ドコモショップ法人担当

ハローワーク事業所名

株式会社 テクノコシダ

就業場所

〒350-1123

埼玉県川越市脇田本町１３－５ 事務所がドコモショップ川越店と併設しております。

職種

ドコモショップ法人担当（川越市）

仕事内容

ドコモ関連商材をご提案する法人向けセールススタッフのお仕事で

す。

・取引先企業に出向いてドコモの商材、その他法人向け商品のご紹

介

・販売後のアフターフォロー

・営業活動を行ううえで必要な資料作成、見積作成などの事務処理

・先輩社員のサポートフォロー

まずはドコモのサービス内容をしっかりと理解できるまでフォロー

いたしますので、安心してお仕事始めることができます。

教育体制が充実しております。 変更範囲（採用後、業務内容の変更）：その他当社業務全般

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

11040-16587161

受付年月日

2026年9月2日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

川越公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

産業機械器具卸売業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1104-100882-1

事業所名

カブシキガイシャ テクノコシダ

株式会社 テクノコシダ

所在地

〒350-1124

埼玉県川越市新宿町２－１９－１０

ホームページ

http://www.t-koshida.com

正社員

フル

週休二日制（土日休）

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

ドコモショップ法人担当（川越市）

仕事内容

ドコモ関連商材をご提案する法人向けセールススタッフのお仕事で

す。

・取引先企業に出向いてドコモの商材、その他法人向け商品のご紹

介

・販売後のアフターフォロー

・営業活動を行ううえで必要な資料作成、見積作成などの事務処理

・先輩社員のサポートフォロー

まずはドコモのサービス内容をしっかりと理解できるまでフォロー

いたしますので、安心してお仕事始めることができます。

教育体制が充実しております。

※変更範囲（採用後、業務内容の変更）：その他当社業務全般

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒350-1123

埼玉県川越市脇田本町１３－５

※事務所がドコモショップ川越店と併設しております。

最寄り駅

東武東上線・ＪＲ川越線 川越駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

不可

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

その他会社が指定する就業場所な

ど

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢を上限とする募集の為

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

法人営業経験または通信業界経験者は尚可。

必要な免許・資格

自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

入社より３ヶ月間

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

217,000円〜266,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

217,000円〜266,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

月平均労働日数

19.8日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限なし）

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり5,000円〜（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 2.60ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

就業時間１

9時00分〜17時30分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

5時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

急激な需要変動、大幅な仕様変更等の場合、年６回を限度に月７０

時間、年４８０時間まで延長できる。

休憩時間

45分

年間休日数

127日

休日等

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

その他

土日、祝日休み。完全週休二日制。夏季休暇、年末年始休暇などの

大型連休あり。その他会社カレンダーによる。

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

2年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

167人

就業場所

6人

うち女性

3人

うちパート

0人

設立年

昭和58年

資本金

6,840万円

労働組合

なし

事業内容

ドコモショップ４店舗、ＢＭＷ二輪正規ディーラー６店舗、輸入中

古車専門店の運営、自動車電装品の販売、取付、修理、バスやトラ

ックの空調修理等、川越を拠点とする総合商社です。

会社の特長

社員一丸となりお客様へ“より良い商品・サービス”の提供をモッ

トーとして参ります。年間休日１２０日以上あり、（事業場により

シフト制）プライベートも充実できます！

法人番号

4010401039525

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定2回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール，その他

選考日時等

随時

選考場所

〒350-1124

埼玉県川越市新宿町２丁目１９－１０

株式会社 テクノコシダ 本社

最寄り駅

ＪＲ川越線・東武東上線 川越駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール，求職者マイページ

郵送の送付場所

〒350-1124

埼玉県川越市新宿町２丁目１９－１０

株式会社 テクノコシダ 本社

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

総務部

担当者（カタカナ）

カミヤマ

担当者

神山

電話番号

049-291-3113

ＦＡＸ

049-291-2552

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

【試用期間】３ヶ月、労働条件同じ。

【賞与】初年度は入社時期により、寸志または支給対象外となる場

合があります。賞与金額は業績、評価により決定されます。

【昇給】年１回、人事考課によります。

【その他】バースデイ休暇制度、社内表彰制度があります。

＊応募を希望される方はハローワークにて紹介状の交付を受けて

から紹介状、履歴書（写貼）、職務経歴書を郵送してください

書類到着後、面接可否の連絡をいたします

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

年間休日１２７日、有給休暇、バースデー休暇など休日がしっかり

取れるので、プライベート充実。

土日、祝日完全週休二日制のお休みとなります。

勤務地は東武東上線 川越駅西口より徒歩４分。

通信業界未経験でも先輩社員がしっかりフォローさせていただきま

す。

年商

令和5年

70億円

令和6年

65億円

令和7年

67億円

関連会社

関連会社１

株式会社コシダテック

関連会社２

イリオスネット株式会社

関連会社３

ＫＭＣグループ

職務給制度

なし

復職制度

あり

復職制度の内容

※

福利厚生の内容

各種社会保険完備

全国４，０００以上の提携施設を福利厚生価格で提供

年２回、社内表彰制度あり。該当者は別途報奨金支給

育休・産休取得実績有

資格取得費用補助

社内、社外研修有

バースデイ休暇制度

退職金（条件有）

定期健康診断、インフルエンザ予防接種の補助

慶弔見舞金（結婚祝金、出産祝金等）

クラブ活動支援制度

制服（作業着）貸与

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。