方を
募集します｡

✨子育てと仕事を両立✨
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お子さまの急な体調不良など、

急遽のお休みにも対応可能！
主婦(夫)の方も多く活躍！

子の看護等休暇については、
令和7年4月から・・
＊高等学校修了までのお子様を対象
＊子の人数に関係なく10日付与
＊入学式や卒業式以外にも
学校主催のイベントや面談でも
取得可能
と、より取得しやすくなるよう
弊社独自の範囲拡大を行いました。

当社について

『 子どもから大人まで自立を
ワンステップで支援する事業所 』

支援に係る業務はもちろん、
「障がい」理解を促進する社会活動も
積極的に行っています。

固定概念にとらわれない自由な発想で、
楽しみながら自発的に外部との
交流・つながりを作っていけるような
人財を募集しています。

※ 従事すべき業務の変更の範囲

• 当社業務全般

※ 就業場所変更の範囲

• 本社および各事業所

求めている人材

必須資格 ･条件
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①普通自動車運転免許(AT限定可)
②保育士 または 児童指導員任用資格※

※以下(1)〜(4)いずれかに当てはまる方

(1)4年制大学の
社会福祉学･心理学･教育学･社会学部､
いずれかを卒業している方
(2)高校卒業で2年以上の
児童福祉事業従事の経験がある方
(3)幼稚園･小学校･中学校･義務教育校､
高等学校･中等教育学校の
いずれかの教員免許を保有､
(4)社会福祉士･精神保健福祉士の
いずれかの資格をお持ちの方

• PT・OT・ST・公認心理師、臨床心理士

資格所持の方も応募可能です！

歓迎
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・実務経験5年以上の方
・管理者や児発管へのキャリアアップ
に興味を持っている方

求める人財
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・PC、スマホを日常的に使いこなしている方
（当社では業務にPC・スマホ・リモート
会議などを積極的に活用しています）
・子ども達の成長をサポートすることに
喜びを感じられる方
・チームワークを大切にできる方
・違いを認められる方

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日

• 9:00～18:00(休憩60分)

※残業は月2時間以下
※祝日は開所
※前月末までにシフトを確定

休日休暇

• 週休2日制

土日休み

• 有給休暇

入社3か月後10日付与

・GW休み
・年末年始(12/29-1/3)
・夏季休暇
・育児休業(取得実績あり)
・産前産後休業(取得実績あり)
・看護等休暇(取得実績あり)
・介護休暇(取得実績あり)
・サポート休暇(有給)

• 子の看護等休暇について

令和7年4月から
＊高等学校修了までのお子様を対象
＊子の人数に関係なく10日付与
＊入学式や卒業式以外にも
学校主催のイベントや面談でも取得可能
と独自の範囲拡大を行っています。

• サポート休暇（有給）新設✨️

令和8年4月から
＊年5日付与（翌年繰越なし）
＊本人の体調不良・通院や子の看護等休暇、
介護休暇、生理休暇の適用事由に
該当するお休みに利用できます。
＊年次有給とは別で取得できる有給！

勤務地

〒9592805新潟県胎内市下館1147

交通・アクセス

平木田駅から車5分

給与詳細

※基本給・一律手当の総額

基本給：月給 18万5500円 〜 21万円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
1ヶ月あたり3万8000円

• 基本給:18万5500円～
• 配属手当:3万円
• 営業手当:8000円

※保育士資格をお持ちで
10年以上の実務経験がある場合
配属される場合は、
配属手当に代わり
配属手当Ⅱ 3万4500円支給

• 昇給制度:年2回

(前年度実績あり）

• 賞与:年2回

(前年度実績年2回あり)

• 通勤手当:月額支給上限 5万円

自家用車の場合:15円/1km
通勤距離数で換算して支給
(片道2km以上に対し非課税限度まで)

• 扶養手当(社内規定による)
• 住宅手当(社内規定による)
• 残業手当
• 休日手当
• 家族手当

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
・交通費規定支給(上限5万円まで）
・マイカー通勤可(駐車場あり)

職場環境

20代～40代活躍中！
お子さまの急な体調不良など、ご家族の都合によるお休みにも理解のある職場です。

選考プロセス

1. 応募

2. 履歴書（写真貼付）のご提出
   ※郵送・メールどちらでもOK！
   ※送付先は、応募後にお送りするメッセージ
   「書類選考のご案内」にて記載します。

3. 書類選考
   ※結果は履歴書到着後7日以内にご連絡します

4. 面接（1日完結・2回）
   ①管理者との面接 ②社長との面接
   ※結果は面接後10日以内にご連絡します

5. お仕事スタート

※事前に施設見学も可能です。
お気軽にお問い合わせください。

電話応募でもOK!です！（0254-28-9362）